In één oogopslag
- Taken: Leid duurzame renovatieprojecten en stuur op planning, kwaliteit en resultaat.
- Bedrijf: Imto Vastgoed Verduurzamers, een stabiel familiebedrijf met korte lijnen.
- Voordelen: Goed salaris, 43 vrije dagen, auto van de zaak en winstuitkering.
- Overige informatie: Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en werkplezier.
- Waarom deze baan: Maak impact door woningen toekomstbestendig te maken in een betrokken team.
- Kwalificaties: HBO werk- en denkniveau en minimaal vijf jaar ervaring in de bouw.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Werk als Projectleider aan duurzame renovatieprojecten. Wil jij de vrijheid om jouw projecten écht te sturen? Als Projectleider Renovatie & Gevelonderhoud heb jij de regie over renovatie- en verduurzamingsprojecten in regio Zuid-West. Je stuurt op planning, kwaliteit en resultaat en bent het aanspreekpunt voor opdrachtgevers, collega’s en andere betrokken partijen. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en de ruimte om zelf beslissingen te nemen. Dankzij de korte lijnen binnen Imto kun je snel schakelen en vooruit. Zo houd je grip op jouw projecten én zie je het resultaat van jouw werk terug in de regio.
Goed geregeld bij Imto Vastgoed Verduurzamers:
- Een goed salaris, passend bij jouw kennis en ervaring.
- Veel vrijheid & verantwoordelijkheid in een zelfstandige functie.
- 43 vrije dagen en een goed pensioen volgens de CAO Bouw.
- Een auto van de zaak, laptop en telefoon.
- Een winstuitkering, kerstgratificatie en leuke teamactiviteiten.
- Een stabiel familiebedrijf met korte lijnen en persoonlijk contact.
- Betrokken collega’s die voor elkaar klaarstaan en met plezier samenwerken.
- Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen via onze eigen Takkenkamp Vakopleiding.
Waarom werken Projectleiders graag bij Imto?
Door de groei van onze renovatie- en verduurzamingsprojecten zoeken we een nieuwe collega. Je komt terecht in een betrokken team waarin vertrouwen, samenwerken en eigenaarschap centraal staan. Bij Imto Vastgoed Verduurzamers krijg je:
- Veel vrijheid om jouw projecten op jouw manier te organiseren.
- Korte lijnen en snelle besluitvorming.
- Geen logge organisatie of eindeloze overleggen.
- Een vaste samenwerking met een werkorganisator. Samen vormen jullie een sterk team.
- Projecten met een duidelijke maatschappelijke impact: je helpt woningen toekomstbestendig te maken.
- Volop ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
- Een organisatie waar werkplezier minstens zo belangrijk is als resultaat.
- Goed materieel en gereedschap.
- Enthousiaste collega's en een leuk team.
Dit past bij jou als Projectleider:
Je houdt overzicht, neemt verantwoordelijkheid en vindt het leuk om samen mooie projecten te realiseren. Je schakelt makkelijk tussen verschillende partijen en houdt ook onder druk het hoofd koel. Daarnaast:
- Heb je hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Bouwkunde.
- Heb je minimaal vijf jaar ervaring als projectleider of uitvoerder in de bouw.
- Ben je bouwkundig sterk, praktisch ingesteld en oplossingsgericht.
- Communiceer je makkelijk en werk je graag samen.
Geen dag is hetzelfde. Je bent verantwoordelijk voor meerdere renovatie- en verduurzamingsprojecten tegelijk en zorgt ervoor dat alles soepel verloopt. Je:
- Bewakt de planning, kwaliteit, veiligheid en het budget;
- Stuurt collega’s, partners en onderaannemers aan;
- Onderhoudt contact met opdrachtgevers en andere betrokkenen;
- Werkt nauw samen met jouw vaste werkorganisator;
- Denkt actief mee over verbeteringen en slimme oplossingen.
Klaar voor jouw volgende stap? Imto Vastgoed Verduurzamers is onderdeel van Takkenkamp Groep. Samen verduurzamen we bestaande woningen en gebouwen. Je werkt in een betrokken team met korte lijnen, veel eigen verantwoordelijkheid en collega’s die graag samenwerken. Door de combinatie van vakmanschap, innovatie en werkplezier maken we iedere dag het verschil.
Projectleider Renovatie & Gevelonderhoud in Rotterdam werkgever: Takkenkamp
Takkenkamp Groep is een uitstekende werkgever die zich richt op duurzame en impactvolle projecten in de renovatie en isolatie. Met een sterke focus op teamwork en continue verbetering, biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan betekenisvolle verduurzamingsinitiatieven. Daarnaast profiteer je van een collegiale sfeer en mogelijkheden voor persoonlijke groei binnen een dynamische sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Renovatie & Gevelonderhoud in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Takkenkamp kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Takkenkamp. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Takkenkamp, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Renovatie & Gevelonderhoud in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Takkenkamp.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Takkenkamp wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Takkenkamp
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Takkenkamp.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
