In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor technische ondersteuning en het beheer van reserveonderdelen in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Een missiegedreven scale-up die technologie en duurzaamheid combineert.
- Voordelen: Flexibele werktijden, 27 vakantiedagen, en een focus op welzijn en teamgeest.
- Overige informatie: Kans om zelfstandig beslissingen te nemen en mee te groeien met het bedrijf.
- Waarom deze baan: Maak impact in de energietransitie met innovatieve bio-LNG oplossingen.
- Kwalificaties: Ervaring met onderhoud van draaiende apparatuur en een praktische achtergrond in techniek.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
My client is a mission-driven scale-up where technology, entrepreneurship, and sustainability come together.
They convert waste into sustainable energy, developing renewable fuels that are smart, scalable, and reliable.
Using their waste-to-bio-LNG technology, they transform organic residual streams into sustainable transport fuel.
Technology is their foundation, but people make the difference.
They work with short lines of communication, take ownership, and build together.
As a scale-up, you'll have the space to take initiative and make a visible impact, tackling major challenges in a team.
The role: As a Field Support & Parts and Equipment Specialist, you combine strategic insight with hands-on execution.
You are responsible for the full ecosystem of their technical spare parts - from analysing failure risks for their latest equipment models to keeping the physical warehouse tightly organised.
This isn't a desk-only role - you're a crucial link in the field.
Working alongside the Service Manager, you advise clients on complex troubleshooting, prepare for critical shutdowns, and take on-site responsibility for the mechanical completion of equipment, staying actively involved during start-up and commissioning of our projects.
With average travel of around one week per month, you'll see first-hand how your expertise contributes to the reliability of their high-quality installations.
What you'll do: Act as a technical advisor, providing support with complex troubleshooting and field-based technical assistance for new-build projects Take responsibility for the on-site mechanical completion of equipment in preparation for start-up and commissioning Carry out test-runs and loop checks, including technical acceptance testing at suppliers, ahead of mechanical completion of individual equipment Manage the warehouse, including incoming and outgoing goods, and assemble specific kits and tools for planned maintenance or shutdowns Manage technical spare parts, linking them to the correct assets and service tasks within the system, and compile critical spare parts lists Who you are: You're sociable, a team player, helpful, flexible, and bring a positive mindset.
You enjoy working across different locations.
You're analytical, precise, and a strong problem-solver, with a customer-focused approach.
You're both self-starting and self-sufficient.
Experience in the maintenance and repair of rotating equipment, with a strong preference for reciprocating (piston) compressors.
Experience with new-build projects is a significant bonus.
A practical background - for example in Mechanical Engineering, or work experience within a company operating process installations, as a maintenance mechanic or service technician.
Why join them: Culture - Ambitious, practical, and mission-driven.
No unnecessary hierarchy - just 100% team effort, with room for energy, humour, and celebrating successes together.
Employment conditions - Hybrid working with flexible hours, 27 holiday days (+10 optional), non-contributory pension, bonus and SAR scheme, and attention to wellbeing and team-building.
Impact and mission — Working on bio-LNG as a realistic alternative in the energy transition, with tangible solutions and visible impact.
Future - Responsibility and room to make independent decisions, growing alongside the company as it continues to scale.
Discipline(s): Renewable Energy, ESG and Sustainability, Cleantech and Saa SJob type: Permanent
Field Support & Parts and Equipment Specialist werkgever: The Green Recruitment Company
Als werkgever biedt dit bedrijf een unieke kans om deel uit te maken van een ambitieuze scale-up die technologie en duurzaamheid combineert. Met een cultuur die gericht is op samenwerking, flexibiliteit en persoonlijke groei, krijg je de ruimte om initiatief te nemen en een zichtbare impact te maken in de energietransitie. De hybride werkstructuur met flexibele uren, 27 vakantiedagen en een focus op welzijn maken het een aantrekkelijke plek voor professionals die betekenisvol werk zoeken.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van The Green Recruitment Company
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Field Support & Parts and Equipment Specialist kunt binnenhalen
✨Word actief in de duurzaamheidsgemeenschap
Sluit je aan bij lokale initiatieven of netwerken die zich richten op duurzaamheid en milieu. Dit kan je niet alleen helpen connecties te leggen, maar ook om op de hoogte te blijven van nieuwe ontwikkelingen en vacatures. Evenementen zoals het 'Duurzaamheidsfestival' zijn perfect voor deze doeleinden!
