In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en produceer creatieve videocontent voor de campagne Denk Vooruit.
- Bedrijf: Veiligheidsregio Kennemerland, gericht op maatschappelijke impact.
- Voordelen: Ruimte voor creativiteit en samenwerking met ervaren specialisten.
- Overige informatie: Werk aan een maatschappelijk relevante opdracht met directe impact.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de weerbaarheid van inwoners met jouw video’s.
- Kwalificaties: Minimaal 2 jaar ervaring als content creator en met video-editing.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Startdatum: zo spoedig mogelijk
Einddatum: 24 februari 2027
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Duur: 3 maanden
Sluitingsdatum: 10 november 2026
Publicatiedatum: 2 november 2026
Over de opdracht
Als ervaren social video creator ontwikkel en produceer je videocontent voor de campagne Denk Vooruit. Met de campagne help je inwoners van Kennemerland zich voor te bereiden op incidenten en crises. De content is gericht op meer zelfredzaamheid en op voorbereid zijn op situaties waarin inwoners minimaal 72 uur voor zichzelf moeten kunnen zorgen. Je vertaalt de bestaande campagne-uitgangspunten naar aansprekende en activerende video’s voor TikTok, Instagram en Facebook.
Wat ga je doen?
- Je verdiept je in de campagne, de doelstellingen, doelgroepen en beschikbare campagneconcepten.
- Je ontwikkelt creatieve en impactvolle videoformats die inwoners aanspreken, aanzetten tot actie en passen bij de campagneboodschap.
- Je signaleert relevante socialmediatrends, formats en ontwikkelingen en vertaalt die naar content voor de kanalen.
- Je werkt concepten uit in scripts, draaiboeken en productievoorstellen.
- Je neemt de video’s op, monteert ze en levert ze op.
- Je stemt de contentproductie af met de socialmediaspecialist.
Resultaten
Aan het einde van de opdracht lever je minimaal het volgende op:
- Een uitgewerkt contentvoorstel met videoformats en creatieve concepten.
- Een productieplanning voor de te ontwikkelen content.
- Een reeks van 20 social video’s of shorts, klaar voor publicatie op TikTok, Instagram en Facebook.
- De bronbestanden en gemonteerde eindversies in het overeengekomen formaat.
- Een korte evaluatie en advies voor eventuele doorontwikkeling van de contentaanpak.
Samenwerking
Je werkt nauw samen met de socialmediaspecialist of adviseur. De inhoudelijke campagnekaders zijn al aanwezig. Jij brengt creativiteit, expertise in social videocontent en kennis van actuele socialmediatrends in.
Wat maakt deze opdracht interessant?
- Je werkt aan een maatschappelijke opdracht met directe impact op de weerbaarheid van inwoners.
- Je krijgt veel ruimte voor eigen creativiteit, initiatief en vakmanschap.
- Je werkt samen met ervaren communicatie- en socialmediaspecialisten.
Eisen:
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als content creator voor social media.
- Aantoonbare werkervaring met video-editingapps voor het bewerken van short-form content.
- Aantoonbare werkervaring met het maken van contentplannen.
- Aantoonbare werkervaring met het laten groeien van social media-kanalen en het vergroten van bereik en betrokkenheid.
- In het CV is een portfolio toegevoegd met voorbeelden van social video's die zelf bedacht, gefilmd en gemonteerd zijn. Deze dient als één document te worden toegevoegd aan het CV.
Wensen:
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als content creator voor social media.
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het laten groeien van social media-kanalen en het vergroten van bereik en betrokkenheid.
Competenties:
- Creatief
- Initiatief nemen
- Samenwerken
- Zelfstandig werken
- Resultaatgericht werken
Social video creator Veiligheidsregio Kennemerland in Haarlem werkgever: S&Z Consultancy
Als Senior Casemanager Omgevingsvergunningen bij onze gemeente krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in het vergunningenproces, met directe impact op de leefomgeving. We bieden een stimulerende werkomgeving waar samenwerking en professionele groei centraal staan, met flexibele werktijden en mogelijkheden voor verdere ontwikkeling. Onze cultuur is open en ondersteunend, waardoor je als expert kunt excelleren in je vakgebied en bijdraagt aan een duurzame toekomst voor onze gemeenschap.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Social video creator Veiligheidsregio Kennemerland in Haarlem kunt binnenhalen
✨Netwerk bij Marketing Events
Neem deel aan lokale marketing- en communicatie-evenementen, zoals workshops en netwerkevenementen. Dit is een geweldige manier om directe connecties te maken met mensen binnen het vakgebied en om te horen van tijdelijke mogelijkheden bij bedrijven zoals S&Z Consultancy.
