Warehouse Operator: 40h, Shift Pay, Path to Contract in Waalwijk

Warehouse Operator: 40h, Shift Pay, Path to Contract in Waalwijk

Waalwijk Fulltime 18.74 - 21.74 € / uur (geschat) Op locatie
T

In één oogopslag

  • Taken: Werk proactief in een dynamische magazijnomgeving met een 2- en later 3-ploegensysteem.
  • Bedrijf: CEVA Stellantis, een toonaangevend logistiek bedrijf in Waalwijk.
  • Voordelen: Uurloon van €14,99 met ploegentoeslagen tot €21,74 en mogelijkheden voor een vast contract.
  • Overige informatie: Voltijd uren met kansen voor persoonlijke ontwikkeling en carrièregroei.
  • Waarom deze baan: Groei binnen een groot bedrijf en profiteer van aantrekkelijke ploegentoeslagen.
  • Kwalificaties: Proactieve houding en bereidheid om in ploegendiensten te werken.

Het verwachte salaris ligt tussen 18.74 - 21.74 € per uur.

CEVA Stellantis in Waalwijk is seeking a proactive Warehouse Worker to join the team.

The role starts in a 2-shift rotation with a transition to a 3-shift rotation later.

Base hourly wage is €14.99 gross (excluding shift allowances), with a shift allowance boosting pay by 25%–45%, bringing effective hourly wages to €18.74–€21.74 during shift hours.

The position offers potential for a direct contract with the employer, full-time hours, and a chance to grow within a large logistics-focused company

#J-18808-Ljbffr

Warehouse Operator: 40h, Shift Pay, Path to Contract in Waalwijk werkgever: Tempo-Team

Bij ons staat werkgeluk centraal, en als recruitment consultant krijg je de kans om jouw ondernemerschap te tonen in een dynamische omgeving. We bieden een uitstekend salaris, flexibele werkuren en volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Met een sterke focus op samenwerking en het opbouwen van duurzame relaties, creëren we een cultuur waarin jouw succes hand in hand gaat met dat van onze klanten en kandidaten.

T

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Tempo-Team

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Warehouse Operator: 40h, Shift Pay, Path to Contract in Waalwijk kunt binnenhalen

✨Ga voor die directe connecties!

In de magazijn- en voorraadlogistiek zijn directe connecties vaak de sleutel tot het vinden van een fulltime job. Bezoek lokale jobbeurzen of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Praat met mensen die al in de sector werken; zij hebben vaak de beste tips en weten wie er personeel zoekt!

✨Geef je op voor spannende projecten!

Zoek naar bedrijven zoals Tempo-Team die regelmatig open dagen of rondleidingen organiseren. Door je aan te melden voor deze evenementen, kun je niet alleen het bedrijf beter leren kennen, maar ook een goede indruk maken. Dit soort zichtbaarheid is cruciaal in de logistiek!

✨Spring in de online wereld!

Gebruik gespecialiseerde platforms en communities voor magazijn- en voorraadlogistiek. Twitter en LinkedIn hebben vaak groepen waar vacatures worden gedeeld. Volg bedrijven en influencers in de sector zodat je altijd op de hoogte bent van nieuwe kansen bij Tempo-Team.

✨Zorg voor een sterke profiel!

Een sterk profiel bij een recruitersplatform kan je helpen gezien te worden. Dit is vooral belangrijk in de logistiek, waar bedrijven vaak actief op zoek zijn naar geschikte kandidaten. Zorg dat je vaardigheden en ervaringen op de meest relevante manieren worden gepresenteerd, zodat werkgevers zoals Tempo-Team je snel opmerken!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Warehouse Operator: 40h, Shift Pay, Path to Contract in Waalwijk te schitteren

Time Management
Attention to Detail
Problem-Solving Skills
Communication Skills
Adaptability
Teamwork
Team Collaboration

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je ervaring blinken:In de functie van magazijn- en voorraadlogistiek heb je vast ervaring met het beheren van voorraden, het werken met ERP-systemen of een heftruckcertificaat. Zorg ervoor dat je deze relevante ervaring en kwalificaties goed benadrukt in je CV en sollicitatiebrief.

Gebruik cijfermatige voorbeelden:Werkgevers in de logistiek houden van cijfers. Telkens als je je prestaties beschrijft, probeer dan specifieke cijfers te gebruiken, zoals hoe je de voorraadnauwkeurigheid hebt verbeterd of hoeveel tijd je hebt bespaard in processen. Dit geeft ons een duidelijker beeld van je impact.

Wees duidelijk over je motivatie:Omdat het een fulltime rol is, willen we jullie motivatie om bij Tempo-Team te werken goed begrijpen. Geef aan waarom je enthousiast bent over magazijnbeheer en hoe je bij wilt dragen aan ons team. Dit helpt ons jou beter te leren kennen.

Check je documentatie:Zorg ervoor dat alle documenten, zoals je CV en sollicitatiebrief, vrij zijn van fouten en professioneel zijn opgesteld. Dit geldt ook voor de lay-out – een goed gestructureerd document geeft ons de indruk dat je georganiseerd en serieus bent over de functie.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Tempo-Team

✨Weet wat je kunt verwachten

In de magazijn-en-voorraadlogistiek draait het vaak om efficiënte processen. Bereid je voor op vragen over hoe je omgaat met voorraadbeheer, het optimaliseren van logistieke processen en het gebruik van specifieke software zoals WMS (Warehouse Management System). Het kan ook zijn dat je scenarios krijgt waarin je je probleemoplossend vermogen moet tonen.

✨Kennis van veiligheid en regelgeving

Veiligheid is cruciaal in de logistiek. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de relevante veiligheidsprocedures en -voorschriften. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe jij zorgt voor een veilige werkomgeving, of over hoe je hebt gehandeld in situaties met veiligheidsrisico's.

✨Neem je enthousiasme mee

Aangezien je solliciteert naar een fulltime functie, willen ze weten of je echt gemotiveerd bent voor een langdurige rol. Laat je enthousiasme zien voor de functie en het werken in het magazijn. Praat over je interesse in logistiek en hoe je jezelf wilt ontwikkelen binnen het bedrijf.

✨Wees voorbereid op teamwork-vragen

Logistiek is vaak teamwork. Wees voorbereid op vragen over hoe jij functioneert binnen een team en hoe je omgaat met verschillende situaties, zoals drukke perioden of het samenwerken met collega's van verschillende afdelingen. Gebruik concrete voorbeelden uit eerdere ervaringen waar je succesvol samenwerkte.