In één oogopslag
- Taken: Coördineer en ontwikkel duurzaamheidprojecten binnen Tracomex Group.
- Bedrijf: Tracomex Group, onderdeel van Cefetra Group, met een focus op duurzaamheid.
- Voordelen: Flexibele werktijden, hybride werken, competitief salaris en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Een unieke kans om te groeien binnen een multinational met een persoonlijke cultuur.
- Waarom deze baan: Maak impact in de groeiende duurzaamheidsector en werk samen met een dynamisch team.
- Kwalificaties: Afgestudeerd in duurzaamheid met projectmanagementervaring en sterke IT-vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Ben je op zoek naar een unieke kans binnen een groeiende duurzaamheidafdeling waar je ons kunt ondersteunen bij het verder uitbreiden van onze programma's? Zie je het als een uitdaging om onze duurzaamheidsinitiatieven en -beleid verder te ontwikkelen? Dan is werken voor Tracomex Group binnen Cefetra Group misschien wel de perfecte match voor jou!
Wie wij zijn
De Cefetra Group bestaat uit verschillende handels- en supply chain managementbedrijven voor landbouw- en voedselingrediënten, met toonaangevende merken binnen de ingrediëntenbusiness. Gezamenlijk hebben we meer dan 700 medewerkers verspreid over 35 kantoren in 20 landen wereldwijd. We werken nauw samen om de best mogelijke service aan onze klanten te garanderen. We ontwikkelen supply chains met leveranciers en creëren waarde door grondstoffen te sourcen en deze aan de internationale voedsel- en diervoederindustrie te leveren.
De Tracomex Group maakt deel uit van de Cefetra Group. Wij zijn een groep van verschillende entiteiten die gespecialiseerd zijn in nicheproducten binnen de landbouwmarkt. We leveren landbouwgrondstoffen aan de diervoeder-, voedselingrediënten- en huisdiervoedingsindustrie; zowel conventioneel als biologisch. We bieden een dynamische werkomgeving die de warme, persoonlijke cultuur van een familiebedrijf combineert met de kansen en professionele voordelen van een grotere organisatie. Binnen de Tracomex Group werken 70 medewerkers op 4 locaties.
De functie
Je zult nauw samenwerken binnen het Cefetra Duurzaamheidsteam. Samen met het team ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse coördinatie van de duurzaamheidsprojecten binnen de Tracomex Group. Dit omvat het toezicht houden op en implementeren van overheidsreguleringen (bijv. EUDR en PPWR) binnen de organisatie, evenals het controleren en bespreken van de naleving met onze leveranciers en klanten en het waarborgen van de naleving van de verschillende duurzaamheidsnormen waaraan de entiteiten zijn gecertificeerd (bijv. ISCC, RSPO, enz.). Dit kan betekenen dat je betrokken bent bij het schrijven en bijwerken van de vereiste procedures en ervoor zorgt dat deze intern en extern worden nageleefd. Je hebt oog voor detail en bent precies wanneer nodig, bijvoorbeeld bij het waarborgen van de afstemming met deze nieuwe normen en bij het uitvoeren van administratieve taken. Je kunt kansen vroegtijdig herkennen en staat open voor discussies met belanghebbenden om hen te overtuigen veranderingen aan te brengen in onze werkwijze. Je bent leergierig, kunt snel moeilijke regelgevende teksten en methodologieën begrijpen, zoals PEFCR feed, GHG-protocol, en kunt deze vertalen naar tastbare acties en anderen overtuigen deze in onze supply chains te implementeren.
Wie ben jij
Het belangrijkste is dat je kritisch en precies kunt zijn, maar ook pragmatisch wanneer nodig. Om succesvol te zijn binnen de Tracomex Group is het belangrijk om een 'self-starter' mentaliteit te hebben, open-minded en nieuwsgierig te zijn. Daarnaast kun je je identificeren met de volgende vereisten:
- Je hebt een diploma in duurzaamheid.
- Je hebt relevante kennis of interesse in de agrarische sector en je hebt een passie voor duurzaamheid. Daarnaast heb je ervaring met projectmanagement.
- Je opleidingsachtergrond is gelijkwaardig aan een bachelor- of masterdiploma in bedrijfskunde, economie of vergelijkbaar.
- Je bent IT-vaardig en hebt sterke ervaring met Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint (en Power BI is een plus).
- Je krijgt energie van samenwerking met verschillende mensen en bent bedreven in het verbinden van belanghebbenden, het opbouwen van relaties en het samenbrengen van de juiste mensen om projecten vooruit te helpen.
- Je hebt een uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels (zowel mondeling als schriftelijk).
- Kennis van ISCC is een plus.
Onze aanbieding
Een unieke kans om onze duurzaamheidafdeling te helpen groeien en deel uit te maken van een dynamisch team binnen een bestaande multinational. We staan altijd open om ons aanbod aan jouw behoeften aan te passen, maar we bieden al het volgende:
- Flexibele werktijden en hybride werken, evenals interessante leer- en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Een uitgebreid beloningspakket inclusief: een competitief basissalaris, een niet-bijdragende pensioenregeling, een jaarlijkse discretionaire bonus, 25 vakantiedagen (met de optie om meer te kopen).
