Startdatum:
2 januari 2027 Einddatum:
31 december 2028 Optie op verlenging:
Mogelijk maar nog niet bekend Duur:
Tot en met 31-12-2028 Sluitingsdatum:
29 oktober 2026 Publicatiedatum:
23 oktober 2026 Projectleider Opgroeien in een Kansrijke Omgeving (OKO)
Over de opdracht
Elk kind verdient de kans om gezond, veilig en kansrijk op te groeien en zich te ontwikkelen. Als projectleider geef je vorm aan de OKO-aanpak in Wierden. Je werkt samen met scholen, verenigingen, ouders en andere partners aan een gezonde, veilige en kansrijke omgeving voor jongeren. Daarbij versterk je beschermende factoren en help je risicofactoren te verminderen, zodat de kans op alcohol-, rook- en drugsgebruik kleiner wordt. De lokale situatie en samenwerking staan centraal. Wat ga je doen?
Je bent verantwoordelijk voor het opzetten, uitvoeren en borgen van de OKO-aanpak in Wierden. Je vertaalt het programma naar een meerjarige planning met heldere doelen, fasering en mijlpalen, en bewaakt de voortgang. Ook verbind je de betrokken organisaties, stimuleer je samenwerking en zorg je dat gesprekken leiden tot concrete acties. Je ontwikkelt en actualiseert een plan van aanpak met concrete doelen, een realistische fasering en meetbare mijlpalen. Je jaagt de OKO-aanpak aan, implementeert deze en bewaakt de uitvoering. Je vormt een werkgroep met collega’s en bouwt aan langdurige samenwerkingen met lokale partners, zoals onderwijsinstellingen, de GGD en sportorganisaties. Je organiseert en leidt bijeenkomsten met lokale partners. Je zorgt voor een heldere agenda, legt afspraken vast en volgt deze actief op. Je monitort en evalueert de voortgang van het project en stelt de aanpak waar nodig bij. Je informeert het college en de gemeenteraad over de voortgang en de integratie van de OKO-aanpak in het gemeentelijk beleid. Je creëert en onderhoudt draagvlak voor de OKO-doelstellingen binnen de gemeentelijke organisatie en bij externe partners. Eisen: Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig leiden van meerjarige projecten, van plan van aanpak tot uitvoering en evaluatie Aantoonbare werkervaring met preventie, gezondheid, jeugdbeleid of middelengebruik onder jongeren Wensen: Aantoonbare werkervaring bij een gemeente Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig leiden van meerjarige projecten, van plan van aanpak tot uitvoering en evaluatie binnen de overheid Bereidheid om de werkzaamheden uit te voeren op het gemeentehuis in Wierden Competenties: Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling) Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk) Motiveren Resultaatgericht werken Samenwerken Overtuigen Assertiviteit Planmatig werken: kan een meerjarige aanpak vertalen naar concrete activiteiten, prioriteiten, tijdsplanning en resultaten en bewaakt de voortgang hierop Projectmatig werken: kan projecten zelfstandig opzetten, uitvoeren, monitoren en evalueren, inclusief risicobeheersing, voortgangsrapportages en bijsturing Regie voeren: geeft richting aan een samenwerkingsproces met verschillende partners zonder hiërarchische bevoegdheid en zorgt voor voortgang en resultaat Organisatiesensitiviteit: beweegt zich effectief binnen een bestuurlijke en politiek-bestuurlijke omgeving en weet belangen zorgvuldig af te wegen
#J-18808-Ljbffr
Projectleider Opgroeien In Een Kansrijke Omgeving (OKO) in Wierden werkgever: S&Z Consultancy
Als Senior Casemanager Omgevingsvergunningen bij onze gemeente krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in het vergunningenproces, met directe impact op de leefomgeving. We bieden een stimulerende werkomgeving waar samenwerking en professionele groei centraal staan, met flexibele werktijden en mogelijkheden voor verdere ontwikkeling. Onze cultuur is open en ondersteunend, waardoor je als expert kunt excelleren in je vakgebied en bijdraagt aan een duurzame toekomst voor onze gemeenschap.
