In één oogopslag
- Taken: Leid de Europese strategie voor omzetgroei en commerciële analyses.
- Bedrijf: Sunstar, een wereldwijd bedrijf met een focus op gezondheid en welzijn.
- Voordelen: Flexibele hybride werkstructuur, sterke focus op ontwikkeling en groei.
- Overige informatie: Werken vanuit Amsterdam of Warschau met mogelijkheden voor thuiswerken.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met internationale samenwerking.
- Kwalificaties: 8-12 jaar ervaring in omzetgroei en commerciële analyses vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 56700 - 69300 € per jaar.
We are looking for een Europese Revenue Growth Management & Commercial Analytics Lead om ons Europese Sales-organisatie te versterken en een sleutelrol te spelen in het bevorderen van winstgevende groei in onze markten. Deze nieuw gecreëerde positie combineert strategisch denken, sterke analytische vaardigheden en commerciële expertise. U zult over functies en landen heen werken, gegevens omzetten in actiegerichte zakelijke inzichten en onze teams helpen beter geïnformeerde commerciële beslissingen te nemen.
De missie van de functie is om Sunstar's Europese RGM- en commerciële analysecapaciteiten op te zetten en te leiden. De rol zal een consistente, datagestuurde benadering van commerciële besluitvorming ontwikkelen, waarbij prijsstelling, optimalisatie van handelsinvesteringen, klantprofitabiliteit en marktprestatie-analyse worden gecombineerd.
Belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Ontwikkelen en implementeren van de Europese RGM-strategie, kader en implementatieroadmap.
- Vaststellen van gemeenschappelijke methodologieën voor prijsstelling, Gross-to-Net management en optimalisatie van handelsinvesteringen.
- Ondersteunen van de ontwikkeling en implementatie van Europese commerciële beleidslijnen.
- Leiden van de analytische ontwikkeling van Europese Floor Price-aanbevelingen en monitoring.
- Identificeren van prijsgelegenheden, initiatieven voor margeverbetering en efficiënties in commerciële investeringen.
- Ontwikkelen van gemeenschappelijke Give/Get en Pay-for-Performance principes voor klantonderhandelingen.
- Ondersteunen van lokale markten bij het implementeren van RGM-initiatieven en het meten van hun financiële impact.
- Consolideren van gesyndiceerde marktgegevens en interne commerciële informatie in een consistente Europese prestatieoverzicht.
- Ontwikkelen van gestandaardiseerde DPSM-dashboards en commerciële scorecards.
- Identificeren en kwantificeren van groeikansen per markt, kanaal, klant, categorie en SKU.
- Vertalen van analytische inzichten in duidelijke aanbevelingen en prioritaire commerciële acties.
- Monitoren van de implementatie en financiële realisatie van geïdentificeerde kansen.
Wat succes eruit ziet:
- Een duidelijk Europees RGM-kader en roadmap is vastgesteld en aangenomen in alle markten.
- Prijs-, Gross-to-Net- en handelsinvesteringsbeslissingen zijn steeds meer datagestuurd en effectief.
- Gestandaardiseerde DPSM en commerciële analyses bieden actiegerichte inzichten en identificeren groeikansen.
- Klant- en kanaalprofitabiliteit wordt beter begrepen en gebruikt om commerciële beslissingen te sturen.
- RGM-tools en methodologieën zijn succesvol ingebed in alle markten, ter ondersteuning van duurzame en winstgevende groei.
Ervaring en kwalificaties:
- 8-12 jaar ervaring in Revenue Growth Management, Commercial Analytics, Commercial Finance of Commercial Excellence.
- Sterke achtergrond in Consumer Health, FMCG of vergelijkbare multinationale commerciële organisaties.
- Bewezen expertise in prijsstelling, Gross-to-Net, optimalisatie van handelsinvesteringen en klantprofitabiliteit.
- Ervaring met het ontwikkelen van commerciële analyses en prestatiemanagementkaders.
- Sterk begrip van gesyndiceerde marktgegevens en business intelligence-tools.
- Vloeiend in het Engels.
Waarom Sunstar?
- Doelgerichte onderneming gericht op gezondheid en welzijn.
- Unieke Zwitsers-Japanse erfgoed met een werkelijk wereldwijde voetafdruk, die klanten in meer dan 90 landen bedient.
- Spannende transformatie reis die kansen creëert om een tastbare impact te maken.
- Samenwerkende, inclusieve en multiculturele omgeving.
- Sterke toewijding aan leren, ontwikkeling en loopbaanontwikkeling.
- Cultuur van eigenaarschap, innovatie en continue verbetering.
