In één oogopslag
- Taken: Adviseer over arbobeleid en zorg voor een veilige werkomgeving.
- Bedrijf: Gemeente Apeldoorn, een open en ambitieuze organisatie.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Werken in een dynamische omgeving met ruimte voor groei.
- Waarom deze baan: Maak impact op het welzijn van collega's en verbeter de werkplek.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding en kennis van Arbowetgeving vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 5624 - 5624 € per maand.
Tijdelijk met uitzicht op vast dienstverband.
Organisatie: Apeldoorn
Vakgebied: Dienstverlening/facilitair
Salarisschaal:
Reageren tot:
Functieomschrijving
Heb jij een heldere kijk op de uitvoering van arbobeleid? Breng je gerichte ervaring mee en vind jij het tof om snel te schakelen in advisering en het verschil te maken op diverse niveaus? Ben jij de enthousiasmerende aanpakker die een veilige en gezonde werkomgeving waarborgt? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen
Als adviseur ARBO en Veiligheid geloof jij dat een gezonde en prettige werkplek en werkomgeving van invloed is op het werkgeluk van jouw collega’s en heb jij er plezier in voortdurend aan het werk te zijn voor hun welzijn. In deze functie ben je de verbindende schakel tussen risico's, beleid en uitvoering. Je helpt onze organisatie om veilig en gezond werken, structureel te verbeteren en goed te organiseren. Je verbetert beleid, protocollen en werkwijzen. Daarbij staat steeds de vraag centraal: kunnen collega’s hier in de praktijk goed mee werken?
Je vertaalt wet- en regelgeving naar duidelijke afspraken, praktische oplossingen en haalbare verbeteracties. Je stemt af en adviseert, maar je gaat ook zelf actief aan de slag met vraagstukken, verbeteringen en de uitvoering van Arbo- en veiligheidsactiviteiten. Je signaleert ontwikkelingen en knelpunten, vertaalt deze naar verbeterinitiatieven en helpt ervoor te zorgen dat Arbo- en veiligheidsafspraken ook in de dagelijkse praktijk worden toegepast.
Je bent primair onder meer verantwoordelijk voor de regie op de diverse risico inventarisaties en -evaluaties (RI&E). In sommige gevallen ben je zelf, in je rol als preventiemedewerker, aan zet als het om de uitvoering van maatregelen gaat. Je zorgt dat je voldoende managementinformatie hebt om je plannen te toetsen en verbetervoorstellen te doen. Je werkt nauw samen met leidinggevenden, de afdeling P&O, de ondernemingsraad en collega’s van Facilitaire Zaken.
Jij bent iemand die makkelijk contact maakt en anderen weet te enthousiasmeren en mee te nemen in de visie van onze organisatie op een gezond en veilig werkplekbeleid. Jij vertaalt dit naar concrete resultaten in de vorm van snelle oplossingen, maar ook van projecten gericht op gezondheid en veiligheid. Als adviseur maak jij dingen bespreekbaar. Je kunt moeiteloos schakelen tussen de niveaus. Je zorgt voor de communicatie van de diverse arbo onderwerpen richting management en medewerker. Jij bent het gezicht van veiligheid en gezondheid op de werkplek.
In jouw dagelijkse werkzaamheden, verspreid over meerdere werklocaties van onze gemeente en je frequente contacten met je collega’s vallen jouw direct verbetermogelijkheden op. Deze signaleer je en pak je op. Hierbij maak je analyses, ontwikkel je plannen, die je samen met je collega’s oppakt, waarbij jij in de gaten houdt of de plannen worden uitgevoerd.
Je komt te werken bij Facilitaire Zaken. Samen met een medewerker ARBO, vorm je het Arboteam. Jullie stemmen af, denken met elkaar mee en ondersteunen elkaar waar nodig. Zo zorgen jullie samen voor continuïteit, overzicht en praktische ondersteuning van de organisatie.
Wat bieden wij jou
- Een functie voor 36 uur per week;
- Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.624,- (schaal 10) op basis van 36 uur;
- Een laptop en telefoon, want wij vinden dat je pas goed werk kunt verrichten als je goed materiaal in handen hebt;
- Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,45% bovenop je salaris. Dit zet je bijvoorbeeld in voor extra inkomen door het te laten uitbetalen; het kopen van extra vakantie-uren.
- Een goede werk/privé balans met de mogelijkheid tot verlofsparen en een flexibele planning;
- Aandacht voor de mogelijkheid die we als werkgever bieden op het gebied van leren en ontwikkelen op vak inhoud en loopbaan;
- 201,6 vakantie uren op basis van 36 uur;
- Een aantrekkelijke pensioenregeling;
- Een fijne werkomgeving, want ons huis van de stad is prachtig gemoderniseerd en ingericht op flexibel werken;
- Kun je in jouw functie (deels) thuiswerken? Dan ontvang je een thuiswerkvergoeding en kun je een thuiswerkplek gefaciliteerd krijgen.
Dit vragen we van je
Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een relevante richting zoals hogere veiligheidskunde, gezondheidswetenschappen of arbeid & organisatie. Aantoonbare kennis van Arbowetgeving en relevante werkervaring. Je zoekt van nature de verbinding en samenwerking. Natuurlijk ben jij een echte aanpakker die vitaliteit uitstraalt en dat ook weet te vertalen in concrete resultaten. Bent proactief, communiceert vlot en open en bent een goede penvoerder. Je beschikt over organisatievermogen en overtuigingskracht. Je weet feilloos prioriteiten te stellen en op overtuigende wijze zaken bespreekbaar te maken. Het boeken van resultaten past daarbij. Je hebt kennis over thema’s als gevaarlijke stoffen, RI&E’s en veilig werken.
