In één oogopslag
- Taken: Bouw sterke relaties op met aannemers en installateurs in de bouwsector.
- Bedrijf: DYKA Nederland, een toonaangevende speler in kunststof leidingsystemen.
- Voordelen: Marktconform salaris, bonussen en uitgebreide arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Reis regelmatig door Noord-Nederland en werk in een dynamisch team.
- Waarom deze baan: Maak impact in de bouwsector en ontdek groeikansen voor jezelf en het bedrijf.
- Kwalificaties: Ervaring in accountmanagement en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
DYKA Nederland zoekt een Accountmanager MKB Bouw & Installatie voor Noord-Nederland.
Je bouwt sterke relaties op met aannemers en installateurs, adviseert over kunststof leidingsystemen en signaleert groeikansen.
Je reist regelmatig naar klanten en potentiële partners in Groningen, Friesland, Drenthe en Kop van Overijssel.
Je werkt vanuit een commercieel netwerk, rapporteert aan de vestigingsmanager en profiteert van een marktconform salaris, bonussen en uitgebreide arbeidsvoorwaarden.
#J-18808-Ljbffr
Accountmanager MKB Bouw & Installatie – Noord NL | Bonus in Steenwijk werkgever: Tessenderlo Group
DYKA Nederland in Eindhoven biedt een dynamische werkomgeving waar je als Balie-/Magazijnmedewerker een cruciale rol speelt in het ondersteunen van klanten en het optimaliseren van logistieke processen. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden volgens de CAO DYKA en uitgebreide secundaire voordelen, stimuleert het bedrijf een cultuur van samenwerking en persoonlijke groei, waardoor medewerkers zich kunnen ontwikkelen in hun vakgebied. De locatie in Eindhoven biedt bovendien een levendige sfeer met tal van mogelijkheden voor zowel professionele als persoonlijke ontwikkeling.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager MKB Bouw & Installatie – Noord NL | Bonus in Steenwijk kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Tessenderlo Group kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Tessenderlo Group. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Tessenderlo Group, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager MKB Bouw & Installatie – Noord NL | Bonus in Steenwijk te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Tessenderlo Group.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Tessenderlo Group wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Tessenderlo Group
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Tessenderlo Group.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
