Strategische Business Controller & Kostprijsexpert in Alphen aan den Rijn

Strategische Business Controller & Kostprijsexpert in Alphen aan den Rijn

Alphen aan den Rijn Full Time 48193 - 58903 € / jaar (geschat) Op locatie
T

In één oogopslag

  • Taken: Analyseer financiële gegevens en geef strategisch advies aan het management.
  • Bedrijf: Tewes Financial Recruitment, een toonaangevend bureau in financiële werving.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, flexibele werktijden en mogelijkheden voor professionele groei.
  • Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met kansen voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in het verbeteren van de prestaties van twee business units.
  • Kwalificaties: Ervaring als Business Controller en sterke analytische vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 48193 - 58903 € per jaar.

Tewes Financial Recruitment zoekt een ervaren Business Controller die als financiële sparringpartner fungeert voor het management van twee business units.

Je zorgt ervoor dat financiële informatie niet alleen correct maar ook bruikbaar is om de organisatie beter te laten presteren.

Je analyseert resultaten, kosten en ontwikkelingen en vertaalt financiële inzichten naar concrete adviezen.

Daarbij ontwikkel je kostprijsmodellen en werk je scenario’s en businesscases uit ter ondersteuning van

#J-18808-Ljbffr

Strategische Business Controller & Kostprijsexpert in Alphen aan den Rijn werkgever: Tewes Financial Recruitment

Van der Knaap Groep is een uitstekende werkgever die een dynamische en ondernemende werkomgeving biedt in het hart van de internationale tuinbouwsector. Met een focus op innovatie en verduurzaming, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen en direct bij te dragen aan de groei van het bedrijf. De platte organisatiecultuur en korte lijnen zorgen ervoor dat jouw initiatieven snel resultaat opleveren, terwijl de Knaap Academy je ondersteunt in je professionele groei.

T

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Tewes Financial Recruitment

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Strategische Business Controller & Kostprijsexpert in Alphen aan den Rijn kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Tewes Financial Recruitment.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Tewes Financial Recruitment.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Tewes Financial Recruitment.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Strategische Business Controller & Kostprijsexpert in Alphen aan den Rijn te schitteren

Financiële Analyse
Kostprijsmodellen Ontwikkeling
Scenario-analyse
Businesscase Uitwerking
Communicatievaardigheden
Analytisch Denken
Strategisch Denken

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Tewes Financial Recruitment te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Tewes Financial Recruitment waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Tewes Financial Recruitment.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Tewes Financial Recruitment. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Tewes Financial Recruitment

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.