Werken voor Apeldoorn betekent werken voor een open en ambitieuze organisatie. Met ruim 170.000 inwoners zijn we de 12e gemeente van Nederland. Met zo’n 2000 collega’s dragen we bij aan de strategische doelen van de organisatie: Apeldoorn versterken als gezinsstad, duurzaam en ondernemend Apeldoorn en een toeristisch toplandschap.
Iedereen doet mee
De gemeente Apeldoorn is een inclusieve organisatie. We zijn ervan overtuigd dat we met een diverse organisatie beter zijn voorbereid op de ontwikkelingen in de samenleving. Naast je talent en kwaliteiten breng je ook je achtergrond en voorkeuren met je mee. Je bent welkom!
Adviseur Arbo en Veiligheid in Dalfsen werkgever: Talentenregio
SWO De Wolden Hoogeveen is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt voor de rol van administratief en secretarieel medewerker. Met een focus op samenwerking binnen het Openbare Ruimte netwerk, krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan belangrijke projecten in de regio. Daarnaast biedt de organisatie aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een collegiale sfeer waarin jouw inzet en groei worden gewaardeerd.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Adviseur Arbo en Veiligheid in Dalfsen kunt binnenhalen
✨Ga naar lokale gezondheids evenementen
Bezoek gezondheidsbeurzen en netwerkevenementen in jouw regio. Dit is een geweldige manier om professionals in de gezondsheidswetenschappen te ontmoeten. Bovendien kan je direct in contact komen met organisaties zoals Talentenregio, die vaak vertegenwoordigd zijn op dergelijke evenementen.
✨Word actief in online gezondheidscommunities
Zoek naar online forums of sociale media groepen die zich richten op gezondheidswetenschappen. Deel je kennis en connect met anderen in het veld; vaak krijgen vacatures als eerste gedeeld in deze netwerken.
✨Creatieve sollicitaties
Bij tijdelijke functies, zoals die bij Talentenregio, komt het aan op je motivatie en passie. Overweeg om een creatieve sollicitatie te maken, zoals een video of een infographic die jouw vaardigheden en ervaringen visualiseert.
✨Gebruik ons platform!
Vergeet niet om regelmatig onze website te checken voor nieuwe tijdelijke vacatures in de gezondheidswetenschappen en administratie. Wij zorgen ervoor dat alle nieuwe kansen daar als eerste verschijnen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Adviseur Arbo en Veiligheid in Dalfsen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Leg de focus op je relevante ervaring:In je CV moet je duidelijk maken welke ervaring je hebt in de gezondheidswetenschappen en administratie. Heb je bijvoorbeeld stages, vrijwilligerswerk of een project gedaan dat aansluit bij deze sector? Zorg ervoor dat je die nadruk geeft, zodat Talentenregio direct ziet dat jij begrijp wat er speelt in de sector!
Gebruik concrete voorbeelden in je motivatiebrief:Bij een tijdelijke functie is het belangrijk om je motivatie goed over te brengen. Gebruik voorbeelden uit je verleden om te laten zien hoe jij specifieke problemen in de gezondheidszorg hebt aangepakt. Dit toont aan dat je niet alleen passie hebt, maar ook praktische vaardigheden om impact te maken bij Talentenregio.
Vergeet je certificaten niet te vermelden:Als je relevante certificaten hebt in de gezondheidswetenschappen, zoals trainingen of cursussen, zorg dan dat deze goed zichtbaar zijn in je CV. Dit kan een groot pluspunt zijn voor Talentenregio, vooral als ze op zoek zijn naar iemand met een specifieke kennisbasis.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Bij een tijdelijke rol is het cruciaal om duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent. Geef aan of je flexibel bent qua uren of dat je al specifieke periodes in gedachten hebt. Dit helpt ons bij StudySmarter om je meteen een goed overzicht te geven van de match met de behoeften van Talentenregio!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Talentenregio
✨Ken je gezondheidstools
In de wereld van gezondheidswetenschappen speelt technologie een grote rol. Zorg ervoor dat je bekend bent met de relevante software en tools die in de sector worden gebruikt, zoals EHR-systemen (Electronic Health Records) of gegevensanalyseprogramma's. Dit kan je onderscheiden tijdens het gesprek!
✨Toon je analytische vaardigheden
Als je solliciteert naar een tijdelijke functie in gezondheidsadministratie, is het belangrijk om je analytische vaardigheden te laten zien. Bereid jezelf voor op vragen over hoe je omgaat met data-analyse of cases waarin je complexe gezondheidsinformatie hebt verwerkt. Dit laat zien dat je kan meedenken in de rol.
✨Focus op je leervermogen
Aangezien dit een tijdelijke functie is, willen werkgevers vaak iemand die snel kan leren en zich kan aanpassen. Deel voorbeelden van situaties waarin je nieuwe vaardigheden of kennis hebt opgedaan in korte tijd. Dit helpt hen zien dat je snel inzetbaar bent.
✨Bereid je voor op praktische scenario's
In het vakgebied van gezondheidswetenschappen krijg je misschien praktijkvragen of scenario's voorgelegd. Oefen het beantwoorden van vragen zoals hoe je zou reageren op een specifieke situatie binnen de gezondheidszorg. Dit toont je probleemoplossend vermogen en bereidheid om te opereren binnen de dynamiek van de sector.