In één oogopslag
- Taken: Leid uitdagende bouwprojecten van begin tot eind en zorg voor kwaliteit en veiligheid.
- Bedrijf: Hazenberg, een innovatieve bouwer met focus op duurzaamheid en samenwerking.
- Voordelen: 43 vrije dagen, goede pensioenregeling en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Informele werkomgeving met een sterk team van creatieve professionals.
- Waarom deze baan: Maak impact in de bouwsector en werk aan duurzame leefomgevingen.
- Kwalificaties: HBO bouwtechnische opleiding en minimaal 5 jaar ervaring in de bouw.
Het verwachte salaris ligt tussen 54450 - 66550 € per jaar.
Wij zoeken ter uitbreiding een ervaren projectleider Verbouw & Onderhoud. Als projectleider ben je verantwoordelijk voor meerdere bouwprojecten tot 2,5 miljoen euro, van planvoorbereiding tot realisatie. Je zorgt voor de efficiënte inzet van mensen en middelen en bewaakt de veiligheid. Je coördineert de samenwerking met je team, onderaannemers, opdrachtgevers en leveranciers. Je bewaakt de kwaliteit van het werk en stuurt bij waar nodig.
In de voorbereidende fase coördineer je de inkoop, stel je ramingen op en zoek je technische oplossingen. Je zorgt ervoor dat de projecten binnen het budget en de kwaliteitseisen worden gerealiseerd. Daarnaast controleer je werktekeningen, zorg je voor duidelijke contractvorming en begeleid je de uitvoerder of vakmannen.
Je bent het gezicht van de afdeling Verbouw & Onderhoud bij contacten met (potentiële) opdrachtgevers, onderaannemers en leveranciers. Je bent verantwoordelijk voor het beheer van een eigen klantenportefeuille, het opstellen van offertes en het coördineren van werkzaamheden. Ook ben je verantwoordelijk voor het beheren en uitvoeren van meerjarencontracten, waarbij je zorg draagt voor continuïteit, klanttevredenheid en kwaliteit op de lange termijn.
Het streven is om uit te blinken in ons vakgebied en voortdurend voorop te lopen op het gebied van klantgerichtheid, duurzaamheid en innovatie. Dit doen we met een team van enthousiaste en gedreven professionals. We bieden een inspirerende omgeving waarin jouw talenten optimaal tot recht komen en waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
Naast een goed en marktconform salaris bieden wij:
- Een prettige en informele werkomgeving met volop ruimte voor te ondernemen en eigen initiatief.
- 43 vrije dagen.
- Een goede pensioenregeling (o.a. bpfBOUW).
- Een individueel budget.
- Een extra vergoeding voor een aanvullende zorgverzekering.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen de organisatie.
Overige arbeidsvoorwaarden conform CAO Bouw & Infra.
Hazenberg is een ontwikkelende bouwer met passie voor gezonde en duurzame leefomgevingen. Vanuit technische kennis en innovatiekracht ontwikkelen, bouwen, verduurzamen en transformeren wij woningen en gebouwen. Met alle aandacht voor mens, maatschappij en klimaat. We werken vanuit langdurige samenwerkingen voor woningcorporaties, gemeenten, vastgoedontwikkelaars en grondeigenaren.
Dagelijks zetten ruim 300 medewerkers zich in om positieve impact te maken in de bouwsector. Onze bedrijfscultuur is open, warm en informeel. Samenwerken en aanpakken staan hoog in het vaandel. Ons sterke team van creatieve, pragmatische professionals neemt verantwoordelijkheid voor klanten, projecten en hun eigen loopbaan. Duurzaamheid en innovatie zijn essentieel in onze aanpak.
Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding in bouwtechnische richting. Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in de bouwsector. Eigenaarschap en ondernemerschap zitten in je DNA en je weet mensen en partijen te verbinden. Je bent proactief, hebt een scherp analytisch vermogen, goede communicatieve vaardigheden en bent een echte teamspeler. Je bent kostenbewust, flexibel, pakt het werk zelfstandig op en hebt een creatief probleemoplossend vermogen. Je kunt doortastend zijn en beslissingen nemen. Je weet problemen creatief op te lossen.
Ben jij toe aan deze stap in je loopbaan? Heb je vragen? Neem dan contact op met Nicole Olislagers (Recruiter) via 06-58836169 of n.olislagers@hazenberg.nl.
Belangrijke informatie: Zelfstandige ondernemers (ZZP'ers) komen niet in aanmerking voor deze functie. De werving voor deze vacature verzorgen wij volledig zelf, wij werken niet samen met externe bureaus en kandidaten die zonder opdracht worden voorgesteld geven geen rechten of verplichtingen.
