In één oogopslag
- Taken: Leid DFT-implementatie en werk samen met teams voor innovatieve SoC-productie.
- Bedrijf: TechBiz Global, een toonaangevend recruitmentbedrijf voor topklanten.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkuren en kansen voor professionele groei.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk met geavanceerde technologieën en maak impact in de chipindustrie.
- Kwalificaties: Ervaring met DFT en post-silicon validatie vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Bij TechBiz Global bieden we recruitmentdiensten aan onze TOP-klanten uit ons portfolio. We zijn momenteel op zoek naar een DFT & Post-Silicon Validation om het team van een van onze klanten te versterken.
Ben je gepassioneerd over Design for Testability (DFT) voor complexe SoCs en SoC chiplets in package? We hebben jou nodig! Als Senior DFT en Post-Silicon Lead ben je verantwoordelijk voor het DFT-implementatieproces, waarbij je zorgt voor een naadloze integratie met test- en post-silicon validatieteams. Je werkt met geavanceerde technologie en werkt nauw samen met externe IP-leveranciers, EDA-leveranciers en interne teams om hoogwaardige, hoogpresterende SoCs of SiPs voor massaproductie te leveren.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Leiderschap & Teammanagement
- Leiden en begeleiden van de DFT- en Post-Silicon engineeringteams om innovatie en efficiëntie te stimuleren.
- Technische richting bieden, waarbij je zorgt voor afstemming met de organisatiedoelen.
- Een cultuur van continue verbetering en samenwerking bevorderen.
- DFT Strategie & Uitvoering
- Definiëren en implementeren van DFT-architecturen om testbaarheid, debugmogelijkheden en produceerbaarheid te verbeteren.
- Zorgen voor de juiste invoeging van DFT-functies zoals scan chains, BIST (Built-In Self-Test) en JTAG-interfaces.
- DFT-methodologieën optimaliseren om testtijd te minimaliseren, kosten te verlagen en kwaliteit/opbrengst te verbeteren.
- Testontwikkeling & Implementatie
- Ontwikkelen en implementeren van testplannen en teststrategieën op silicium-, pakket- en systeemniveau.
- Definiëren en ontwikkelen van geautomatiseerde testoplossingen voor productie en karakterisering.
- Zorgen voor testdekking voor alle productontwikkelingsfases, van pre-silicon tot massaproductie.
- Garanderen van een hoge opbrengst op de uiteindelijke oplossing, rekening houdend met chipletcomplexiteiten.
- Kruisfunctionele samenwerking
- Nauw samenwerken met ontwerp-, validatie-, verpakkings- en operationele teams om een naadloze integratie van testen en produceerbaarheid te waarborgen.
- Samenwerken met productmanagement om afstemming met klantvereisten en tijdlijnen te garanderen.
- Procesverbetering & Innovatie
- Continu nieuwe DFT-methodologieën en productieprocessen verkennen en implementeren.
- Initiatieven leiden voor kostenreductie, efficiëntieverbeteringen en kwaliteitsverbeteringen in testen en productie.
Rapportagestructuur
- Rapporteert aan: Physical Implementation Team Manager
- Ontvangt rapporten van: DFT- en Post-Silicon teamleden
Bachelor, Master of PhD in Computer Science, Electrical Engineering of een gerelateerd vakgebied.
Aantoonbare ervaring met meerdere tape-outs van hoogpresterende SoCs of SiPs voor massaproductie.
Sterke achtergrond in post-silicon testoptimalisatie en opbrengstanalyse.
Ervaring in het definiëren en implementeren van teststrategieën voor productie in hoge volumes.
Bekwaamheid in RTL- en testbench-ontwikkeling met behulp van SystemVerilog en Verilog.
Sterke scriptingvaardigheden (Shell, Tcl, Python3).
Praktische ervaring met Tessent en SSN-methoden geïntegreerd met toonaangevende EDA-ontwerpprocessen voor geavanceerde technologie nodes is een plus.
DFT & Post-Silicon Validation werkgever: TechBiz Global GmbH
Bij TechBiz Global bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als Sales Manager in de energiebewaaringssector krijg je de kans om je netwerk uit te breiden en strategische partnerschappen op te bouwen in een dynamische Europese markt. We investeren in de groei van onze medewerkers door middel van training en ontwikkeling, en bieden aantrekkelijke voordelen die bijdragen aan een gezonde werk-privébalans.
