In één oogopslag
- Taken: Zorg voor de kwaliteit van HTML5 casual games door testen en automatiseren.
- Bedrijf: CoolGames, een toonaangevende internationale game studio.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele remote werkopties en een informele cultuur.
- Overige informatie: Internationaal team met professionals uit bijna 20 landen.
- Waarom deze baan: Werk samen met grote merken en maak impact op miljoenen gamers.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in software testing, bij voorkeur in gamedev.
Het verwachte salaris ligt tussen 54000 - 66000 € per jaar.
We are looking for een Senior QA Engineer die zal bijdragen aan de gehele levenscyclus van HTML5 casual game ontwikkeling - van concept tot live onderhoud. Als een sleutelspeler, ben je verantwoordelijk voor de levering van hoogwaardige producten en maak je deel uit van een agile, multidisciplinair en creatief game-ontwikkelingsteam.
Als QA Engineer bij CoolGames neem je de verantwoordelijkheid voor het leveren van kwaliteitsproducten. Je teamwork zal fundamenteel zijn voor het succes van de producten waaraan je werkt. Tijdens een werkdag kun je bezig zijn met:
- Handmatig testen van games (black box testing);
- Identificeren en volgen van projectproblemen;
- Aandacht besteden aan gebruikerservaring, gameplay-mechanica, graphics en audio-elementen om een naadloze game-ervaring te waarborgen;
- Deelnemen aan de planning en uitvoering van QA-activiteiten gedurende alle fasen van de sprintcyclus;
- Beoordelen en analyseren van game-ontwerpdocumenten en functionele specificaties;
- Creëren van testdocumentatie (testplannen, traceability matrix, testgevallen, checklists, testverslagen);
- Ontwerpen, implementeren en onderhouden van geautomatiseerde test suites met tools zoals Playwright;
- Faciliteren van soepele releases en samenwerking met een team;
- Feedback en suggesties geven om de kwaliteit en game-ervaring te verbeteren.
Vereisten
Je houdt ervan technische problemen op te lossen en probeert de oorzaak van vreemde foutmeldingen te achterhalen. Je bent proactief en gewend om eigenaarschap en verantwoordelijkheid te nemen. Je bent niet bang voor informatieanalyse en beschouwt jezelf als een goede teamspeler. Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in het Engels zijn vereist - in staat om geïdentificeerde problemen op een duidelijke en beknopte manier te beschrijven.
- Minimaal 5 jaar relevante ervaring in softwaretesten (gamedev is een sterke plus);
- Een methodische, wetenschappelijke en analytische mindset;
- Kennis van SDLC en STLC;
- Expert in Test Design technieken en hun toepasbaarheid in de praktijk;
- Sterke kennis van testtypes en niveaus en hun toepasbaarheid;
- Ervaring met Agile ontwikkelingsmethodologieën, processen en tools;
- Ervaring met meerdere platforms (mobiel, desktop, web, sociale platforms);
- Ervaring met Jira of vergelijkbare software;
- Ervaring met TestRail of vergelijkbare software;
- Bewezen flexibiliteit om zich aan te passen aan veranderingen in projectvereisten;
- Goede organisatorische vaardigheden;
- Werk je shifts (meestal) in overeenstemming met de rest van het team om een soepele samenwerking te waarborgen.
Voordelen
Wat we je kunnen bieden:
- Een internationaal team van 50+ professionals uit bijna 20 verschillende landen;
- Nauw samenwerken met enkele van de grootste (opkomende) gameplatforms ter wereld aan hoogwaardige casual games die door miljoenen gamers worden gespeeld;
- Competitieve beloning;
- Een flexibele werkomgeving op afstand;
- Een zeer open, informele en internationale bedrijfscultuur waar iedereen een verschil kan maken.
