In één oogopslag
- Taken: Leid een team van Account Intercedenten en zorg voor tevreden klanten en resultaten.
- Bedrijf: Timing, een dynamische werkgever met focus op groei en ontwikkeling.
- Voordelen: Flexibele arbeidsvoorwaarden, extra vrije dagen en een goede werk-privé balans.
- Overige informatie: Informele sfeer met ruimte voor jouw ideeën en talenten.
- Waarom deze baan: Bouw aan een succesvol team en maak impact in de flexbranche.
- Kwalificaties: Ervaring in leidinggeven en coaching, met oog voor processen en kwaliteit.
Het verwachte salaris ligt tussen 3661 - 4475 € per maand.
Korte omschrijving
Ben jij een sterke peoplemanager die graag structuur aanbrengt, resultaten behaalt en het beste uit een team haalt? Krijg jij energie van een goed draaiende operatie en tevreden klanten? Dan is de functie van Teammanager iets voor jou!
Wat ga je doen?
Als Teammanager stuur je dagelijks een team Account Intercedenten aan binnen jouw klantregio. Jij zorgt ervoor dat klantafspraken worden nagekomen, de dienstverlening soepel verloopt en het team weet wat er nodig is om de afgesproken resultaten te behalen. Daarbij houd je overzicht, breng je structuur aan en zorg je voor continuïteit in de dagelijkse operatie. Je volgt de prestaties, kwaliteit en KPI’s van jouw team en stuurt bij waar nodig. Je coacht en begeleidt medewerkers in hun ontwikkeling, maakt verwachtingen duidelijk en spreekt hen aan wanneer dat nodig is. Zo bouw je aan een team dat weet wat er van hen wordt verwacht en verantwoordelijkheid neemt voor het resultaat. Daarnaast werk je nauw samen met planning, recruitment en PMO om de vraag van klanten en de beschikbaarheid van kandidaten goed op elkaar af te stemmen. Je signaleert knelpunten in de operatie, neemt initiatief om processen te verbeteren en zorgt ervoor dat veranderingen goed worden doorgevoerd. Ook kijk je continu naar de inrichting van het workforcemanagement bij jouw klanten, zodat de dienstverlening betrouwbaar, efficiënt en van goede kwaliteit blijft.
Wat breng je mee?
- Je bent een daadkrachtige leidinggevende die overzicht houdt, duidelijk communiceert en medewerkers weet mee te nemen in veranderingen.
- Je combineert een coachende stijl met een resultaatgerichte aanpak en voelt je verantwoordelijk voor zowel de ontwikkeling van je team als de kwaliteit van de dienstverlening.
- Heb je ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers.
- Weet je teamdoelstellingen te vertalen naar concrete acties en resultaten.
- Heb je oog voor processen, kwaliteit en een efficiënte uitvoering van klantafspraken.
- Ben je analytisch sterk en durf je bij te sturen wanneer resultaten of de bezetting achterblijven.
- Werk je graag samen met verschillende disciplines en weet je mensen met elkaar te verbinden.
Wat maakt jou succesvol?
Je bent zichtbaar voor je team, houdt grip op de dagelijkse operatie en weet wanneer je moet ondersteunen, bijsturen of juist ruimte moet geven. Je schakelt gemakkelijk tussen medewerkers, klanten en interne collega’s en zorgt ervoor dat iedereen dezelfde richting op werkt. Met jouw leiderschap zorg je voor een goed functionerend team, tevreden klanten en een dienstverlening waarop we kunnen bouwen.
Wat krijg je terug?