- Werken vanuit drie kantoren (in Oosterhout, Rotterdam en Amsterdam) met een levendige werkomgeving met veel teamactiviteiten en een geweldige sfeer.
- Samenwerking met en ondersteuning van het Cefetra Duurzaamheidsteam.
Sustainability officer in Oosterhout werkgever: Sustainability officer
Tracomex Group, onderdeel van de Cefetra Group, biedt een unieke kans voor een Sustainability Officer om bij te dragen aan de groei van onze duurzaamheidafdeling binnen een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met flexibele werktijden, hybride werkmogelijkheden en een uitgebreid pakket aan voordelen, waaronder een competitief salaris en een niet-bijdragende pensioenregeling, stimuleren we persoonlijke ontwikkeling en samenwerking in een collegiale sfeer. Werken vanuit onze locaties in Oosterhout, Rotterdam en Amsterdam biedt niet alleen professionele kansen, maar ook een geweldige teamcultuur met veel activiteiten.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Sustainability officer
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Sustainability officer in Oosterhout kunt binnenhalen
✨Word actief in de duurzaamheidsgemeenschap
Sluit je aan bij lokale initiatieven of netwerken die zich richten op duurzaamheid en milieu. Dit kan je niet alleen helpen connecties te leggen, maar ook om op de hoogte te blijven van nieuwe ontwikkelingen en vacatures. Evenementen zoals het 'Duurzaamheidsfestival' zijn perfect voor deze doeleinden!
✨Verken eco-vriendelijk bedrijven
Zoek specifiek naar bedrijven die bekend staan om hun duurzame praktijken, zoals Sustainability officer. Veel organisaties binnen deze sector hebben een passie voor het milieu en bieden kansen aan mensen die hetzelfde doel delen. Neem een kijkje op hun website om te zien of er openstaande vacatures zijn.
✨Toon je betrokkenheid
Zorg ervoor dat je online zichtbaar bent als een voorvechter van duurzaamheid. Deel je kennis over milieuvriendelijke initiatieven op platformen zoals LinkedIn of schrijf artikelen voor blogs. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers die op zoek zijn naar gepassioneerde kandidaten.
✨Gebruik je netwerk effectief
Vertel vrienden, familie en kennissen dat je op zoek bent naar een fulltime rol in duurzaamheid. Vaak komen de beste kansen via-via. Overweeg ook om deel te nemen aan workshops of trainingen waar je je kunt verbinden met professionals in de sector. Deze contacten kunnen waardevol zijn voor toekomstige sollicitaties.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Sustainability officer in Oosterhout te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Je passie voor duurzaamheid benadrukken:In je motivatiebrief is het super belangrijk om je passie voor duurzaamheid en milieumanagement duidelijk te maken. Laat zien waarom dit onderwerp jou raakt en hoe je jouw vaardigheden en inzichten kunt inzetten om impact te maken bij Sustainability officer.
Verbind je ervaring met relevante projecten:Vergeet niet om in je CV relevante ervaringen en projecten te vermelden die aansluiten bij duurzaamheid en milieumanagement. Denk aan stages, vrijwilligerswerk, of zelfs persoonlijke projecten die je hebt opgestart om een verschil te maken. Dit toont niet alleen initiatief, maar ook jouw praktische kennis.
Opleidingen en certificeringen vermelden:Zorg ervoor dat je opleidingen en certificeringen die relevant zijn voor duurzaamheid en milieumanagement opneemt in je CV. Dit kan variëren van een diploma in milieuwetenschappen tot specifieke cursussen over duurzame ontwikkeling. Dit geeft een sterke aanvulling op je profiel.
Een overtuigende en gepersonaliseerde brief:Voor een full-time rol zoals bij Sustainability officer bij Sustainability officer is een goed geschreven motivatiebrief cruciaal. Maak de brief specifiek door aan te geven hoe jouw unieke vaardigheden en ervaringen aansluiten bij de bedrijfsdoelen van Sustainability officer. Laat je enthousiasme doorschemeren voor de rol en het team!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Sustainability officer
✨Ken je duurzaamheidskwesties binnen de sector
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op vragen over actuele duurzaamheidsuitdagingen en -oplossingen in onze sector. Denk na over hoe deze kwesties relevant zijn voor Sustainability officer en wees bereid om je eigen ideeën over duurzaamheid te delen.
✨Voorbereiding op case-studies
In interviews voor duurzaamheid en milieumanagement komen case-studies vaak aan de orde. Bereid je voor om specifieke projecten of cases te bespreken, en wees klaar om je denkwijze en aanpak te demonstreren voor het oplossen van milieugerelateerde problemen.
✨Toon je passie voor duurzaamheid
Als full-time kandidaat willen we zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook de passie voor duurzaamheid. Laat in je antwoorden en ervaringen de connectie zien tussen je persoonlijke waarden en de missie van Sustainability officer.
✨Netwerk en connecties binnen de sector
Gebruik je netwerk om inzicht te krijgen in de cultuur en uitdagingen van Sustainability officer. Praat met mensen die al in de sector werken, en gebruik deze informatie in je gesprek – dit laat zien dat je serieus bent en je research goed hebt gedaan.
