In één oogopslag
- Taken: Leid onderhoudsprojecten voor hoogspanningsstations en zorg voor een betrouwbaar elektriciteitsnet.
- Bedrijf: TenneT, een toonaangevende speler in de energietransitie.
- Voordelen: Hoog salaris, 30 verlofdagen, hybride werken en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met focus op samenwerking en groei.
- Waarom deze baan: Maak impact op de energietoekomst en werk aan innovatieve oplossingen.
- Kwalificaties: HBO-diploma en ervaring in leidinggeven binnen complexe projecten.
Het verwachte salaris ligt tussen 11156 - 11156 € per maand.
Nederland aan houden, dat is onze missie. Als Manager Maintain Substations zorg jij ervoor dat het elektriciteitsnet toekomstbestendig blijft. Samen met jouw team werk je aan innovatieve oplossingen die bijdragen aan een stabiel en duurzaam energiesysteem. De energietransitie versnelt en vraagt om een robuuste en betrouwbare infrastructuur. Bij TenneT werken we aan een toekomstbestendig elektriciteitsnet dat veilig, betaalbaar en duurzaam is.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het end-to-end onderhoud van hoogspanningsstations in de provincie Zeeland. Je zorgt ervoor dat onderhoudsactiviteiten, vervangingen en kleine bouwprojecten veilig, tijdig en conform alle standaarden worden uitgevoerd. Dit is cruciaal om de beschikbaarheid van het net te waarborgen en de energietransitie mogelijk te maken. Samen met je team en stakeholders creëer je impact door eigenaarschap en het stimuleren van innovatie.
Jouw rol Impact en doel van de rol: Als Manager Maintenance Substations, provincie Zeeland ben je verantwoordelijk voor het plannen, coördineren en uitvoeren van onderhoudsactiviteiten en vervangingsprojecten in jouw rayon. Je borgt veiligheid, compliance en kwaliteit en zorgt voor een optimale samenwerking tussen interne en externe partijen. Daarnaast heb je een regionale verantwoordelijkheid voor het uitvoeren van het civiel onderhoud en onderhoud, aanpassingen en uitbreidingen aan ons telecomnetwerk. Tot slot heb je ook een landelijke functie doordat je eindverantwoordelijk bent voor landelijke storing- en onderhoudscontracten. Jouw rol is essentieel voor het realiseren van TenneT’s strategische doelen: het vergroten van netbetrouwbaarheid en het ondersteunen van de energietransitie.
- Uitvoeren van preventief en correctief onderhoud aan hoogspanningsstations in jouw rayon.
- Coördineren van vervangingsprojecten en kleine bouwactiviteiten in jouw rayon.
- Afstemmen van werkzaamheden op beschikbaarheid van VNB, kritieke resources en partners.
- Borgen dat partners en leveranciers veiligheids- en kwaliteitsstandaarden naleven.
- Monitoren en rapporteren van voortgang op scope, tijd, kwaliteit (conditie-indicatoren), risico’s en budget.
- Capaciteit beschikbaar stellen voor commissioning activiteiten.
- Verantwoordelijkheid voor civiele en telecomwerkzaamheden in jouw regio.
- Contracteigenaar voor meerdere landelijke storing- en onderhoudactiviteiten.
- Leidinggeven aan teamontwikkeling, inclusief coaching, HR-processen en capaciteitsplanning.
Resultaat en KPI’s: Tijdige uitvoering van (primair, secundair, civiel en telecom) onderhoud en vervangingsprojecten binnen scope, budget en kwaliteitseisen. Nul veiligheidsincidenten tijdens uitvoering. 100% compliance met wet- en regelgeving en interne standaarden.
Organisatie context: Je rapporteert aan de regionale Manager Brownfield & Maintenance (Vincent Hassfeld) en werkt nauw samen met portfolio- en projectteams, Greenfield-teams en externe stakeholders zoals aannemers en vergunningverlenende instanties. Binnen jouw span of control heb je een direct report van 24 medewerkers. Voor regio West-Zuid waar provincie Zeeland onder valt: stuurt tevens het onderhoudsportfolio aan van de externe service provider binnen financiële kaders (F&P) en risicobeheersing (PPS).
