Internal Audit Manager

Recruitment Specialist for qualified professionals Finance | Audit | GRC

Door de uitvoering van het jaarlijkse auditplan heeft Internal Audit als doel: de onderneming te ondersteunen bij het verminderen van haar belangrijkste strategische, operationele, compliance- en financiële risico's, bij te dragen aan de continue verbetering van processen en controles, en best practices te identificeren en te delen.

De rol van de Internal Audit Project Assurance Manager is om op te treden als een van de Subject Matter Experts (SME) voor Project Assurance, en om audit- of managementondersteuningsopdrachten te definiëren en uit te voeren en bij te dragen aan de continue verbetering van de activiteiten van de Internal Audit-afdeling. De rol omvat ongeveer 20-30% reistijd, afhankelijk van de auditopdrachten en de mogelijkheid om op afstand te werken.

Taken & Verantwoordelijkheden:

• Bijdragen aan het Internal Audit Assignment Planning Memorandum dat de doelstellingen en reikwijdte van de audit- of managementondersteuningsopdracht vastlegt.
• Achtergrondinformatie over het te beoordelen bedrijf verzamelen en beoordelen.
• Helpen bij het identificeren van belangrijke risico's en uitdagingen.
• Auditomvang en -aanpak afleiden uit de beoordeling van belangrijke risico's en uitdagingen.
• Audit- en managementondersteuningsopdrachten geheel of gedeeltelijk uitvoeren onder toezicht en begeleiding van de Internal Audit Team Manager en/of Director, waarbij ervoor gezorgd wordt dat de doelstellingen en reikwijdte volledig worden gedekt binnen de gestelde tijdslimieten:
• Gegevens verzamelen, analyseren en interpreteren.
• Vergaderingen organiseren en interviews met auditees uitvoeren.
• Testen van controles uitvoeren.
• Conceptauditbevindingen en aanbevelingen identificeren.
• Conceptauditbevindingen en aanbevelingen bespreken met auditees.
• Werkdocumenten en documentatie opstellen volgens de kwaliteitsnormen van Internal Audit.
• Toegewezen elementen van het audit- of managementondersteuningsrapport opstellen ter beoordeling door de Internal Audit Team Manager en Director en managementacties binnen de gestelde tijdslimieten beoordelen:
• Conceptauditbevindingen en aanbevelingen opstellen, waarbij ervoor gezorgd wordt dat ze feitelijk correct zijn en in duidelijke en beknopte Engelse taal zijn geschreven.
• Wijzigingen bespreken en opnemen die door de Director zijn aanbevolen.
• Bijdragen aan de continue verbetering van de activiteiten van de Internal Audit-afdeling:
• Identificeren en suggesties doen voor het verbeteren van auditprocessen en -programma's en/of de effectiviteit en efficiëntie van de Internal Audit-functie.
• Voortdurende ontwikkeling van specialistische technische kennis rond project assurance; de afdeling ondersteunen bij het implementeren van verbeteringen in de effectiviteit en efficiëntie van de Internal Audit-functie.
• Optreden als een van de SME's voor project assurance binnen de afdeling.
• Andere medewerkers helpen en coachen om hun vaardigheden te ontwikkelen en de effectiviteit en efficiëntie van audits voor project assurance te vergroten en optreden als expertadviseur voor gerelateerde vragen.

Opleiding:

• Relevante universitaire graad en/of professionele kwalificatie (bijv. accounting, finance, economie, IT).
• Projectmanagementaccreditaties (bijv. advanced Scrum, PMI, PSM, PMP, PPM, CPMP, CAPM, CSM, enz.).

Ervaring:

• Minimaal 8 jaar werkervaring in een relevante project- en/of verandermanagementrol, project assurance rol in een professioneel bureau, of interne audit met aanzienlijke blootstelling aan project assurance.
• Bekendheid met boekhoudprincipes en -normen, audittechnieken, risicomanagementprincipes en/of IT-processen.