In één oogopslag
- Taken: Werk aan een veilige en moderne digitale werkplek met innovatieve technologieën.
- Bedrijf: Autoriteit Consument & Markt, een organisatie die bijdraagt aan een gezonde economie.
- Voordelen: Competitief salaris, goede pensioenregeling, hybride werken en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Persoonlijke sfeer met aandacht voor werkplezier en professionele groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving en help de digitale werkplek verder te ontwikkelen.
- Kwalificaties: Ervaring met digitale werkplekken en kennis van Microsoft 365 en hybride IT-omgevingen.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Wil jij werken aan een veilige, moderne en goed functionerende digitale werkplek? En wil je met jouw kennis en ervaring bijdragen aan een digitale werkomgeving die volop in ontwikkeling is? Dan is deze functie bij de Autoriteit Consument & Markt (ACM) interessant voor jou.
De ACM werkt aan markten die goed functioneren voor mensen en bedrijven. Digitalisering speelt daarin een steeds grotere rol. Om ons werk goed te kunnen doen, hebben onze medewerkers een betrouwbare, veilige en toekomstbestendige digitale werkomgeving nodig.
Onze digitale werkplek bevindt zich in een belangrijke ontwikkelfase. We bewegen van een voornamelijk on-premise omgeving naar een hybride digitale werkplek, waarin cloud- en on-premisevoorzieningen naast elkaar worden gebruikt. Dat betekent dat er technisch veel te ontwikkelen, verbeteren en automatiseren is.
Als Senior Specialist Digitale Werkplek ben je vanaf de start zelfstandig inzetbaar binnen deze omgeving. Je brengt specialistische kennis mee, denkt mee over technische keuzes en helpt de digitale werkplek verder ontwikkelen. Je werkt in een agile team waarin verschillende disciplines samenkomen. Vanuit jouw expertise bespreek je oplossingsrichtingen, adviseer je over verbeteringen en help je collega’s inhoudelijk verder. Daarbij krijg je ruimte om kennis in te brengen en daadwerkelijk invloed uit te oefenen op de manier waarop we onze digitale werkplek verder vormgeven.
Je houdt je onder andere bezig met:
- het ontwerpen, implementeren en optimaliseren van oplossingen voor de digitale werkplek;
- het beheren en verder ontwikkelen van laptops, smartphones, tablets en andere onderdelen van de gebruikersomgeving;
- het beheren en beveiligen van onze hybride werkplekomgeving, onder andere met technologieën als Microsoft Intune, Entra ID en Defender;
- het toepassen van informatiebeveiligings- en compliance-richtlijnen;
- het verder automatiseren en standaardiseren van beheerprocessen;
- het analyseren van technische vraagstukken en vertalen daarvan naar praktische en toekomstbestendige oplossingen;
- het adviseren en ondersteunen van collega’s bij de verdere ontwikkeling van de digitale werkplek.
Je volgt ontwikkelingen binnen het vakgebied en beoordeelt welke mogelijkheden relevant zijn voor onze organisatie. Daarbij kijk je niet alleen naar wat technisch mogelijk is, maar ook naar wat binnen de specifieke omgeving van de ACM veilig, praktisch en verantwoord kan worden toegepast.
Onze digitale werkplek maakt gebruik van zowel Microsoft 365-technologie als on-premisevoorzieningen. Juist die combinatie maakt de omgeving technisch interessant: je werkt niet uitsluitend binnen een standaard cloudomgeving, maar aan een hybride werkplek waarin veiligheid, beheerbaarheid en gebruikersgemak voortdurend tegen elkaar moeten worden afgewogen.
Bij de ACM werken we hybride. Binnen deze functie werk je in principe drie dagen per week op kantoor. Welke dagen dat zijn, bepaal je in overleg met je team. De kantoordagen gebruiken we voor samenwerking, kennisdeling en gezamenlijk werken aan verbeteringen.
Wat maakt werken bij de ACM zo leuk? De organisatie is klein genoeg voor een persoonlijke sfeer én groot genoeg om jouw persoonlijke en professionele groei te faciliteren. Je komt terecht in een organisatie waar hard wordt gewerkt én ook aandacht is voor elkaar en werkplezier.
Dit krijg je:
- Schaal 11 €4.132 - €6.275 (bruto)
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar. De proeftijd bedraagt één maand.
- 36 uur. Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.
Dit bieden we nog meer:
- Een goed pensioen bij het ABP;
- Je kunt jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren via opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie;
- Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten en een gezellig bedrijfsrestaurant, pal naast het centraal station;
- Oog voor jou als medewerker én als mens achter de medewerker; ontspan met een stoelmassage of sluit je aan bij één van onze interne netwerken. Ook organiseren we regelmatig gezellige en informatieve bijeenkomsten en borrels;
- Je kunt hybride werken en krijgt van ons een thuiswerkvergoeding;
- Je ontvangt naast salaris ook een Individueel Keuzebudget (IKB). Je IKB bestaat uit tijd en geld.