Revenue Growth Manager in Amsterdam werkgever: Sunstar
Sunstar biedt een hybride werkmodel dat flexibiliteit en een goede werk-privébalans bevordert. Werknemers hebben de kans om samen te werken met diverse teams in heel Europa, wat bijdraagt aan professionele groei en ontwikkeling. De focus op data-analyse en strategisch denken maakt het een aantrekkelijke omgeving voor professionals die hun analytische vaardigheden willen inzetten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Revenue Growth Manager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in Business Intelligence-netwerken
Sluit je aan bij online communities en fora zoals Reddit's r/BusinessIntelligence of LinkedIn-groepen specifiek gericht op data-analyse en business intelligence. Dit is een geweldige manier om op de hoogte te blijven van de laatste trends en eventueel kansen opmerkt voordat ze breed worden uitgezet.
✨Neem deel aan lokale meetups en conferences
Zoek naar meetups of conferenties over business intelligence in jouw regio. Evenementen zoals deze zijn perfect om kennis te delen, netwerken en zelfs directe contacten te leggen met recruiters van bedrijven zoals Sunstar. Het gezicht achter je naam kan je kansen vergroten!
✨Blijf leren en certificeren
In de wereld van business intelligence is het essentieel om bij te blijven met de nieuwste tools en technologieën. Overweeg om certificaten te behalen in populaire BI-tools zoals Tableau of Power BI. Dit geeft je een streepje voor op andere kandidaten als je bij Sunstar solliciteert.
✨Solliciteer via onze website
Vergeet niet dat de meeste bedrijven, waaronder Sunstar, hun vacatures op hun eigen website plaatsen. Dus als je een kans ziet die je aanspreekt, solliciteer rechtstreeks via onze site voor een snellere doorlooptijd. We kijken uit naar je aanvraag!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Revenue Growth Manager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Data die je inzet: laat je vaardigheden zien!:Als kandidaat voor een rol in business intelligence is het cruciaal om je analytische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je concrete voorbeelden geeft van hoe je data hebt geanalyseerd en inzichten hebt geleverd die impact hebben gehad op bedrijfsbeslissingen. Gebruik specifieke tools of methoden die je beheerst, zoals SQL, Tableau of Excel.
Versterk je CV met relevante projecten:Neem in je CV projecten op die je hebt gedaan, of het nu tijdens je studie of op een andere manier was. Dit kunnen stages zijn waarbij je data-analyse hebt gedaan of zelfs persoonlijke projecten die je hebt uitgevoerd om je vaardigheden aan te tonen. Vergeet niet om de resultaten van je analyses toe te lichten!
Een sterke motivatiebrief voor volle kracht:In je motivatiebrief voor een fulltime rol is het belangrijk om je passie voor data en hoe je waarde kunt toevoegen aan Sunstar duidelijk naar voren te brengen. Vertel waarom je specifiek geïnteresseerd bent in business intelligence en hoe jouw ervaring past bij wat ze zoeken. Laat je enthousiasme maar zien!
Opleidingen en certificaten die tellen:Vermeld relevante opleidingen of certificaten die je hebt behaald in de data-analyse of business intelligence. Dit kan een sterke aanvulling zijn op je CV en laat zien dat je serieus bent in jouw vakgebied. Vooral als je bijvoorbeeld een cursus hebt gevolgd in data science, geef dat een prominente plek!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Sunstar
✨Dompel jezelf onder in de data
Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe data-analyse werkt voordat je het gesprek ingaat. We moeten ons voorbereiden op technische vragen over tools zoals SQL, Python of Tableau, en kunnen praten over je eerdere ervaringen met data-analyseprojecten.
✨Schets je BI-portefeuille
Bereid een portfolio voor waarin je eerdere business intelligence-projecten laat zien. Dit kan aantrekkelijke dashboards zijn of analyses die je hebt uitgevoerd. We willen dat je ons laat zien hoe je inzichten hebt omgezet in actie!
✨Wees klaar voor scenario-vragen
Verwacht dat je tijdens het interview scenario-vragen krijgt die je probleemoplossende vaardigheden testen. Bijvoorbeeld: hoe zou je een ongebruikelijke trend in de data analyseren? We moeten geen angst hebben om onze analytische denkwijze te laten zien.
✨Communicatievaardigheden zijn key
In business intelligence draait het niet alleen om de cijfers, maar ook om hoe je deze presenteert aan stakeholders. We moeten in staat zijn om onze redeneervaardigheden te demonstreren en duidelijk uitleg te geven over complexe analyses. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je eerder hebt gecommuniceerd met niet-technische collega's.
