In één oogopslag
- Taken: Verbind technici met topbedrijven en sluit commerciële deals.
- Bedrijf: Synsel Techniek, een dynamisch recruitmentbureau in Apeldoorn.
- Voordelen: Salaris tot €7000, 25 vakantiedagen, en goede doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Professionele omgeving met trainingen en een focus op samenwerking.
- Waarom deze baan: Maak impact op carrières van technische specialisten en ontwikkel jezelf professioneel.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring in arbeidsbemiddeling en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 3500 - 7000 € per maand.
Synsel Techniek is een recruitmentbureau dat zich richt op technische specialisten binnen de maakindustrie en high-tech machinebouw. Deze organisatie levert maatwerkoplossingen in arbeidsbemiddeling en werkt voor meer dan 2.500 bedrijven in diverse sectoren. Dit bedrijf richt zich op het ontwikkelen van carrières en het verbinden van technici aan passende functies in Apeldoorn en daarbuiten. De cultuur bij deze organisatie is dynamisch, resultaatgericht en gericht op samenwerking, waarbij medewerkers worden aangemoedigd om vaardigheden te assembleren en te ontwikkelen door middel van training en praktijkgerichte begeleiding. De organisatie biedt een professionele werkomgeving met ruimte voor initiatief en continue verbetering. Medewerkers krijgen de middelen om hun doelen te realiseren en impact te maken op de carrières van technische specialisten.
Als Intercedent Detachering ben je verantwoordelijk voor:
- Het realiseren van succesvolle detacheringen en het sluiten van commerciële deals;
- Het assembleren en sluiten van grote deals door technici te koppelen aan topbedrijven;
- Het besturen en onderhouden van een doelgerichte salespipeline en het vertalen van leads naar concrete opdrachten;
- Het bouwen en onderhouden van duurzame klantrelaties en het begeleiden van kandidaten tijdens het detacheringstraject;
- Het samenwerken met het Recruitmentteam en het ondersteunen van het proces van werving tot plaatsing;
- Het volgen van exclusieve trainingen en het uitvoeren van acties om de commerciële resultaten te optimaliseren.
Vereisten:
- Minimaal 3 jaar ervaring in de Arbeidsbemiddeling met aantoonbaar succes;
- HBO werk- en denkniveau;
- Aantoonbare saleservaring en ervaring met salespipeline management;
- Sterk in communicatie en relatiemanagement;
- Vloeiend Nederlands en goed Engels;
- Resultaatgericht, gedreven en zelfstandig kunnen werken.
Wat bieden wij:
- Salaris van 3.500 - 7.000 per maand;
- 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
- Goede doorgroeimogelijkheden en persoonlijke ontwikkeling;
- Laptop en telefoon van de zaak;
- Reiskostenvergoeding van 0,21 per kilometer;
- Dagelijkse gezonde lunch en vers fruit op kantoor.
INTERCEDENT DETACHERING werkgever: Synsel Techniek
Als Medewerker Technische Dienst Elektrotechnisch bij dit productiebedrijf in Schoonrewoerd profiteer je van een stimulerende werkomgeving waar jouw technische vaardigheden worden gewaardeerd en verder ontwikkeld. Met een focus op continue verbetering en een cultuur van samenwerking, krijg je de kans om bij te dragen aan innovatieve verpakkingsprocessen terwijl je geniet van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een competitief salaris, 25 vakantiedagen en een pensioenregeling. Dit is de ideale plek voor professionals die op zoek zijn naar betekenisvol werk met volop groeikansen.