Dit vragen wij:
Je bent een ervaren specialist op het gebied van digitale werkplekken. Je hebt voldoende technische kennis en ervaring om zelfstandig aan de slag te gaan en bent gewend om collega’s vanuit jouw expertise te adviseren en verder te helpen. Je analyseert technische vraagstukken, komt met onderbouwde oplossingen en kijkt verder dan alleen het directe beheer. Je vindt het interessant om een omgeving verder te ontwikkelen, processen slimmer in te richten en waar mogelijk te automatiseren.
Daarnaast heb je:
- hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in een relevante IT-richting;
- ruime relevante ervaring met het implementeren, beheren en verder ontwikkelen van digitale werkplekken;
- ervaring met hybride IT-omgevingen waarin cloud- en on-premisevoorzieningen samenkomen;
- goede kennis van Microsoft 365 en relevante werkplektechnologie;
- ervaring met onder andere Microsoft Intune, Entra ID en Microsoft Defender;
- relevante Microsoft-certificeringen op het gebied van Microsoft 365, endpointbeheer of vergelijkbare werkplektechnologie.
We vinden actuele vakkennis belangrijk. Daarom verwachten we dat je je kennis actief bijhoudt. Binnen de functie krijg je ruimte om je verder te ontwikkelen en relevante kennis en certificeringen op peil te houden.
Hier kom je te werken:
Meer over jouw toekomstige plek in de organisatie. Over de Directie i-Domein: De directie i-Domein draagt bij aan de missie van de ACM door het leveren van IT/IV-producten en -diensten die maximaal ten dienste staan van het primaire proces. De teams CIO Office, Informatiemanagement & Regie, Technisch Fundament en Beheer & Applicatieontwikkeling sluiten aan op het missie gedreven werken binnen de ACM en de daarvoor vereiste flexibele inzet van mensen en middelen. Daarnaast heeft de directie een centrale rol in het vertalen en naleven van (wettelijke) kaders en richtlijnen op de IV van de ACM.
Over ACM (Autoriteit Consument & Markt): De ACM draagt bij aan een gezonde economie door markten goed te laten werken voor alle mensen en bedrijven. Nu en in de toekomst. Wij willen marktproblemen oplossen en waar mogelijk voorkomen door het effectief en efficiënt inzetten van ons brede palet aan instrumenten. Op die manier dragen we bij aan de brede welvaart en het welzijn van mensen.
Onze organisatie werkt hierbij vanuit drie kernwaarden: open, onafhankelijk en vindingrijk.
Bijzonderheden: Ben jij een 'verplichte VWNW-kandidaat'? Stuur dan altijd een kopie van jouw aanwijzingsbrief mee met de sollicitatie. Mogelijk raadplegen wij jouw openbare LinkedIn-profiel om een completer beeld te krijgen van jouw ervaring, kennis en competenties. Voor het werken bij de ACM is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. Daarnaast kunnen eventuele financiële belangen en nevenwerkzaamheden van jou of je gezinsleden vanuit compliance-oogpunt van invloed zijn op je inzetbaarheid. Tijdens de selectieprocedure informeren we je hier uitgebreid over. Heb je hierover alvast vragen? Neem dan gerust contact met ons op.
Het kan voorkomen dat een vacature vóór de sluitingsdatum wordt gesloten. Wacht daarom niet te lang met solliciteren.
De Rijksoverheid zoekt: Senior Specialist Digitale Werkplek in The Hague werkgever: The Netherlands Authority for Consumers and Markets
De Autoriteit Consument en Markt (ACM) is een uitstekende werkgever die zich inzet voor een inclusieve en stimulerende werkomgeving. Werken bij ACM betekent bijdragen aan belangrijke maatschappelijke vraagstukken, met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Met een focus op innovatie en samenwerking, biedt ACM unieke voordelen zoals flexibele werkuren en de kans om te werken met de nieuwste technologieën in een dynamische omgeving.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van The Netherlands Authority for Consumers and Markets
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je De Rijksoverheid zoekt: Senior Specialist Digitale Werkplek in The Hague kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals The Netherlands Authority for Consumers and Markets.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat The Netherlands Authority for Consumers and Markets jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals The Netherlands Authority for Consumers and Markets.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van The Netherlands Authority for Consumers and Markets en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als De Rijksoverheid zoekt: Senior Specialist Digitale Werkplek in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij The Netherlands Authority for Consumers and Markets zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor De Rijksoverheid zoekt: Senior Specialist Digitale Werkplek bij The Netherlands Authority for Consumers and Markets.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij The Netherlands Authority for Consumers and Markets
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
