Sr. Manager, Indirect Tax VAT

We hebben een uitstekende kans beschikbaar voor een VAT Senior Manager om een verschil te maken bij Kraft Heinz. Deze positie ligt binnen het Europese Indirect Tax team. We zijn op zoek naar een ervaren Indirect Tax professional met ervaring in het monitoren en implementeren van ontwikkelingen op het gebied van Indirect Tax. De kandidaat is verantwoordelijk voor het waarborgen van de naleving van meerdere BTW-registraties in 15 Europese landen. Je werkt in een hoog presterend team, samen met collega's die altijd proberen het volgende niveau te bereiken, en rapporteert aan Joe Jayson, Associate Director, Indirect Tax Europe. Bereid je voor op veel blootstelling aan interne senior stakeholders.

In het kort ben je verantwoordelijk voor:

• Naleving: Zorg ervoor dat de BTW-nalevingsvereisten en verplichtingen worden nageleefd – ondersteund door onze uitbestede BTW-nalevingspartner, KPMG.
• Samenwerken met Europese Finance teams om ervoor te zorgen dat balansposten goed worden beheerd.
• Beheren van relaties met belastingautoriteiten en audits.
• Monitoren, beoordelen en implementeren van BTW/IDT-ontwikkelingen.
• Strategisch en technisch: Begeleiden en beïnvloeden van gerelateerde functies (bijv. P2P, ITC, logistiek) voor processen die verband houden met BTW-naleving.
• IT-projecten: ERP-updates; implementatie van belastingmotor en e-facturering.
• Technische expertise bieden voor complexe transacties, projecten en algemene zakelijke vragen, samenwerken met adviseurs waar nodig.
• Ondersteunen op andere gebieden van indirecte belasting waar nodig: CBAM, Douane en Plastic Verpakkingsbelasting.
• Procesverbetering en datakwaliteitsprogramma's.

Vereisten:

• 7+ jaar ervaring in Indirect Tax.
• Aantoonbare kennis van BTW/Andere IDT/Douane en ervaring in samenwerking met interne en externe BTW-consultants.
• Boekhoudkundige kennis.
• Systeemkennis (SAP is een pré).
• Goede Excel-vaardigheden.
• Vermogen om te werken in een dynamische organisatie, veranderingen te omarmen en zelfstandig te werken.
• Vloeiend in het Engels, andere Europese talen (met name Spaans, Italiaans of Duits) zijn een pluspunt!

Professionele eigenschappen:

• Communicatievaardigheden - Mensen worden gemakkelijk blootgesteld aan senior management, ongeacht hun niveau. Daarom is het belangrijk om uitstekende interpersoonlijke vaardigheden te hebben, om zorg te dragen voor verschillende samenwerkingspartners.
• Vermogen om te vereenvoudigen - We houden het graag simpel. En om snel te implementeren. Jouw vereenvoudigingsvaardigheden zullen zeer gewaardeerd worden bij het bieden van eenvoudige oplossingen voor complexe uitdagingen.
• Analytisch - We zijn een zeer data-gedreven bedrijf, waardoor het cruciaal is om complexe gegevens te vertalen naar een eenvoudige oplossing met een analytische benadering.
• Zelfverzekerdheid / Vermogen om tegenstand te bieden - We houden van mensen die initiatief nemen en niet gemakkelijk van hun stuk zijn te brengen, zelfs niet bij weerstand.
• Veerkracht - Het vermogen om terug te veren na een teleurstelling of tegenslag, groot of klein, is wat we waarderen. Blijf altijd vooruit en omhoog bewegen.

Wat we jou bieden:

• Een ambitieuze werkgever; we willen alleen het beste voor jou.
• Een snelle loopbaanontwikkeling zoals maar weinig andere bedrijven kunnen bieden.
• Een competitief salaris en uitstekende bonusstructuur (boven de markt); bij Kraft Heinz geloven we sterk in eigenaarschap en meritocratie.
• Een hybride werkmodel; omdat we geloven dat de toekomst van werk gebaseerd is op het bouwen van een moderne, aanpasbare en flexibele werkcultuur. 3 dagen vanuit ons kantoor in Amsterdam en 2 dagen vanuit huis met daarnaast 20 extra dagen per jaar om vanuit elke gewenste locatie te werken!
• Extra voordelen zoals reiskostenvergoeding, hybride werkvergoeding & vergoedingen, fiets- en sportschoolkortingsplan, programma voor werknemershulp en aanvullende ziektekostenverzekering.
• Een breed scala aan kortingen met de partnerschappen van Kraft Heinz op mode, elektronica, reizen en nog veel meer!
• Last but not least; er is altijd ruimte voor nieuwe inzichten: als je een idee hebt, laat het ons weten, en we kunnen het in actie zetten!

Locatie: Amsterdam

Kraft Heinz is een werkgever die gelijke kansen biedt – Ondervertegenwoordigde etnische minderheidsgroepen/vrouwen/veteranen/individuen met een handicap/seksuele geaardheid/genderidentiteit en andere beschermde klassen.

Type: Voltijd