In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel social-first ideeën en vertaal cultuur naar creatieve concepten.
- Bedrijf: TBWAEBOKO, een innovatief bureau in Amsterdam met een sterke focus op samenwerking.
- Voordelen: Creatieve omgeving met ruimte voor groei en ontwikkeling.
- Overige informatie: Samenwerken met diverse teams en creators voor unieke projecten.
- Waarom deze baan: Werk aan impactvolle campagnes die merken helpen om relevant te blijven in de cultuur.
- Kwalificaties: 3-4 jaar ervaring in een creatieve rol met focus op social media.
Het verwachte salaris ligt tussen 43650 - 53350 € per jaar.
TBWAEBOKO is het Amsterdamse bureau binnen het wereldwijde TBWA-netwerk. We combineren gedurfde strategische denkkracht, sterk vakmanschap en een hechte samenwerking om cultureel relevant werk te maken dat merken én hun bedrijfsresultaten vooruithelpt. Met Disruption® brengen we conventies in kaart, ontdekken we de spanningen die een merk kan claimen en vertalen we die naar onderscheidende creatieve richtingen die op verschillende kanalen tot leven komen.
We werken met compacte mini-agencies binnen het bureau: multidisciplinaire teams van onder anderen creatie, strategie, account, productie en media. Elk team richt zich op specifieke klanten of uitdagingen. Zo kunnen we snel schakelen, verantwoordelijkheid nemen van idee tot uitvoering en tegelijk putten uit alle kennis en middelen van het bureau.
Je bent een social-first creatief met 3-4 jaar ervaring in een bureauomgeving. Je begrijpt hoe merken aandacht kunnen verdienen in cultuur en weet gedrag, trends, communities en platformdynamiek te vertalen naar onderscheidende ideeën. Je ontwikkelt creatief werk met social als vertrekpunt: van reactieve en always-on content tot platform-native concepten en grotere campagne-ideeën die verder reiken dan de feed. Je combineert snelheid en cultureel instinct met sterk conceptueel denken en vakmanschap. Je werk voelt vanzelfsprekend aan op het platform, zonder de bredere merk- en commerciële ambities uit het oog te verliezen. Samen met strategie, account, productie en media vertaal je Disruption-denken naar creatief werk dat relevant is voor cultuur, stevig onderbouwd en effectief voor het merk.
Wat je gaat doen:
- Social-first ideeën ontwikkelen vanuit cultuur, publieksgedrag, platformdynamiek en Disruption-denken.
- Culturele momenten, trends, gesprekken en nieuw online gedrag signaleren en vertalen naar relevante kansen voor merken.
- Platform-native concepten en content bedenken, van reactieve en always-on social tot creator-samenwerkingen, activaties en social-led campagnes.
- Verder denken dan losse posts en creatieve richtingen ontwikkelen die kunnen uitgroeien tot grotere campagnes of merkplatforms.
- Snel en wendbaar creëren, zonder concessies te doen aan kwaliteit en craft.
- Nauw samenwerken met strategie, media, productie, creators en andere specialisten om ideeën relevant en uitvoerbaar te maken.
- Ideeën overtuigend presenteren en verdedigen, en helder uitleggen waarom ze werken voor het merk én binnen de cultuur en op social.
Wat je meebrengt:
- 3-4 jaar professionele ervaring in een creatieve bureaurol, met een sterke focus op social en digitaal.
- Je bent een native speaker Nederlands en schrijft en spreekt uitstekend Nederlands, ook in creatief en klantgericht werk.
- Een sterk portfolio met onderscheidend social-first en platform-native werk: van reactieve en always-on content tot grotere campagne-ideeën.
- Een scherp gevoel voor internet- en socialcultuur, en diep inzicht in platforms, creators, communities en publieksgedrag.
- Sterke presentatie- en storytellingvaardigheden; je kunt creatieve ideeën helder uitleggen en overtuigend verkopen.
- Een nieuwsgierige, flexibele en samenwerkingsgerichte houding.
- Het vermogen om te creëren op het tempo van social, met behoud van creatief vakmanschap.
Social First Creative in Amsterdam werkgever: TBWA\NEBOKO
TBWA eBOKO Amsterdam is een uitstekende werkgever die creativiteit en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan. Met een unieke 'mini-agency' structuur biedt het bedrijf een dynamische werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om snel te groeien en impactvolle, culturele campagnes te ontwikkelen. Werken in Amsterdam betekent niet alleen toegang tot een bruisende creatieve scene, maar ook de mogelijkheid om deel uit te maken van een team dat innovatie en strategisch denken combineert voor betekenisvolle resultaten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Social First Creative in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals TBWA\NEBOKO.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door TBWA\NEBOKO.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals TBWA\NEBOKO; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij TBWA\NEBOKO zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Social First Creative in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij TBWA\NEBOKO.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij TBWA\NEBOKO. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij TBWA\NEBOKO
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor TBWA\NEBOKO. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen TBWA\NEBOKO.