Waar kom je terecht: Onshore zorgt voor de veilige, tijdige en betrouwbare realisatie van nieuwe aansluitingen en netverzwaringen op land. Daarnaast onderhoudt deze divisie het bestaande net en optimaliseert zij het gebruik ervan, zodat overal het licht blijft branden. De kerntaken van Onshore zijn projectontwikkeling en -realisatie, onderhoud en assetmanagement, vergunningen, veiligheid, standaarden en kwaliteitsborging. De focus ligt op samenwerking en voorspelbaarheid voor klanten en andere stakeholders.
Jouw profiel & achtergrond: Minimaal een hbo-diploma of aantoonbaar academisch werk- en denkniveau. Aantoonbare competenties in leidinggeven binnen complexe infrastructuur- of energieprojecten, danwel in productie- of onderhoudsorganisaties. Ervaring met het werken in- en aansturen van multi-disciplinaire teams, en schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau. Aantoonbare individuele bijdrage in het realiseren van prestatieverbetering in het primaire proces (output, doorlooptijd, kosten, veiligheid, quality). Aantoonbare ervaring in het succesvol implementeren van verandering in de manier van werken van teams. Inspirerende en moedige leider – bezit de moed en stijlflexibiliteit om in het belang van TenneT impopulaire besluiten te nemen en weerstand om te buigen naar een werkend geheel. Ervaring met onderhoud en projecten in de hoogspannings- of energiesector. Affiniteit met elektrotechniek, civiele techniek en veiligheidsmanagement.
Competenties: Klantgerichtheid: Het opbouwen van sterke klantrelaties en het leveren van klantgerichte oplossingen. Financieel inzicht: Het interpreteren en toepassen van kennis van belangrijke financiële indicatoren om betere zakelijke beslissingen te nemen. Resultaatgerichtheid: Consequent resultaten behalen, zelfs onder moeilijke omstandigheden. Plant & stemt af: Het plannen en prioriteren van werk om verplichtingen na te komen die aansluiten bij organisatiedoelen. Optimaliseert werkprocessen: Weten welke processen het meest effectief en efficiënt zijn om dingen gedaan te krijgen, met focus op continue verbetering. Effectieve communicatie: Het ontwikkelen en leveren van communicatie in meerdere vormen die een duidelijk begrip overbrengen van de unieke behoeften van verschillende doelgroepen.
TenneT waarden: Bij TenneT laten we ons werk leiden door gedragingen die voortkomen uit onze drie waarden: Eigenaarschap, Moed en Verbinding. Eigenaarschap betekent doen wat telt voor gezamenlijk succes, want resultaat zit in acties, niet in woorden. Moed betekent lef tonen om vooruit te komen, want versnelling vraagt om moed, niet om perfectie. Verbinding betekent elkaar versterken voor meer resultaat, want echte samenwerking zet potentie om in performance. Deze gedragingen helpen ons om een organisatie te bouwen die elke dag slimmer werkt en meer levert, voor onze klanten én voor elkaar.
Screening: Van elke medewerker wordt minimaal een Verklaring Omtrent Gedrag gevraagd. Voor sommige functies is een VOG niet afdoende en volgt een uitvoerige screening, zoals een AIVD. Jij kan pas van start gaan wanneer de screening(s) succesvol zijn afgerond.
Arbeidsvoorwaarden: TenneT biedt jou de kans om bij te dragen aan een duurzame energietoekomst. Samen met collega’s, partners en stakeholders werk je aan innovatieve oplossingen die de energietransitie mogelijk maken. Bij ons krijg je de ruimte om je talent te ontwikkelen en werk je in een omgeving waarin jouw groei centraal staat. Wij stimuleren initiatief en geven je de ruimte om met nieuwe ideeën te komen. Wij bieden jou daarom bij een fulltime dienstverband: Een contract met proeftijd, op basis van 40 uur per week. Een salaris in schaal H18: tot maximaal € 11.156 per maand (bij 40 uur), met jaarlijkse vaste toeslag en een pensioenbijdrage van 70%. 30 verlofdagen per jaar. Hybride werken wanneer mogelijk, inclusief een reiskosten-, internet- en een thuiswerkvergoeding. Ondersteuning voor jouw vitaliteit, met een bijdrage voor een sportabonnement en zorgverzekering en ons Always Energy programma. Ontwikkelingsmogelijkheden via de TenneT Academy, zodat jij je kennis en vaardigheden kunt blijven uitbreiden.
