In één oogopslag
- Taken: Beheer contracten en leveranciers, analyseer data en implementeer verbeteringen.
- Bedrijf: 4Plus, een innovatieve inkooporganisatie voor zelfstandige familiebedrijven in de bouwmaterialenbranche.
- Voordelen: Informele werksfeer, ruimte voor ontwikkeling en een salaris tussen €62.000,- en €71.000,- per jaar.
- Overige informatie: Samenwerking en ondernemerschap staan centraal in deze dynamische omgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact op de professionalisering van de organisatie en werk met data-driven processen.
- Kwalificaties: HBO+/WO niveau, ervaring met contractbeheer en sterke analytische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 62000 - 71000 € per jaar.
Onze opdrachtgever 4Plus, gelegen in Born is een ambitieuze inkooporganisatie van en voor betrokken zelfstandige familiebedrijven, actief in de handel in hout en bouwmaterialen voor de professionele afnemer in Nederland. Holding 4+ Bouwmaterialen B.V. en haar dochteronderneming 4+ Bouwmaterialen B.V. (samen 4PLUS) vormen samen een inkooporganisatie, logistiek centrum en een verkoopformule en zijn werkzaam in de bouwmaterialen branche. Het zijn faciliterende bedrijven ten behoeve van alle participanten en aspirant-participanten teneinde deze een concurrerende positie in de markt te kunnen laten innemen. Met de focus op bouwmaterialen, concepten en services ontwikkelt 4PLUS kansen voor aangesloten ondernemers om de bedrijfscontinuïteit te borgen. Inkoop, facturatie en logistiek worden centraal geregeld vanuit Born (Limburg). Dat stelt 4PLUS-ondernemers in staat de eigen markt optimaal te bedienen.
Bij 4PLUS zijn ruim 60 zelfstandige ondernemers aangesloten, verspreid over het hele land. 4PLUS-ondernemers voeren een breed assortiment aan bouwmaterialen en maken gebruik van de kracht van de inkoopcombinatie. Continu verbeteren, samenwerken en ondernemerschap vormen daarbij de basis voor het succes. De organisatie bevindt zich in een fase van verdere professionalisering, digitalisering en data driven ontwikkeling.
Om deze ontwikkelingen verder te ondersteunen en de professionalisering verder vorm te geven zijn wij op zoek naar een Coördinator Contract- en leveranciersmanagement.
De rol:
Als Coördinator Contract- en leveranciersmanagement speel jij een sleutelrol. De uitdaging ligt niet uitsluitend in het beheren van afspraken maar vooral in het ontwikkelen van een toekomstbestendige werkwijze waarin inzichten, transparantie en eigenaarschap centraal staan. Je weet inzichten te geven in contractgegevens waarmee de organisatie beter kan sturen. Tegelijkertijd neem je stakeholders actief mee in verbeteringen, stimuleer je het gebruik van data en zorg je dat veranderingen daadwerkelijk worden doorgevoerd en geborgd.
Wat ga je doen?
- Contractregister beheren en optimaliseren
- Commerciële afspraken analyseren
- Data vertalen naar dashboards en stuurinformatie
- Kansen en risico's signaleren
- Collega's en stakeholders meenemen in nieuwe processen
- Draagvlak creëren voor data driven werken
- Verbeteringen implementeren en borgen
Wie zoeken we?
Een businessprofessional met ervaring in contractbeheer en eventueel leveranciersmanagement of een vergelijkbare functie. Daarnaast:
- HBO+/WO werk- en denkniveau;
- ervaring met ERP systemen, Excel en/of Power BI;
- ervaring cq affiniteit met commerciële processen en leveranciersafspraken;
- sterk analytisch en organisatorisch vermogen;
- ondernemend, verbindend en resultaatgericht;
- gestructureerde manier van werken.
Wat biedt 4PLUS?
Bij 4PLUS kom je terecht in een organisatie waar samenwerking, ondernemerschap en ontwikkeling centraal staan. Je krijgt veel ruimte om mee te denken over verbeteringen en echt impact te maken op de verdere professionalisering van de organisatie in een informele werksfeer. Verder is de CAO Handel in bouwmaterialen van toepassing. Salarisrange ligt tussen de €62.000,- en €71.000 bruto per jaar incl vakantiegeld.
Interesse?