Timing biedt jou een mooie springplank voor je verdere carrière omdat je investeert in jouw eigen groei en ontwikkeling. Je komt te werken in een informele en dynamische werkomgeving waar oog is voor jouw talenten en ideeën. Een fijne werksfeer staat centraal en wij houden wel van een feestje! Elk jaar dat je in dienst bent vieren we en daar hoort natuurlijk ook een cadeautje bij! Met als kers op de taart, ieder jaar een grandioos feest voor alle medewerkers. Ook krijg jij een extra vrije dag op jouw verjaardag, want ook die moet gevierd worden. En ook op jouw verjaardag word je verwend met een fijn cadeau. Naast feestjes vieren, vinden we gezond zijn én blijven erg belangrijk. En daarnaast houden we van een goede werk-privé balans. Daarom kun je op een fiscaal gunstige manier artikelen of abonnementen aanschaffen op het gebied van gezondheid en vitaliteit, zoals sportartikelen, sportkleding, contributie sportvereniging en abonnementen op apps. Denk aan mindfulness, workout, meditatie, gezond eten of stoppen met roken. Wij vinden dat je naast je drukke baan ook genoeg tijd moet overhouden voor andere leuke dingen. En als je wil, kun je extra vrije dagen aankopen. Bij Timing kennen wij flexibele arbeidsvoorwaarden. Je keuzes maak je zelf. Zodat je je arbeidsvoorwaarden op maat kunt samenstellen. Je krijgt namelijk een eigen budget, dit komt bovenop jouw salaris. Je kunt bijvoorbeeld fiscaal aantrekkelijk producten kopen van je bovenwettelijke vakantiedagen en/of van je vakantiegeld. Denk aan een smartphone, laptop, smartwatch, (elektrische) fiets, zonnepanelen, zit-sta bureau of abonnementen op het gebied van gezondheid en vitaliteit. Ook kun je extra vakantiedagen kopen of die opleiding volgen die je altijd al hebt willen doen. Je vakantiegeld laat je uitbetalen op het moment dat jij dat zelf wilt.
Verder kun je rekenen op:
- Een netto onkostenvergoeding en reiskostenvergoeding
- Onbeperkt toegang tot online trainingen
- Een goede pensioenregeling waarbij je géén verplichte ‘eigen bijdrage’ hebt
Waarom je van ons zult houden
Wij leveren geen handjes, maar werken met mensen. Dat zie en voel je in alles wat we doen. Wij willen klanten beter maken en flex- en payrollkrachten aan een goed leven helpen. Voor veel flexkrachten is uitzendwerk een eerste stap in hun carrière en een opstap naar een vaste baan. Voor klanten is het uitzendwerk cruciaal om succesvol te kunnen ondernemen. En jij draagt daaraan bij. Sluit je aan bij 900 collega’s, samen bouwen we eraan de meest gewaardeerde flexregisseur van Nederland te worden! Je komt te werken in een fijn team in één van de snelst groeiende regio's. Het team is succesvol en goed in wat ze doen, er hangt een goede sfeer en er is prettige onderlinge competitie. Samen met de manager werk jij aan je doelen. De sfeer is open en informeel, maar er wordt hard gewerkt! Je collega's en manager vinden het geen probleem om nét dat stapje harder te doen voor de klant en flexkrachten, maar ook voor elkaar.
Teammanager regio Noord-Holland in Amsterdam werkgever: Timing Uitzendteam
Timing Uitzendteam in Heerenveen is een uitstekende werkgever die een stimulerende en dynamische werkomgeving biedt. Met een focus op groei en ontwikkeling, krijg je de kans om je leiderschapsvaardigheden te versterken en bij te dragen aan het succes van je team. Daarnaast profiteer je van een collegiale sfeer en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waardoor je werk niet alleen betekenisvol maar ook zeer bevredigend is.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teammanager regio Noord-Holland in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Doe mee aan bedrijfsnetwerken
In de wereld van bedrijfsleiderschap en management is netwerken cruciaal. Zoek lokale en regionale evenementen, zoals bedrijfskonferenties of management workshops, waar je andere leiders kunt ontmoeten en je netwerk kunt uitbreiden. Dit verhoogt je zichtbaarheid en kan leiden tot kansen bij bedrijven zoals Timing Uitzendteam.
✨Lid worden van professionele organisaties
Overweeg om lid te worden van organisaties en vakbonden die zich richten op bedrijfsleiderschap, zoals de Nederlandse Vereniging voor Management of andere relevante netwerken. Ze bieden vaak toegang tot exclusieve vacatures en netwerkevenementen die perfect zijn voor jouw zoektocht naar een fulltime positie.