Senior QA Engineer (remote, full time) in Amsterdam werkgever: the hive
Pearl Abyss is een uitstekende werkgever die een dynamische en creatieve werkomgeving biedt voor de rol van Business Development Assistant - Games. Met een sterke focus op professionele groei en netwerkmogelijkheden, krijg je de kans om bij te dragen aan de ontwikkeling van populaire game-titels in de EMEA-regio. Bovendien profiteer je van aantrekkelijke voordelen zoals een competitief salaris, uitgebreide verlofdagen en ondersteuning voor een gezonde levensstijl.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior QA Engineer (remote, full time) in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in de Tech Community
Neem deel aan lokale tech meetups, hackathons en conferenties. Dit is dé plek om medetekenaars en recruiters van bedrijven zoals the hive te ontmoeten. Laat je gezicht zien en praat over je passies en projecten!
✨Demonstreer jouw vaardigheden
Zorg voor een toffe portfolio of GitHub-pagina waar je projecten of open-source bijdragen kunt delen. Werk samen met andere developers aan interessante projecten; dat laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook je vermogen om samen te werken.
✨Gebruik online platforms
Zoek naar niche-platforms, zoals Stack Overflow Jobs of AngelList, waar je vacatures kunt vinden die niet alleen op LinkedIn staan. Dit kan je helpen om unieke kansen te ontdekken die perfect passen bij jouw skills.
✨Direct solliciteren bij the hive!
We moedigen je aan om direct op onze website te solliciteren. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent in ons als bedrijf en helpt je om je kandidaat-profiel verder te versterken. Misschien staat de ideale rol als softwareontwikkelaar bij the hive al op je te wachten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior QA Engineer (remote, full time) in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show Your Coding Skills!:Bij een rol in softwareontwikkeling is het heel belangrijk om je technische vaardigheden te benadrukken. Voeg bijvoorbeeld je GitHub-link toe aan je CV, zodat wij een kijkje kunnen nemen naar je code en projecten. Laat vooral zien aan welke toffe open-source projecten je hebt bijgedragen of welke eigen projecten je hebt gebouwd.
Technische CV Layout:Zorg ervoor dat je CV aansluit bij de verwachtingen in de softwarewereld. Vermeld duidelijk je programmeertalen, frameworks en tools die je hebt gebruikt. Gebruik ook projectbeschrijvingen die de impact van je werk laten zien, zoals prestatieverbeteringen of succesvolle projecten.
Kies de Juiste Motivatie:In je motivatiebrief willen we vooral weten waarom je voor deze functie bij the hive wilt werken. Vertel ons niet alleen over je vaardigheden, maar ook over je passie voor het vak. Wat drijft jou om in de softwareontwikkeling te werken en hoe zie je jouw rol binnen ons team?
Voorbereiding op Vragen:Bereid je voor op vragen over je eerdere projecten en ervaringen tijdens het sollicitatiegesprek. We willen graag weten hoe je problemen hebt opgelost en wat je hebt geleerd. Dit helpt ons te begrijpen hoe jij in ons team past en wat je kunt bijdragen aan de projecten bij the hive.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij the hive
✨Bereid je voor op codetest uitdagingen
In de wereld van softwareontwikkeling moet je vaak verwachten dat je tijdens het interview een codetest of technische uitdaging krijgt voorgeschoteld. Zorg ervoor dat je goed oefent met platforms zoals LeetCode of HackerRank, zodat je je vaardigheden kunt demonstreren en klaar bent om op de spot te blijven programmeren.
✨Praat over je projecten en tools
We willen dat je je projecten goed kunt presenteren tijdens het gesprek. Wees voorbereid om te vertellen over de technologieën en tools die je gebruikt hebt, zoals Git, Docker of specifieke programmeertalen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Toon je leer- en aanpassingsvermogen
Als fulltime softwareontwikkelaar zal je regelmatig nieuwe technologieën en frameworks tegenkomen. Geef voorbeelden van hoe je je hebt aangepast aan veranderingen en nieuwe dingen hebt geleerd, of het nu gaat om een nieuwe programmeertaal of een andere manier van werken. Dit laat zien dat je leergierig bent en bereid bent om te groeien.
✨Wees voorbereid op gedragsvragen
Naast technische vaardigheden zijn soft skills ook cruciaal in softwareontwikkeling. Wees voorbereid op gedragsvragen die je samenwerking, probleemoplossing en communicatievaardigheden testen. Denk na over situaties waarin je succesvol hebt samengewerkt met een team of een probleem hebt opgelost, en hoe je die ervaring kunt delen.
