In één oogopslag
- Taken: Leid de optimalisatie van processen in mobiele en video testomgevingen.
- Bedrijf: Innovatief bedrijf dat zich richt op technologie en efficiëntie.
- Voordelen: Flexibele werkuren, competitief salaris en kansen voor professionele groei.
- Overige informatie: Werken in een dynamische omgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact door processen te verbeteren en samenwerking te bevorderen.
- Kwalificaties: Ervaring als Proces Manager en kennis van video-infrastructuur.
Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.
We are seeking an experienced Process Manager om het reviewen, afstemmen en optimaliseren van bestaande processen in de mobiele en video testlocaties van onze klant. Deze rol draait om het opzetten van een uniforme structuur die de operationele efficiëntie en consistentie in beide domeinen verbetert. De mobiele testzijde is goed ontwikkeld, terwijl de video testzijde verdere ontwikkeling vereist. Jouw expertise zal helpen deze kloof te overbruggen.
Verantwoordelijkheden
- Analyseer huidige processen en structuren die worden gebruikt in mobiele en video testomgevingen.
- Identificeer overlappingen, inefficiënties en kansen voor verbetering.
- Ontwerp en implementeer een enkele, geïntegreerde structuur ter ondersteuning van beide testlocaties.
- Werk samen met cross-functionele teams, waaronder IT, netwerk en teststakeholders.
- Geef regelmatig updates over voortgang, risico's en resultaten aan het senior management.
- Zorg voor uitgebreide documentatie, kennisdeling en training voor de nieuwe structuur.
Vereisten
- Bewezen ervaring als Proces Manager of in een vergelijkbare rol.
- Sterke kennis van video-infrastructuur (bijv. streaming, codering, netwerkprotocollen).
- Goede kennis van mobiele coresystemen (bijv. EPC, 5G, IMS).
- Brede IT-expertise, inclusief systeemintegratie en procesautomatisering.
- Uitstekende communicatie- en stakeholdermanagementvaardigheden.
- Vermogen om zelfstandig te werken en veranderingen te stimuleren in complexe omgevingen.
Locatie & Werktype
Locatie: Amsterdam, Nederland
Type werk: Contract
Proces Manager werkgever: TEKsystems
Bij TEKsystems geloven we dat onze medewerkers de sleutel zijn tot ons ongeëvenaarde succes in de IT-diensten en talentmanagement. Als (Senior) Account Manager profiteer je van een competitief salaris, onbeperkte commissie en unieke kansen voor persoonlijke en professionele groei binnen een stimulerende werkomgeving. Met een sterke focus op samenwerking en ontwikkeling, bieden wij jou de mogelijkheid om je carrière op jouw voorwaarden te laten bloeien, ondersteund door uitgebreide training en coaching.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Proces Manager kunt binnenhalen
✨Word Actief in de Automatisering Community
Duik in lokale en online communities voor automatisering en regeltechniek. Denk aan meetups of forums waar professionals samenkomen. Dit is een geweldige manier om contacten te leggen en te horen over tijdelijke vacatures bij bedrijven zoals TEKsystems.
✨Zoek naar Seizoensgebonden Projecten
In de automatiseringssector zijn er vaak seizoensgebonden projectcycli die tijdelijke posities bieden. Houd je ogen open voor aankondigingen in je netwerk of op gespecialiseerde jobwebsites. Dit kan jou de kans geven om bij TEKsystems aan de slag te gaan!
✨Bouw een Portfolio van Kleine Projecten
Zorg dat je een portfolio hebt van eerdere projecten die je hebt uitgevoerd. Dit kan alles zijn van scripts die je hebt geschreven tot automatiseringsprocessen die je hebt geoptimaliseerd. Een goed portfolio laat je vaardigheden zien en is aantrekkelijk voor werkgevers zoals TEKsystems.
✨Direct Solliciteren via Onze Website
Verlies geen tijd en solliciteer direct via de website van TEKsystems. Vermeld in je sollicitatie waarom je specifiek voor deze tijdelijke rol bij ons wilt werken. We zijn altijd op zoek naar talentvolle mensen in de automatisering en regeltechniek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Proces Manager te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je technische vaardigheden:Bij een rol in de automatisering en regeltechniek wil je je technische vaardigheden laten doorschemeren in je CV. Zorg ervoor dat je relevante expertise in programmeertalen, systemen of technologieën, zoals PLC-programmering of SCADA-systemen, duidelijk vermeldt. Dit helpt TEKsystems te zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor deze tijdelijke functie.
Projectervaring is goud waard:Heb je aan projecten gewerkt die met automatisering te maken hebben? Vermeld deze dan! Of het nu een stage of hobbyproject is, zorg ervoor dat je dit in je motivatiebrief benadrukt. Voor een tijdelijke rol is het belangrijk dat je snel aan de slag kan, en eerdere ervaring laat zien dat je al een stap vooruit bent.
Beschrijf je leerbereidheid:Omdat het om een tijdelijke rol gaat, willen ze bij TEKsystems waarschijnlijk iemand die snel kan leren en zich kan aanpassen. In je motivatiebrief is het nuttig om te laten zien dat je bereid bent om nieuwe technieken of systemen te leren. Dit kan hen overtuigen dat je een waardevolle aanvulling voor het team zult zijn.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien je solliciteert voor een tijdelijke functie, is het cruciaal om je beschikbaarheid helder te maken. Vermeld in je CV of motivatiebrief hoeveel uur per week je kunt werken en hoe lang je beschikbaar bent. Dit voorkomt misverstanden en zorgt ervoor dat TEKsystems weet waar ze aan toe zijn.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij TEKsystems
✨Beheers de technische vragen
Bereid je voor op technische vragen rondom automatisering en regeltechniek. Dit kan onder andere gaan over het programmeren van PLC's of het gebruik van regelsoftware. Zorg dat je een paar voorbeelden uit je ervaring kunt delen waarin je deze technologieën hebt toegepast.
✨Portfolio met projecten
Heb je een portfolio klaar waarmee je je eerdere projecten in automatisering kunt laten zien? Dit kan een groot pluspunt zijn, vooral voor een tijdelijke rol. Laat zien hoe je problemen hebt opgelost en laat concrete resultaten zien van je werk.
✨Focus op flexibiliteit en aanpassingsvermogen
In een tijdelijke rol zijn werkgevers vaak op zoek naar kandidaten die zich snel kunnen aanpassen. Bereid een paar voorbeelden voor waarin je je aan veranderende omstandigheden hebt moeten aanpassen, vooral in projecten binnen de automatisering.
✨Kennis van actuele trends
Blijf op de hoogte van de laatste trends en innovaties binnen automatisering en regeltechniek. Praat tijdens het interview over hoe je deze trends zou toepassen binnen de projecten van TEKsystems en laat zien dat je proactief denkt.
