In één oogopslag
- Taken: Analyseer data en ontdek trends die impact maken op strategische beslissingen.
- Bedrijf: U-center, een innovatief klinisch behandelcentrum in Zuid-Limburg.
- Voordelen: Competitief salaris, opleidingsbudget, sportkorting en flexibele uren.
- Overige informatie: Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het vormgeven van nieuwe processen.
- Waarom deze baan: Draag bij aan datagedreven verbeteringen en maak een verschil in de organisatie.
- Kwalificaties: 3-5 jaar ervaring in data-analyse en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 50738 - 62013 € per jaar.
Ben jij een analytische professional die graag data omzet in inzichten die écht het verschil maken? Wil jij meebouwen aan processen en werkmethodes, terwijl je direct impact hebt op strategische beslissingen en operationele verbeteringen? Dan maken we graag kennis met je!
Als data-analist bij U-center zorg je ervoor dat data gaat leven. Je vertaalt cijfers en complexe datasets naar heldere inzichten die management en teams helpen om gericht te sturen op kwaliteit, capaciteit en procesoptimalisatie. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen, waaronder directie, finance en planning, en ziet direct wat de impact van jouw analyses is op de organisatie.
De eerste 6-12 maanden staan voor een belangrijk deel in het teken van verbeteren van ons planningsproces. Een mooie kans om vanaf het begin een belangrijke bijdrage te leveren aan de overgang naar een meer datagedreven manier van plannen en werken. Je krijgt hierin de ruimte om mee te denken, initiatief te nemen en ervaring op te doen met het opzetten en succesvol uitvoeren van projecten. Daarnaast ga je aan de slag met uiteenlopende data- en verbeterprojecten en krijg je de vrijheid om de functie mede vorm te geven.
Als data-analist bij U-center:
- Analyseer je interne data en ontdek je trends, kansen en verbeterpunten;
- Ontwikkel je KPI-rapportages en dashboards en voer je ad-hoc analyses uit die helpen bij belangrijke beslissingen;
- Vertaal je complexe datasets naar heldere inzichten en concrete aanbevelingen waar teams direct mee aan de slag kunnen;
- Denk je actief mee over datagedreven verbeterprojecten en draag je bij aan een steeds slimmer gebruik van data binnen U-center;
- Zet je jouw analytische blik in voor procesverbeteringen, bijvoorbeeld op het gebied van capaciteitsplanning;
- Werk je met verschillende applicaties, waaronder Excel, Power BI en Medicore;
- Krijg je volop ruimte om te leren, jezelf te ontwikkelen en jouw eigen ideeën en initiatieven in te brengen.
Over U-center
U-center is een gespecialiseerd klinisch behandelcentrum voor nationale- en internationale cliënten die te maken hebben met meervoudige psychische problematiek. Door onze unieke, multidisciplinaire en holistische aanpak kunnen we onze cliënten optimaal begeleiden in hun eerste stappen naar een succesvolle herintegratie in de samenleving. Het klinische behandeltraject duurt doorgaans zes weken, gevolgd door een ambulant traject van acht weken. Ons behandelcentrum is gelegen in het prachtige Zuid-Limburgse Heuvelland.
Wat breng jij mee
- Je bent een analytische en proactieve data-analist met 3-5 jaar werkervaring, bij voorkeur in een vergelijkbare rol waarin je zelfstandig analyses uitvoerde en rapportages opstelde;
- Je hebt een afgeronde hbo-of universitaire opleiding, bij voorkeur in de richting van Data&Analytics, Bedrijfskunde, Economie, Finance of een vergelijkbare analytische richting;
- Je hebt uitstekende Excel-vaardigheden, ervaring met Power BI en bij voorkeur kennis van SQL en/of Python;
- Je kunt data overzichtelijk en inzichtelijk presenteren;
- Je bent proactief en oplossingsgericht, signaleert kansen en problemen vroegtijdig;
- Je neemt initiatief om verbeteringen daadwerkelijk door te voeren;
- Je neemt eigenaarschap en voelt verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van je werk;
- Je houdt van pionieren: dit is een nieuwe functie die nog verder vormgegeven moet worden.
