In één oogopslag
- Taken: Beheer en migreer Windows-werkplekken naar Windows 11 voor een soepele gebruikerservaring.
- Bedrijf: Gewaardeerde klant van Tergos met focus op IT-innovatie.
- Voordelen: Flexibele werkuren, kans op verlenging en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Werken in Amsterdam met een team van IT-professionals.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in de transitie naar de nieuwste Windows-versie en maak impact.
- Kwalificaties: HBO-niveau in IT en minimaal 3 jaar ervaring met Windows desktopbeheer.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Voor een gewaardeerde klant van Tergos zoek ik een Windows Specialist die verantwoordelijk is voor het beheren, optimaliseren en migreren van Windows-werkplekken binnen de organisatie.
Je speelt een sleutelrol in de overgang van Windows 10 naar Windows 11 en zorgt ervoor dat gebruikers zonder problemen kunnen werken in hun nieuwe omgeving.
Wat ga je doen?
Voorbereiden, uitvoeren en begeleiden van de migratie van Windows 10 naar Windows 11.
Beheren en optimaliseren van Windows-werkplekken en gerelateerde systemen.
Analyseren van de huidige infrastructuur en adviseren over verbeteringen.
Ondersteunen van eindgebruikers bij de transitie naar Windows 11.
Oplossen van technische issues en zorgen voor een stabiele werkomgeving.
Samenwerken met IT-teams om updates, beveiliging en compatibiliteit te waarborgen.
Wat wij vragen HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in IT of een gerelateerd vakgebied.
Minimaal 3 jaar ervaring met Windows desktopbeheer.
Aantoonbare ervaring met migraties van Windows 10 naar Windows 11.
Kennis van Intune, Endpoint Manager en Active Directory is een pre.
Analytisch sterk en in staat om gebruikersgericht te werken.
Praktische info
Startdatum: z. s. m.
- Uren: 32 uur per week
- Duur: 6 maanden met optie tot verlenging
- Locatie: Amsterdam
- #J-18808-Ljbffr
Windows Specialist werkgever: Tergos
Tergos biedt een dynamische en flexibele werkomgeving waar je als Freelance Azure DevOps Engineer de kans krijgt om te werken aan innovatieve cloudprojecten. Met een hybride werkmodel, dat zowel remote als on-site mogelijkheden biedt, stimuleert Tergos een cultuur van samenwerking en continue groei, waarbij je kunt profiteren van waardevolle kennisuitwisseling en ondersteuning van ervaren collega's. Bovendien krijg je de vrijheid om je eigen werktijden te bepalen, wat bijdraagt aan een optimale werk-privébalans.
