In één oogopslag
- Taken: Flexibel werken in de zorg en bijdragen aan het welzijn van bewoners.
- Bedrijf: MeanderGroep, een organisatie met persoonlijke aandacht voor zowel cliënten als medewerkers.
- Voordelen: Competitief salaris, eindejaarsuitkering, vakantiegeld en goede pensioenopbouw.
- Overige informatie: Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
- Waarom deze baan: Combineer werk met je privéleven en ervaar vrijheid in je rooster.
- Kwalificaties: Diploma in verpleegkunde of verzorging en relevante werkervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 31500 - 38500 € per jaar.
Ben jij op zoek naar een baan in de zorg, die perfect aansluit bij jouw privéleven? Zoek jij flexibiliteit in jouw rooster, maar wil je ook een waardevolle bijdrage leveren aan onze bewoners in een intramurale setting? Lees dan snel verder!
Is dit de volgende stap in uw carrière? Ontdek of u de juiste kandidaat bent door het volledige overzicht hieronder te lezen.
Wij zijn op zoek naar medewerkers die flexibel willen werken binnen onze Wonen met Zorg locaties en zelf regie willen nemen over hun rooster. Binnen de Wonen met Zorg flex is het mogelijk om op basis van vaste contracturen of een oproepcontract jouw eigen diensten te plannen op basis van jouw beschikbaarheid.
Als onderdeel van het Wonen met Zorg Flexteam spring jij bij waar jouw hulp het hardst nodig is binnen onze Wonen met Zorg locaties Hambos, Dokter Calshof en Laethof. De ene periode werk je misschien op verschillende locaties of afdelingen, de andere periode werk je juist een langere periode op dezelfde plek. Zo combineer je afwisseling met zekerheid én behoud je de regie over je eigen rooster. We gaan hierover graag met je in gesprek om samen de verschillende mogelijkheden te verkennen.
Wij hebben de mooiste baan voor jou!
Binnen onze Wonen met Zorg Flex kun je het volgende verwachten:
- Veel afwisseling in jouw werkzaamheden en steeds nieuwe bewoners ontmoeten.
- Zelf bepalen wanneer je werkt door middel van het inschrijven op openstaande diensten. Zo combineer je jouw werk makkelijk met je privéleven;
- Ervaar vrijheid en verantwoordelijkheid in de zorg, maar mét een urencontract!
Zijn wij een match?
Of we een match zijn, weten we pas zodra we elkaar hebben ontmoet. Het belangrijkste vinden wij dat jij op je plek zit en we nodigen je dan ook van harte uit voor een meeloopdag. Wij vinden het in ieder geval fijn als:
- Je in het bezit bent van een diploma: Verpleegkundige mbo, Verzorgende IG, Verzorgende IG of Helpende plus. Als Verpleegkundige ben je tevens in bezit van een geldige BIG-registratie.
- Je bent inzetbaar in weekenden, op feestdagen én je beschikt over eigen vervoer.
- Jij beschikt over relevante werkervaring in een intramurale setting.
- Eigen regie over je werk en rooster goed bij jou past en je graag de verantwoordelijkheid neemt om je eigen uren in te plannen.
- Je het fijn vindt om bij een team te horen, maar ook graag zelfstandig werkt.
Bij indiensttreding ben je bereid binnen twee maanden een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te overleggen. De kosten van de VOG worden vergoed door MeanderGroep. Verder volgen wij de vergewisplicht conform wet- en regelgeving (verplichte referentiecheck).
Dit zoek je verder in een baan
MeanderGroep is een organisatie waarbij persoonlijke aandacht als één van de belangrijkste kernwaarden richting de cliënt/bewoner wordt gezien. Deze aandacht hebben wij ook voor jou als collega. Onze organisatie biedt jou bijvoorbeeld een hoop doorgroeimogelijkheden voor de toekomst, maar jij kunt ook jouw verpleegtechnische handelingen up to date houden in ons eigen Skillslab. Wist je dat de Meander collega's hun mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling beoordelen met een 8,3?!
Daarnaast biedt MeanderGroep top arbeidsvoorwaarden, onder andere:
- Je salaris is afhankelijk van jouw functie- en opleidingsniveau. Deze worden gewaardeerd in de CAO VVT in FWG 30, 40, 45 of 50. Hier bovenop ontvang je op verschillende werkdagen en -tijden onregelmatigheidstoeslag.
- Eindejaarsuitkering (8,33% van het bruto jaarloon) en vakantiegeld (8% van het bruto jaarloon).
- Het betreft een contract voor de duur van een jaar. Daarna is er bij goed functioneren uitzicht op een vast contract. Wij willen namelijk zo lang mogelijk met je samenwerken!
- Aantal uren per week zijn bespreekbaar.
- Voldoende verlof voor een goede werk-privébalans.
- Een goede pensioenopbouw voor later.
- MeanderGroep is uitgeroepen tot Vitaalste Werkgever van Limburg! Je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan, bedrijfsfitness en tal van vitaliteitsprogramma's. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering en staan onze coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs voor jou klaar.
- Wij doen ons best om jou als collega te laten voelen hoe belangrijk je voor Meander bent. xtzxhlp Daarbij hoort op zijn tijd een blijk van waardering, regelmatig activiteiten om aan deel te nemen en een (zeer) royaal eindejaarsgeschenk.
Zorgprofesionals in het Flexteam Wonen met Zorg (pilot) werkgever: Tideri
Nespresso in Arnhem biedt een unieke kans voor koffieliefhebbers om niet alleen hun passie voor koffie te delen, maar ook om te groeien binnen een B-corp gecertificeerd bedrijf dat diversiteit en inclusie hoog in het vaandel heeft staan. Met een duidelijk groeipad, inspirerende trainingen en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een bruto uurloon van minimaal €14,58 en 6 weken vakantie per jaar, creëert Nespresso een stimulerende werkomgeving waar medewerkers zich gewaardeerd en gemotiveerd voelen om hun carrière op te bouwen.