Verzorgende (IG) met de vrijheid van FL!NC in Breda

Verzorgende (IG) met de vrijheid van FL!NC in Breda

Breda Fulltime 2982 - 3864 € / maand (geschat) Op locatie
S

In één oogopslag

  • Taken: Bepaal zelf je diensten en werkuren in de zorg.
  • Bedrijf: FL!NC, een innovatieve manier van werken in de zorg.
  • Voordelen: Flexibele werktijden, basissalaris, vakantiegeld en scholingsvergoeding.
  • Overige informatie: Word deel van een community van zorgprofessionals en ontwikkel de toekomst van zorg.
  • Waarom deze baan: Werk op jouw voorwaarden en maak impact in de zorg.
  • Kwalificaties: Minimaal diploma Verzorgende niveau 3 IG of zorginhoudelijk diploma niveau 3.

Het verwachte salaris ligt tussen 2982 - 3864 € per maand.

Werk jij het liefst op jouw voorwaarden? Zelf bepalen waar, wanneer en hoeveel je werkt, zonder vast te zitten aan een strak rooster? Met FL!NC krijg je alle vrijheid, kies je zelf je diensten én heb je de zekerheid van maandelijks geld op je rekening. Of je eens wat meer uren wilt maken of juist wat minder—met FL!NC bepaal jij wat werkt voor jou.

FL!NC is een nieuwe manier van werken in de zorg, ontwikkeld door 10 ouderenzorgorganisaties in Midden- en West-Brabant, speciaal voor zorgprofessionals die met alle vrijheid willen blijven werken.

Als FL!NC’er regel je helemaal zelf je diensten. Zo sluit je werk altijd aan op jouw leven – ongeacht hoe het verandert:

  • Kies zelf wanneer, waar en welke diensten je werkt – jij bent baas over je eigen agenda.
  • Volop werk – dagelijks keuze uit veel diensten bij 10 verschillende organisaties in de hele regio.
  • Geen vaste roosters, geen onnodige verplichtingen – alleen zorg verlenen zoals jij dat wilt, op de manier die bij jouw leven past.
  • Slim en makkelijk – via de b!nc-app plan je eenvoudig je eigen diensten in.

Je wordt niet gebeld om last-minute diensten in te vullen of op feestdagen of weekenden te werken. Jij bepaalt en behoudt je vrijheid met de FL!NC-overeenkomst. Geen gedoe, gewoon jij en de zorg.

Zorg zit in je hart en geen dag is hetzelfde – precies zoals jij het graag hebt. Je houdt van afwisseling en past je makkelijk aan waar nodig. Als verzorgende (IG) ben je een belangrijke schakel tussen cliënt, zorgomgeving en je team. Met jouw aandacht voor de cliënt zorg je ervoor dat zij zich helemaal thuis voelen en probeer je hun welzijn en zelfredzaamheid te stimuleren.

Wat levert het jou op?

  • Je eigen werkritme bepalen: kies zelf je diensten en uren.
  • Je hebt alle vrijheid mét de zekerheid van een basissalaris: min. €2.981,98 | max. €3.864,43 per maand (o.b.v. 36 uur). Met de ruimte om meer te werken en dus meer te verdienen!
  • Jij bepaalt helemaal zelf hoeveel uur jij gemiddeld wil werken. Dat leg je vast in de FL!NC-overeenkomst, en het fijne: deze geldt voor onbepaalde tijd!
  • 2 keer per jaar bijna een maandsalaris extra op je rekening!
  • Je krijgt gewoon doorbetaald tijdens vakantie en als je ziek bent.
  • Alle scholing die je nodig hebt wordt vergoed. Wil je jezelf verder ontwikkelen? Ook daarvoor zijn er volop mogelijkheden.
  • Reiskosten worden vergoed en je pensioenpotje voor later wordt ondertussen ook gevuld – niet alleen door jou, maar ook door de zorgorganisaties.
  • Je maakt deel uit van een community van zorgprofessionals die samen een nieuwe manier van werken mogelijk maken.
  • Als FL!NC’er praat je mee over het ontwikkelen van de toekomst van werk in de zorg – wat jij belangrijk vindt, doet ertoe.
  • Denk aan voordelige aanschaf van bijvoorbeeld een fiets. Scheelt je al snel honderden euro’s.

Of je nu veel of weinig ervaring hebt, met FL!NC kun je altijd aan de slag. Check je nog even dit vinkje? Minimaal diploma Verzorgende niveau 3 IG, of zorginhoudelijk diploma niveau 3.

Bepaal jouw ideale werkritme!

Heb je een vraag? Stel 'm aan onze adviseur Marlous van der Mark, Adviseur Werving & Selectie, bereikbaar op maandag, dinsdag, woensdag, donderdag.

Verzorgende (IG) met de vrijheid van FL!NC in Breda werkgever: Surplus

Bij ons krijg je de kans om als verpleegkundige in de wijkverpleging een waardevolle impact te maken op het leven van onze cliënten. We bieden een ondersteunende werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, waar teamwork en collegialiteit hoog in het vaandel staan. Daarnaast zorgen we voor aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een goede werk-privébalans, zodat je met plezier en voldoening aan de slag kunt.

S

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Surplus

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Verzorgende (IG) met de vrijheid van FL!NC in Breda kunt binnenhalen

✨Netwerken met zorgprofessionals

Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Surplus.

✨Doe vrijwilligerswerk

Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.

✨Kijk naar specifieke vacatures

Houd de website van Surplus goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.

✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties

Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Surplus.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verzorgende (IG) met de vrijheid van FL!NC in Breda te schitteren

Zorgverlening
Flexibiliteit
Communicatieve Vaardigheden
Zelfstandigheid
Aandacht voor de Cliënt
Aanpassingsvermogen
Teamwerk

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Surplus zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!

Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Surplus.

Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!

Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Surplus.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Surplus

✨Ken je verpleegkunde diepgaand

Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.

✨Bereid je voor op empathische situaties

In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.

✨Toon je motivatie voor het vak

Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.

✨Praktische voorbereiding

Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.