In één oogopslag
- Taken: Beheer verzuimdossiers en ondersteun teams bij re-integratie en inzetbaarheid.
- Bedrijf: Timing, een dynamische werkgever met oog voor jouw talenten.
- Voordelen: Flexibele arbeidsvoorwaarden, extra vrije dagen en een goede werk-privé balans.
- Overige informatie: Informele werksfeer met jaarlijks feest en persoonlijke ontwikkelingsbudget.
- Waarom deze baan: Maak impact door mensen te helpen terug te keren naar werk en groei in je carrière.
- Kwalificaties: HBO-niveau, ervaring met verzuim en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4125 - 5041 € per maand.
Korte omschrijving
Geen verzuimcase is hetzelfde. Gelukkig maar, want juist die afwisseling is waar jij als Casemanager Verzuim energie van krijgt.
Wat ga je doen?
- Verzuim vraagt om aandacht, duidelijkheid en daadkracht. En precies daar kom jij om de hoek kijken. Als Casemanager Verzuim bij Timing ben jij de inhoudelijke expert binnen het verzuimproces.
- Jij zorgt ervoor dat dossiers goed worden opgepakt, acties op tijd worden uitgezet en alle betrokkenen weten wat er van hen wordt verwacht.
- Je houdt de regie over verzuimdossiers vanaf drie weken en bent bij complexe casussen eerder betrokken.
- Je bewaakt de voortgang, zet acties uit en zorgt dat afspraken worden nagekomen.
- Je adviseert en ondersteunt Intercedenten, HR Medewerkers en klantenteams bij verzuim, re-integratie en inzetbaarheid.
- Je maakt wet- en regelgeving begrijpelijk en praktisch toepasbaar.
- Je signaleert risico’s en wacht niet af. Zie je dat een dossier dreigt vast te lopen of dat er meer nodig is? Dan kom jij in actie.
- Je begeleidt re-integratietrajecten en denkt actief mee over wat nodig is om medewerkers duurzaam terug te laten keren naar werk.
- Je brengt mensen in beweging. Bij verzuim zijn vaak meerdere partijen betrokken. Jij weet verschillende belangen bij elkaar te brengen, creëert draagvlak en houdt iedereen scherp op zijn rol.
- Je kijkt verder dan het dossier. Je denkt mee over hoe we verzuim kunnen voorkomen, de inzetbaarheid van medewerkers kunnen vergroten en de schadelast kunnen beperken.
Wie ben jij?
- Je weet wat er komt kijken bij verzuim en re-integratie en kunt goed zelfstandig de regie pakken.
- Je bent praktisch ingesteld, communiceert makkelijk en krijgt energie van het begeleiden van verzuimcases.
- Je kunt snel schakelen en bent in staat om zelfstandig een caseload op te pakken en snel operationeel te zijn.
- Daarnaast breng je het volgende mee:
- Minimaal HBO werk- en denkniveau;
- Een CROV- of RCCM-diploma (of de bereidheid om deze te behalen);
- Ruime ervaring met verzuim, re-integratie en de Wet verbetering poortwachter;
- Ervaring met de Ziektewet en loondoorbetaling;
- Je bent proactief, praktisch en resultaatgericht en kunt zelfstandig werken;
- Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en weet medewerkers en collega’s goed te adviseren en motiveren;
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands;
- Je bent 24 tot 32 uur per week beschikbaar;
- Je bent flexibel om op verschillende locaties in Noord Nederland te werken (Overijssel, Groningen, Drenthe en Friesland).
Wat je van ons krijgt
- Timing biedt jou een mooie springplank voor je verdere carrière omdat je investeert in jouw eigen groei en ontwikkeling.
- Je komt te werken in een informele en dynamische werkomgeving waar oog is voor jouw talenten en ideeën.
- Een fijne werksfeer staat centraal en wij houden wel van een feestje!
- Elk jaar dat je in dienst bent vieren we en daar hoort natuurlijk ook een cadeautje bij!
- Met als kers op de taart, ieder jaar een grandioos feest voor alle medewerkers.
- Ook krijg jij een extra vrije dag op jouw verjaardag, want ook die moet gevierd worden.
- En ook op jouw verjaardag word je verwend met een fijn cadeau.
- Bovendien kun je op een fiscaal gunstige manier artikelen of abonnementen aanschaffen op het gebied van gezondheid en vitaliteit.
- Bij Timing kennen wij flexibele arbeidsvoorwaarden. Je keuzes maak je zelf.
- Je krijgt namelijk een eigen budget, dit komt bovenop jouw salaris.
- Verder kun je rekenen op: Een netto onkostenvergoeding en reiskostenvergoeding, onbeperkt toegang tot online trainingen, een goede pensioenregeling waarbij je géén verplichte 'eigen bijdrage' hebt.
Waarom je van ons zult houden
Wij leveren geen handjes, maar werken met mensen. Dat zie en voel je in alles wat we doen. Wij willen klanten beter maken en flex- en payrollkrachten aan een goed leven helpen. Voor veel flexkrachten is uitzendwerk een eerste stap in hun carrière en een opstap naar een vaste baan. Voor klanten is het uitzendwerk cruciaal om succesvol te kunnen ondernemen. En jij draagt daaraan bij.
Sluit je aan bij 900 collega’s, samen bouwen we eraan de meest gewaardeerde flexregisseur van Nederland te worden!
Casemanager Verzuim in Assen werkgever: Timing Uitzendteam
Timing Uitzendteam in Heerenveen is een uitstekende werkgever die een stimulerende en dynamische werkomgeving biedt. Met een focus op groei en ontwikkeling, krijg je de kans om je leiderschapsvaardigheden te versterken en bij te dragen aan het succes van je team. Daarnaast profiteer je van een collegiale sfeer en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waardoor je werk niet alleen betekenisvol maar ook zeer bevredigend is.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Casemanager Verzuim in Assen kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Timing Uitzendteam.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Timing Uitzendteam. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Timing Uitzendteam.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Timing Uitzendteam, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Casemanager Verzuim in Assen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Timing Uitzendteam.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Timing Uitzendteam aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Timing Uitzendteam. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Timing Uitzendteam
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Timing Uitzendteam. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Timing Uitzendteam zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