Werken bij een TBI-onderneming betekent werken bij een onderneming met een grote maatschappelijke betrokkenheid. Die maatschappelijke betrokkenheid blijkt onder andere uit de TBI Klimaattrein, TBI Praktijkfonds en het TBI Studiefonds. Met het TBI Studiefonds komen jouw kinderen mogelijk in aanmerking voor een studietoelage van TBI Studiefonds (vanaf de middelbare school). Lees hier meer over onze maatschappelijke fondsen.
Vacature: Senior Projectleider Verbouw en Onderhoud in Vught werkgever: TBI
Bij Croonwolter&dros ben je niet alleen een monteur, maar ook een belangrijke schakel in het creëren van veilige en comfortabele omgevingen. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een collegiale sfeer, bieden we volop groeikansen en flexibele werktijden, zodat je werk en privé optimaal kunt combineren. Onze nieuwe vestiging in Groningen zorgt voor een frisse werkomgeving, terwijl je samenwerkt met betrokken collega's aan impactvolle projecten die bijdragen aan een duurzamere wereld.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Vacature: Senior Projectleider Verbouw en Onderhoud in Vught kunt binnenhalen
✨Word zichtbaarder in de bouwsector
Zorg ervoor dat je een helder en professioneel portfolio hebt dat je eerdere projecten toont. Overweeg om je werk te delen op platforms zoals Instagram of LinkedIn, waar veel bouwprofessionals zich bevinden. Het visuele aspect is cruciaal in onze sector!
✨Maak gebruik van lokale netwerken
De bouwsector draait vaak om lokale connecties. Bezoek evenementen zoals bouwbeurzen en netwerkborrels in jouw regio. Mensen doen zaken met mensen die ze kennen, dus zorg dat je in de lokale gemeenschap bekend bent!
✨Versterk je online aanwezigheid
Naast je portfolio, is het belangrijk om een actieve online aanwezigheid te hebben, bijvoorbeeld via een blog of vlog over bouwprojecten. Dit kan je helpen om je expertise te tonen en wordt vaak gezien als een teken van professionaliteit, wat aantrekkelijk is voor potentiële klanten.
✨Dien direct een aanvraag in
Heb je een project of bedrijf op het oog? Wacht niet af! Stuur een voorstel of een aanvraag rechtstreeks naar TBI. Een proactieve houding wordt vaak gewaardeerd en kan je een streepje voor geven ten opzichte van andere kandidaten.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Vacature: Senior Projectleider Verbouw en Onderhoud in Vught te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je projecten spreken!:Als je solliciteert voor een freelance rol in de bouw, zorg er dan voor dat je portfolio momenteel goed in elkaar zit. Maak foto’s van eerder afgeronde projecten, vermeld duidelijke details over je rol en de technieken die je hebt gebruikt. Dit geeft opdrachtgever TBI een goed idee van jouw vaardigheden!
Vermeld je certificaten!:Vergeet niet om relevante certificaten te vermelden die verband houden met de bouw, zoals VCA of specifieke technische diploma's. Dit laat zien dat je op de hoogte bent van de veiligheidsvoorschriften en je vakgebied goed beheerst, wat belangrijk is voor TBI.
Flexibiliteit is key!:In je schriftelijke aanvraag moet je duidelijk maken wanneer je beschikbaar bent en hoeveel uren je kunt werken. Freelance werk in de bouw vraagt om flexibiliteit en het is belangrijk om TBI te laten zien dat je daar open voor staat.
Stel je tarieven vast!:Wees duidelijk over je tarieven en voorwaarden in je aanvraag. Klanten willen weten wat ze van je kunnen verwachten en willen zich geen zorgen maken over verborgen kosten. Dit helpt TBI om je direct serieus te nemen als kandidaat.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij TBI
✨Versterk je portfolio
Bij freelance werk in de bouw is je portfolio vaak je beste visitekaartje. Zorg ervoor dat je foto’s en beschrijvingen hebt van eerdere projecten. Neem deze mee naar het gesprek, zodat je kunt laten zien wat je kunt en je werkstijl.
✨Ken de technische vereisten
In de bouw zijn technische vragen onvermijdelijk. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van materialen, bouwmethoden en relevante wet- en regelgeving. Wees voorbereid om hierover te discussiëren en deel praktische voorbeelden waar je deze kennis hebt toegepast.
✨Vraag je eigen tarieven en voorwaarden
Omdat je als freelancer zelfstandig werkt, is het belangrijk om voorbereid te zijn op gesprekken over je tarieven en voorwaarden. Weet wat je waarde is en sta open voor onderhandeling, maar wees duidelijk over wat je nodig hebt om professioneel te kunnen opereren.
✨Toon je sociale vaardigheden
In de bouw werken vaak veel mensen samen, dus je sociale vaardigheden zijn cruciaal. Laat in de interview je vermogen zien om goed te communiceren en samen te werken met verschillende disciplines. Dit kan je helpen om een goede indruk te maken op de opdrachtgever.