✨Verken eco-vriendelijk bedrijven
Zoek specifiek naar bedrijven die bekend staan om hun duurzame praktijken, zoals The Green Recruitment Company. Veel organisaties binnen deze sector hebben een passie voor het milieu en bieden kansen aan mensen die hetzelfde doel delen. Neem een kijkje op hun website om te zien of er openstaande vacatures zijn.
✨Toon je betrokkenheid
Zorg ervoor dat je online zichtbaar bent als een voorvechter van duurzaamheid. Deel je kennis over milieuvriendelijke initiatieven op platformen zoals LinkedIn of schrijf artikelen voor blogs. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers die op zoek zijn naar gepassioneerde kandidaten.
✨Gebruik je netwerk effectief
Vertel vrienden, familie en kennissen dat je op zoek bent naar een fulltime rol in duurzaamheid. Vaak komen de beste kansen via-via. Overweeg ook om deel te nemen aan workshops of trainingen waar je je kunt verbinden met professionals in de sector. Deze contacten kunnen waardevol zijn voor toekomstige sollicitaties.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Field Support & Parts and Equipment Specialist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Je passie voor duurzaamheid benadrukken:In je motivatiebrief is het super belangrijk om je passie voor duurzaamheid en milieumanagement duidelijk te maken. Laat zien waarom dit onderwerp jou raakt en hoe je jouw vaardigheden en inzichten kunt inzetten om impact te maken bij The Green Recruitment Company.
Verbind je ervaring met relevante projecten:Vergeet niet om in je CV relevante ervaringen en projecten te vermelden die aansluiten bij duurzaamheid en milieumanagement. Denk aan stages, vrijwilligerswerk, of zelfs persoonlijke projecten die je hebt opgestart om een verschil te maken. Dit toont niet alleen initiatief, maar ook jouw praktische kennis.
Opleidingen en certificeringen vermelden:Zorg ervoor dat je opleidingen en certificeringen die relevant zijn voor duurzaamheid en milieumanagement opneemt in je CV. Dit kan variëren van een diploma in milieuwetenschappen tot specifieke cursussen over duurzame ontwikkeling. Dit geeft een sterke aanvulling op je profiel.
Een overtuigende en gepersonaliseerde brief:Voor een full-time rol zoals bij Field Support & Parts and Equipment Specialist bij The Green Recruitment Company is een goed geschreven motivatiebrief cruciaal. Maak de brief specifiek door aan te geven hoe jouw unieke vaardigheden en ervaringen aansluiten bij de bedrijfsdoelen van The Green Recruitment Company. Laat je enthousiasme doorschemeren voor de rol en het team!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij The Green Recruitment Company
✨Ken je duurzaamheidskwesties binnen de sector
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op vragen over actuele duurzaamheidsuitdagingen en -oplossingen in onze sector. Denk na over hoe deze kwesties relevant zijn voor The Green Recruitment Company en wees bereid om je eigen ideeën over duurzaamheid te delen.
✨Voorbereiding op case-studies
In interviews voor duurzaamheid en milieumanagement komen case-studies vaak aan de orde. Bereid je voor om specifieke projecten of cases te bespreken, en wees klaar om je denkwijze en aanpak te demonstreren voor het oplossen van milieugerelateerde problemen.
✨Toon je passie voor duurzaamheid
Als full-time kandidaat willen we zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook de passie voor duurzaamheid. Laat in je antwoorden en ervaringen de connectie zien tussen je persoonlijke waarden en de missie van The Green Recruitment Company.
✨Netwerk en connecties binnen de sector
Gebruik je netwerk om inzicht te krijgen in de cultuur en uitdagingen van The Green Recruitment Company. Praat met mensen die al in de sector werken, en gebruik deze informatie in je gesprek – dit laat zien dat je serieus bent en je research goed hebt gedaan.