✨Laat je expertise zien
Bij bedrijfsleiderschap gaat het om vertrouwen en autoriteit. Schrijf artikelen of blogs over managementstrategieën en deel je inzichten op platforms zoals LinkedIn. Dit kan je helpen om jezelf te positioneren als een thought leader en om geïnteresseerde bedrijven zoals Timing Uitzendteam naar jou toe te trekken.
✨Profiteer van onze vacaturepagina
Vergeet niet om regelmatig onze website in de gaten te houden voor nieuwe fulltime vacatures bij Timing Uitzendteam. Vaak zijn er unieke kansen die niet op andere platforms worden gepost, dus stem je zoekcriteria af en solliciteer direct via ons. Wie weet lig je straks op het juiste pad naar je droomfunctie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teammanager regio Noord-Holland in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je leiderschapsstijl:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsstijl te laten zien. Geef voorbeelden van situaties waarin je leiding hebt gegeven, teams hebt gemotiveerd of problemen hebt opgelost. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook in staat bent om impact te maken in de rol van Teammanager regio Noord-Holland bij Timing Uitzendteam.
Focus op resultaten en prestaties:In bedrijfsleiderschap-en-management is het cruciaal om je prestaties kwantitatief te onderbouwen. Vermeld specifieke resultaten die je in vorige functies hebt behaald, zoals omzetgroei, efficiëntieverbeteringen of teamuitbreidingen. Dit maakt je CV en motivatiebrief aantrekkelijker voor Timing Uitzendteam.
Waarom deze rol jou aanspreekt:Geef in je motivatiebrief duidelijk aan waarom de rol van Teammanager regio Noord-Holland bij Timing Uitzendteam jou aanspreekt. Dit gaat verder dan alleen je vaardigheden; laten we zien dat je echt geïnteresseerd bent in de missie van het bedrijf en dat je lange termijn impact wilt maken.
Versla de competitie met een professionele layout:Bij een fulltime rol in bedrijfsleiderschap-en-management gaat presentatie ook om de uitstraling. Zorg ervoor dat je CV een professionele layout heeft die makkelijk te volgen is. Gebruik duidelijke secties en een nette indeling om het de recruiters van Timing Uitzendteam gemakkelijk te maken je verhaal te volgen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Timing Uitzendteam
✨Ken je leiderschapsstijl
Voor een rol in bedrijfsleiderschap en management is het cruciaal dat je je eigen leiderschapsstijl goed kent. Denk na over voorbeelden uit je verleden waar je deze stijl hebt toegepast, en wees voorbereid om vragen hierover te beantwoorden. Dit laat zien dat je niet alleen strategisch kunt denken, maar ook dat je weet hoe je teams kunt aansteken en begeleiden.
✨Analyseer relevante casestudy's
Tijdens je interview kan het zijn dat je geconfronteerd wordt met specifieke managementscenario's of casestudy's. Bereid je voor door enkele actuele voorbeelden uit de branche te analyseren. Hoe zou je bepaalde dilemma's aanpakken? Dit toont niet alleen je analytisch vermogen aan, maar ook je praktijkkennis van de sector.
✨Bereid je strategische visie voor
Als fulltime bedrijfsleider willen ze natuurlijk zien wat je visie is voor Timing Uitzendteam en hoe je verwacht bij te dragen aan hun doelstellingen. Denk na over de lange termijn strategieën die je zou kunnen aanbevelen. Dit zal je serieus nemen en aantonen dat je niet alleen een uitvoerder, maar ook een strateeg kunt zijn.
✨Ontwikkel je netwerk vaardigheden
In een management rol is netwerken essentieel. Bereid je voor om te praten over hoe je relaties hebt opgebouwd in het verleden of hoe je van plan bent om stakeholders te betrekken bij projecten. Dit maakt indruk en laat zien dat je de waarde van teamwerk en samenwerking begrijpt.
