In één oogopslag
- Taken: Ontwerp en transformeer R&D-processen met een focus op mensgerichte oplossingen.
- Bedrijf: Kraft Heinz, een innovatief bedrijf dat diversiteit en inclusie waardeert.
- Voordelen: Voltijd positie met competitief salaris en kansen voor professionele groei.
- Overige informatie: Een dynamische omgeving met ruimte voor creativiteit en samenwerking.
- Waarom deze baan: Maak impact door R&D te vernieuwen en samen te werken met diverse teams.
- Kwalificaties: Minimaal 6 jaar ervaring in service- of oplossingsontwerp en programmabeheer.
Het verwachte salaris ligt tussen 60750 - 74250 € per jaar.
De Senior R&D Transformation Solutions Designer drijft end-to-end (E2E) capaciteitsontwerp en transformatie binnen R&D door serviceontwerp, systeemdenken en programmalevering te combineren. Deze rol richt zich op het vormgeven en leveren van oplossingen die de manier waarop R&D opereert transformeren, over mensen, processen en technologieën, terwijl een mensgerichte, inclusieve en adoptiegedreven aanpak wordt gewaarborgd. Je verbindt strategie met uitvoering door holistische oplossingen te ontwerpen en hun implementatie over functies heen te leiden of coördineren.
We waarderen nieuwsgierigheid, empathie en vriendelijkheid. Zowel in hoe we oplossingen ontwerpen als in hoe we met elkaar werken.
Belangrijke Ingrediënten:
- Capaciteit & Service Ontwerp
- Ontwerpen en optimaliseren van end-to-end workflows en capaciteiten binnen R&D
- Toepassen van serviceontwerpmethodologieën om gebruiksvriendelijke, schaalbare oplossingen te creëren
- Creëren van service blueprints, klantreizen en andere ontwerpartikelen om end-to-end ervaringen te visualiseren en te verbeteren
- Vertalen van zakelijke behoeften naar geïntegreerde oplossingen over mensen, processen en technologie
- Zorgen voor afstemming met bredere transformatiestrategieën en organisatiedoelen
- Een holistische, systeemgerichte kijk op uitdagingen en oplossingen hanteren
- Zorgen dat oplossingen zijn gebaseerd op echte gebruikersbehoeften door middel van onderzoek, feedback en iteratie
- Identificeren van onderlinge afhankelijkheden tussen teams, processen en tools
- Zorgen dat oplossingen duurzaam, schaalbaar en geïntegreerd zijn in het bredere ecosysteem
Programma & Verandermanagement
- Leiden, coördineren of ondersteunen (afhankelijk van de scope van het initiatief) van projecten en programma's van concept tot implementatie
- Levering van digitale en niet-digitale oplossingen aansteken met behulp van Agile en hybride methodologieën
- Coördineren van cross-functionele teams om een succesvolle uitrol en adoptie te waarborgen
- Strategisch ontwerp balanceren met hands-on uitvoering
- Veranderingsmanagement en adoptiestrategieën aansteken
- Betrekken en beïnvloeden van belanghebbenden op alle niveaus van de organisatie
- Omgaan met weerstand en zorgen voor afstemming door middel van duidelijke communicatie en storytelling
- Optreden als brug tussen bedrijfs-, digitale en operationele teams
Recept voor Succes:
Solliciteer als dit jou aanspreekt!
- 6+ jaar ervaring in service/solution design, programmamanagement of transformatierollen
- Bewezen vermogen om end-to-end oplossingen te leveren over mensen, processen en technologie
- Ervaring in cross-functionele, complexe omgevingen
- Sterk systeemdenken en in staat om op zowel strategisch als operationeel niveau te werken
- Goede kennis van serviceontwerp en/of design thinking methodologieën
- Ervaring met programma/projectmanagement frameworks (Agile, hybride of traditioneel)
- Kennis van verandermanagementprincipes en benaderingen voor stakeholderbetrokkenheid
- Uitstekende communicatie- en storytellingvaardigheden voor verschillende doelgroepen
We erkennen dat geen enkele kandidaat aan elke vereiste zal voldoen. Als deze rol je aanspreekt, moedigen we je aan om te solliciteren, zelfs als je ervaring niet perfect overeenkomt met de beschrijving.
Locatie(s): Nijmegen
Kraft Heinz is een werkgever die gelijke kansen biedt – Ondervertegenwoordigde etnische minderheidsgroepen/Vrouwen/Veteranen/Individuen met een handicap/Seksuele geaardheid/Genderidentiteit en andere beschermde klassen.
Samenvatting
Locatie: Nijmegen
Type: Voltijd
Senior R&D Transformation Solutions Designer werkgever: The Kraft Heinz Company
Bij Kraft Heinz in Nijmegen bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en innovatie centraal staan. Als Maintenance Technician profiteer je van uitstekende groeimogelijkheden, een cultuur die continu leren aanmoedigt, en een competitief pakket aan voordelen. Onze focus op veiligheid en samenwerking zorgt ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan de efficiëntie van onze faciliteiten, maar ook deel uitmaakt van een hechte gemeenschap die waarde hecht aan jouw ontwikkeling en welzijn.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van The Kraft Heinz Company