✨Zet je Social Media in
Gebruik platforms als Instagram en LinkedIn om je enthousiasme voor marketing te tonen. Deel je portfolio, schrijf blogs of maak inspirerende posts over de laatste trends. Dit kan jou goed zichtbaar maken voor tijdelijke functies bij bedrijven die op zoek zijn naar frisse ideeën.
✨Werk samen met Mobiele Platforms
Kijk naar tijdelijke werkgelegenheden op platforms zoals Upwork of Freelancer, waar bedrijven vaak op zoek zijn naar marketingtalent voor kortlopende projecten. Dit kan helpen om je ervaring uit te breiden en je netwerk uit te breiden.
✨Direct Solliciteren bij S&Z Consultancy
Waarom niet direct solliciteren via onze website? We hebben vaak tijdelijke posities beschikbaar en welke plek is beter om je marketingvaardigheden te etaleren dan bij S&Z Consultancy? Laat ons zien wat je in huis hebt!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Social video creator Veiligheidsregio Kennemerland in Haarlem te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiesector is creativiteit key. Zorg ervoor dat je CV visueel aantrekkelijk is en je persoonlijke stijl weerspiegelt. Voeg voorbeelden toe van campagnes of projecten waaraan je hebt gewerkt. Dit kan een geweldige manier zijn om op te vallen bij S&Z Consultancy!
Focus op relevante ervaring:Aangezien het om een tijdelijke rol gaat, is het belangrijk om je CV te richten op specifieke ervaringen die relevant zijn voor Social video creator Veiligheidsregio Kennemerland. Vermeld stages, projecten of vrijwilligerswerk waarbij je marketingstrategieën of communicatievaardigheden hebt ontwikkeld. Dit maakt duidelijk dat je klaar bent om snel in te springen!
Persoonlijke motivatie in je motivatiebrief:Bij een tijdelijke functie is het belangrijk om snel te kunnen laten zien waarom je enthousiast bent over deze rol bij S&Z Consultancy. Schrijf een korte, krachtige motivatiebrief waarin je je motivatie en leerpotentieel benadrukt, wat je in de korte tijd dat je er bent kunt bijdragen aan het team.
Check de stijl en toon van je boodschap:Marketing is niet alleen wat je zegt, maar ook hoe je het zegt. Zorg ervoor dat de toon van je communicatie aansluit bij de stijl van S&Z Consultancy. Gebruik een frisse, toegankelijke schrijfstijl en zorg ervoor dat je unieke stem duidelijk naar voren komt in zowel je CV als motivatiebrief.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij S&Z Consultancy
✨Ken je marketingtools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de marketingtools die je mogelijk gaat gebruiken, zoals Google Analytics, sociale media platforms en emailcampagnes. We willen tijdens het interview zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt delen.
✨Toon je creativiteit
Gezien de tijdelijke aard van de rol, willen we zien hoe je je creativiteit kunt inbrengen. Bereid voorbeelden voor van campagnes of projecten waar je trots op bent, en hoe je innovatieve ideeën hebt toegepast om resultaten te behalen voor voorgaande werkgevers. Dit laat zien dat je snel kunt schakelen en waarde kunt toevoegen.
✨Leg de nadruk op je leervermogen
Een tijdelijke functie betekent vaak snel inwerken. We kijken naar jouw motivatie en je vermogen om nieuwe vaardigheden te leren. Wees bereid om je enthousiasme te tonen voor leren en aanpassen aan veranderingen in marketingstrategieën.
✨Verken je netwerk
In de marketingwereld draait het ook om connecties. Wees er zeker van dat je bereid bent om te netwerken en relaties op te bouwen, niet alleen met ons team, maar ook met externe partners. Dit kan een echt pluspunt zijn in je sollicitatie, dus laat zien dat je hierover hebt nagedacht!