Manager Maintain Substations in Middelburg werkgever: TenneT
TenneT is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van een duurzame en betrouwbare elektriciteitsinfrastructuur in Nederland. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie biedt TenneT een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan belangrijke energieprojecten. De bedrijfscultuur is open en ondersteunend, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling, waardoor je een waardevolle impact kunt maken in de energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Maintain Substations in Middelburg kunt binnenhalen
✨Word lid van lokale energie-netwerken
Duik in de wereld van energie-en-nutsvoorzieningen door lid te worden van lokale netwerken of brancheorganisaties. Dit kan je helpen om connecties te leggen met professionals in het veld en te leren over onbenoembare vacatures.
✨Bezoek evenementen in de sector
Houd je ogen open voor evenementen, beurzen en conferenties in de energiewereld. Deze zijn perfect om te netwerken, maar ook om de cultuur van bedrijven te proeven zoals TenneT. Maak gebruik van deze kans om jezelf zichtbaar te maken.
✨Doe onderzoek naar duurzame innovatie
Houd je bezig met de laatste innovaties en trends in de duurzame energie. Bedrijven in deze sector, zoals TenneT, waarderen kandidaten die passie hebben voor de toekomst van energie.
✨Solliciteer via onze website!
Als je een kans ziet bij TenneT, zorg ervoor dat je rechtstreeks via onze website solliciteert. Dit laat zien dat je proactief bent en geïnteresseerd in hun specifieke aanbod.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Maintain Substations in Middelburg te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de energie-en-nutsvoorzieningen is het cruciaal om je technische vaardigheden goed te presenteren. Zorg ervoor dat je specifieke kennis over energiebeheer, duurzame technieken of installatieprocedures duidelijk naar voren komt in je CV en motivatiebrief. Dit laat zien dat je een goede fit bent voor de rol bij TenneT.
Gebruik relevante certificeringen:Als je certificeringen hebt die relevant zijn voor de sector, zoals VCA of specifieke veiligheids- en technische certificaten, vermeld deze dan prominent in je CV. Werkgevers in deze sector kijken vaak naar deze kwalificaties om te zorgen dat je voldoet aan de veiligheidseisen.
Maak je motivatie persoonlijk:Bij een fulltime rol is het belangrijk dat je motivatie overtuigend en persoonlijk is. Vertel in je motivatiebrief waarom je gepassioneerd bent over de energie-en-nutsvoorzieningen en hoe je kunt bijdragen aan de doelstellingen van TenneT. Laat ook zien dat je bereid bent om je verder te ontwikkelen in dit vakgebied.
Focus op relevante ervaring:Leg de nadruk op ervaring die specifiek aansluit bij de functie. Heb je eerder gewerkt in energieprojecten of heb je ervaring met klantgericht werken in deze sector? Zorg ervoor dat deze ervaringen duidelijk zijn in je CV. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie bij TenneT te onderstrepen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij TenneT
✨Ken de laatste trends in de energie-industrie
Als je gaat solliciteren in de energie-en-nutsvoorzieningen, is het superbelangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste ontwikkelingen en trends. Lees over de overgang naar duurzame energiebronnen en wees voorbereid op technische vragen die deze onderwerpen raken. Dit laat zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied!
✨Maak gebruik van technische kennis en tools
In deze sector draait alles om technische vaardigheden! Zorg ervoor dat je goed bekend bent met relevante software en tools zoals energiemanagementsystemen of simulatiesoftware. Tijdens het interview kan je gevraagd worden naar hoe jij deze tools hebt gebruikt in eerdere projecten, dus bereid je daarop voor.
✨Toon je probleemoplossend vermogen
In de energie-en-nutsvoorzieningen krijg je vaak te maken met complexe problemen. Bereid voorbeelden voor waarbij je succesvol een probleem hebt opgelost, bijvoorbeeld het optimaliseren van een proces of het doorvoeren van kostenbesparingen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretisch bent onderlegd, maar ook praktisch kunt bijdragen aan het bedrijf, zoals TenneT.
✨Focus op teamwork en communicatie
Aangezien je in een fulltime rol komt te werken, is het cruciaal om je communicatie- en samenwerkingsvaardigheden te benadrukken. Werk je vaak samen met technische teams? Vertel hoe je effectief samenwerkt om doelen te bereiken en hoe je belangrijke informatie deelt om projecten vlot te laten verlopen.