Limbourg & Partners verzorgt voor 4PLUS de Werving & Selectie van deze procedure. Voor meer informatie over de positie en de procedure kun je contact opnemen met Jacco Kempen. Solliciteer via onze website middels de klik op de oranje "sollicitatie" button inclusief een korte motivatie.
Coordinator Contract- en leveranciersmanagement in Born werkgever: Tideri
Nespresso in Arnhem biedt een unieke kans voor koffieliefhebbers om niet alleen hun passie voor koffie te delen, maar ook om te groeien binnen een B-corp gecertificeerd bedrijf dat diversiteit en inclusie hoog in het vaandel heeft staan. Met een duidelijk groeipad, inspirerende trainingen en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een bruto uurloon van minimaal €14,58 en 6 weken vakantie per jaar, creëert Nespresso een stimulerende werkomgeving waar medewerkers zich gewaardeerd en gemotiveerd voelen om hun carrière op te bouwen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Coordinator Contract- en leveranciersmanagement in Born kunt binnenhalen
✨Word actief in inkoopspecialisten netwerken
Sluit je aan bij professionele netwerken zoals het Dutch Purchasing Association of andere brancheverenigingen. Daar vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties met mensen die al in de inkoopssector werken.
✨Volg inkoopgerelateerde evenementen
Bezoek beurzen, seminars of workshops die te maken hebben met inkoop. Dit is een kans om direct met werkgevers in contact te komen en meer te leren over wat ze zoeken in kandidaten.
✨Showcase je vaardigheden op ons platform
Zorg ervoor dat je op onze website je profiel up-to-date houdt. Voeg projecten toe die je hebt gedaan in inkoop of relevante cursussen die je hebt gevolgd. Werkgevers bij Tideri willen zien wat je in huis hebt!
✨Houd sollicitatiewindows in de gaten
Veel bedrijven hebben specifieke periodes waarin zij fulltime vacatures voor inkoop posten, vooral na het kwartaal of jaar. Houd het goed in de gaten zodat je snel kunt reageren op kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Coordinator Contract- en leveranciersmanagement in Born te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je inkoopvaardigheden zien:Geef in je CV specifieke voorbeelden van je ervaring in inkoop. Vermeld het beheren van leveranciersrelaties, onderhandelen over prijzen en producten, en hoe je bijgedragen hebt aan kostenbesparingen. Dit laat zien dat je al kennis hebt van de branche en dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
Focus op relevante certificaten:Als je certificaten hebt op het gebied van inkoop of supply chain management, zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en onderstreept je toewijding aan het vakgebied. Noem ook enige trainingen die je hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Leg in je motivatiebrief de nadruk op je passie voor inkoop en hoe je bij Tideri waarde kunt toevoegen. Vertel over specifieke situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien en hoe dat past bij de doelen van het bedrijf. Dit zorgt ervoor dat je enthousiasme en geschiktheid overkomen.
Houd het professioneel en overzichtelijk:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Inkoop is een gedetailleerd vak; gebruik kopjes, bullet points en zorg ervoor dat belangrijke informatie snel te vinden is. Dit toont niet alleen je organisatievaardigheden, maar maakt het ook gemakkelijker om je kwalificaties te bekijken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Tideri
✨Ken je inkoopstrategieën!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van verschillende inkoopstrategieën en -technieken. In de inkoopwereld vragen interviewers vaak naar je ervaringen met onderhandelen of het optimaliseren van processen, dus bereid je voor om deze situaties te bespreken.
✨Vertrouwd met leveranciersrelaties
Neem voorbeelden mee van eerdere ervaringen waarin je met leveranciers hebt samengewerkt. We willen laten zien dat je zowel de nodige onderhandelingsvaardigheden als het vermogen hebt om duurzame relaties op te bouwen, iets wat cruciaal is in de inkoop.
✨Toon je analytische vaardigheden
Inkoop draait vaak om data-analyse. We kunnen verwachten dat er vragen komen over hoe je gegevens hebt geanalyseerd om aankoopbeslissingen te onderbouwen. Geef voorbeelden van jouw aanpak en de tools die je hebt gebruikt, of dat nu Excel is of een speciaal inkoopsysteem.
✨Focus op bedrijfscultuur en teamintegratie
Tijdens een fulltime inkoopfunctie is het belangrijk om ook over de bedrijfscultuur na te denken. Toon je interesse in hoe jij in het team past en hoe je kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van Tideri. Bereid je voor om te bespreken welke waarden voor jou belangrijk zijn in een teamomgeving.
