Group Lead, GBS - FP&A Global Excellence

Als Senior Manager, GBS - FP&A Global Excellence, ben je een sleutelpersoon binnen de GBS Finance-organisatie, die operationele uitmuntendheid, standaardisatie en transformatie van FP&A-processen wereldwijd aanstuurt. Je rapporteert aan en ondersteunt de FP&A Global Process Lead bij het definiëren van de strategische roadmap, leidt cross-functionele initiatieven, implementeert best practices en zorgt voor consistentie in financiële processen. Je rol omvat beleidsontwikkeling, tooloptimalisatie en het identificeren van uitbreidingsmogelijkheden voor GBS, met een sterke focus op efficiëntie en waardecreatie.

Primaire verantwoordelijkheden

• Strategisch Partnerschap & Transformatie
  • Samenwerken met de FP&A Global Process Lead om de FP&A-strategie binnen GBS te ontwikkelen en uit te voeren;
  • Leiding geven aan procesinnovatie, toekomstige operationele modellen en transformatieprioriteiten;
  • Analyseren van branchebenchmarks en interne prestatiegegevens om verbeteringen aan te bevelen die aansluiten bij de bedrijfsdoelstellingen.
• Dienstverlening & Stakeholdermanagement
  • Ontwerpen, leiden en implementeren van standaard wereldwijde FP&A-processen, sjablonen en best practices;
  • Stimuleren van harmonisatie-inspanningen in budgettering, forecasting, managementrapportage en prestatieanalyse;
  • Ondersteunen en onderhouden van wereldwijde procesdocumentatie, SOP's en trainingsmaterialen.
• GBS Uitbreiding & Continue Verbetering
  • Identificeren en beoordelen van kansen voor verdere migratie van FP&A-activiteiten naar het GBS-model;
  • Ondersteunen van overgangsplanning en operationele gereedheid voor nieuwe GBS-implementaties;
  • Assisteren bij continue verbeterinitiatieven met behulp van Lean, Six Sigma of vergelijkbare methodologieën.
• Beleidsontwerp & Governance
  • Definiëren en implementeren van wereldwijde FP&A-beleidslijnen en zorgen voor afstemming met de normen voor bedrijfsfinanciën;
  • Opzetten van controles en governance-structuren om naleving van FP&A-processen te monitoren;
  • Samenwerken met Compliance, Internal Audit en Controllers om consistentie in beleidsuitvoering te waarborgen.
• Technologie, Tools & Eigenaarschap
  • Optreden als functioneel eigenaar (indien van toepassing) of mede-eigenaar van FP&A-tools (bijv. planningssystemen, rapportageplatforms);
  • Samenwerken met IT, Digital Finance en externe leveranciers over toolverbeteringen en probleemoplossing;
  • Promoten van automatisering en digitale oplossingen om de efficiëntie te verhogen en de handmatige werklast te verminderen.

Vereisten

• Opleiding
  • Bachelor's degree in Finance, Accounting, Business Administration, Engineering of een gerelateerd vakgebied;
  • Master's degree (MBA of gelijkwaardig) of financiële certificering (CFPA, CFA, CPA, CMA) zijn een pluspunt.
• Ervaring
  • 10+ jaar ervaring in FP&A, Corporate Finance, Business Controllership, Process Excellence of een ander financieel gerelateerd gebied;
  • Aantoonbare ervaring in het beheren van FP&A-processen en servicelevering binnen een GBS- of shared services-omgeving;
  • Sterke achtergrond in het leiden van wereldwijde initiatieven op het gebied van procesontwerp, bij voorkeur binnen een multinationaal voedings- of consumentenbedrijf.
• Vaardigheden
  • Uitstekende communicatie- en stakeholdermanagementvaardigheden, met ervaring in een matrixorganisatie;
  • Goede leiderschaps- en projectmanagementvaardigheden met een bewezen staat van dienst in het succesvol aansteken van procesverbeteringen;
  • Bekwaamheid in Excel en FP&A-systemen (bijv. OneStream, Board, Anaplan), ERP's (bijv. SAP, Oracle) en analytische tools (bijv. Power BI, Tableau);
  • Expertise in procesautomatisering, digitale transformatie en lean-methodologieën is een sterke troef.

Gevestigd in Amsterdam.

Kraft Heinz is een werkgever die gelijke kansen biedt – Ondervertegenwoordigde etnische minderheidsgroepen/vrouwen/veteranen/individuen met een handicap/seksuele geaardheid/genderidentiteit en andere beschermde klassen.