In één oogopslag
- Taken: Herstellen en vernieuwen van woningen met veel afwisseling in klussen.
- Bedrijf: Groot en professioneel onderhoudsbedrijf in Noord-Nederland.
- Voordelen: Salaris tussen €3.140 en €4.263, uitzicht op vast contract en cursussen.
- Overige informatie: Nuchtere werksfeer met goede begeleiding en gereedschap.
- Waarom deze baan: Werk aan diverse projecten en maak een verschil in de woningbouw.
- Kwalificaties: Ervaring als timmerman en klantgerichte werkhouding vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3062 - 3742 € per maand.
Wat ga je doen:
- Herstellen en vernieuwen van woningen (mutatieonderhoud)
- Plaatsen van keukens, sanitair en kozijnen
- Repareren van deuren, vloeren en houtwerk
- Klein installatiewerk en afbouw
- Werken aan renovatie- en onderhoudsprojecten
De ene dag ben je bezig met een complete woning, de andere dag pak je meerdere kleinere klussen op. Veel afwisseling dus.
Wat wij bieden:
- Je wordt volledig verloond volgens de Schilders CAO: Salaris tussen €3.140 en €4.263 bruto per maand
- Uitzicht op een vast contract
- Pensioen via BPF Schilders
- 2 cursussen per jaar (bijv. VCA, houtrotherstel, veilig werken)
- Faber spaarprogramma (spaar voor gereedschap of cadeaus)
- Goed gereedschap en duidelijke werkopdrachten
- Persoonlijke begeleiding en een vast contactpersoon
Waar jij werkt:
Je komt terecht bij een groot en professioneel onderhoudsbedrijf dat zich richt op renovatie, mutatie en vastgoedonderhoud. Er wordt gewerkt voor woningcorporaties en vastgoedpartijen in Noord-Nederland. De werksfeer is nuchter en praktisch: duidelijke planning, goed gereedschap en collega's die weten van aanpakken.
Vereisten:
- Ervaring als timmerman / mutatie timmerman / onderhoudsvakman
- Je kunt zelfstandig werken en denkt in oplossingen
- Je werkt netjes en klantgericht
- Rijbewijs B en eigen vervoer is een must
- VCA-certificaat of bereid deze via ons te halen
Timmerman Mutatie Groningen werkgever: Tideri
Nespresso in Arnhem biedt een unieke kans voor koffieliefhebbers om niet alleen hun passie voor koffie te delen, maar ook om te groeien binnen een B-corp gecertificeerd bedrijf dat diversiteit en inclusie hoog in het vaandel heeft staan. Met een duidelijk groeipad, inspirerende trainingen en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een bruto uurloon van minimaal €14,58 en 6 weken vakantie per jaar, creëert Nespresso een stimulerende werkomgeving waar medewerkers zich gewaardeerd en gemotiveerd voelen om hun carrière op te bouwen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Timmerman Mutatie Groningen kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Tideri
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Timmerman Mutatie Groningen. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Timmerman Mutatie Groningen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Tideri:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Tideri wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Tideri
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