Wat wij jou bieden
Een uitdagende functie waarin je met jouw analyses direct bijdraagt aan betere besluitvorming, efficiëntere processen en slimme capaciteitsplanning binnen U-center. Je wordt ingeschaald in FWG 55 conform CAO GGZ (€4.000,- tot €5.294,- bruto per maand op basis van 36 uur), afhankelijk van je kennis en ervaring. Daarnaast ontvang je een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Verder kun je rekenen op:
- 8,33% vakantiegeld en 8,33% vaste eindejaarsuitkering;
- Contracturen zijn bespreekbaar tussen de 32 en 36 uur;
- De mogelijkheid tot een passend opleidingsbudget, een levensfase budget, reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling via PFZW;
- Korting van 50% op een sportabonnement;
- (Op bepaalde tijden) gratis gebruik van zwembad en fitnessruimte op locatie.
Wil je graag inhoudelijk meer weten over deze functie? Neem contact op met Ilse de Boer (Analist) via ilse.deboer@u-center.nl. Heb je (algemene) vragen over het werken bij U-center of deze selectieprocedure? Neem dan contact met onze Recruitment Business Partner Manon de Cock via manon.decock@u-center.nl.
Data-analist werkgever: Successr
Bij Successr in Eindhoven krijg je de kans om als Lead Executive Search Consultant jouw eigen praktijk op C- en D-level verder uit te bouwen. We bieden een stimulerende werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei, een marktconform salaris, bonusstructuur en pensioenregeling. Met de mogelijkheid om hybride te werken vanuit ons inspirerende kantoor in Strijp-S of volledig remote, ben je verzekerd van een flexibele werkcultuur die jouw professionele ambities ondersteunt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Data-analist kunt binnenhalen
✨Join Data Science Communities
Duik in lokale en online data science communities zoals Meetup of Kaggle. Hier vind je niet alleen mensen met dezelfde interesses, maar kun je ook je kennis laten zien en misschien zelfs een paar projecten doen die je CV een boost geven.
✨Hackathons en Competities
Neem deel aan hackathons en data science competities. Deze evenementen zijn perfect om je vaardigheden in de praktijk te brengen en je netwerk uit te breiden. Veel bedrijven, inclusief Successr, zijn op zoek naar talent die zich in zulke omgevingen bewezen heeft!
✨Projecten en Portfolio
Zorg ervoor dat je een zichtbaar portfolio hebt met projecten die je hebt gedaan, bij voorkeur met real-world data. Dit kan via GitHub of je eigen website waar je je beste werk toont. Potentiële werkgevers, zoals Successr, willen zien wat je in huis hebt!
✨Pas je sollicitatie aan
Bij het solliciteren voor een rol, zoals de Data-analist bij Successr, zorg ervoor dat je je brief en eventuele projecten aanpast aan wat zij specifiek zoeken. Het laten zien van je interesse en begrip voor hun projecten verhoogt je kans om uitgenodigd te worden voor een gesprek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Data-analist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je CV data-ready!:Zorg ervoor dat je CV concrete voorbeelden bevat van projecten waarbij je met data hebt gewerkt. Vermeld je programmeerervaring, statistische kennis, en eventueel relevante software zoals Python, R of SQL. Dit laat ons bij Successr meteen zien dat je de juiste bagage hebt voor de rol van Data-analist.
Vergeet je portfolio niet!:Een goed portfolio kan je helpen om je vaardigheden te demonstreren! Voeg enkele data-analyseprojecten toe of zelfs dashboards die je hebt gebouwd. Dit geeft ons een beter beeld van wat je kunt, en hoe je je skills toepast in de praktijk. Vergeet niet om dat ook te vermelden in je motivation letter!
Motivatie is key!:In je motivatiebrief is het belangrijk om je passie voor data science te communiceren. Vertel ons waarom je deze carrière bent ingeslagen en wat je hoopt te bereiken bij Successr als Data-analist. We willen jouw enthousiasme echt voelen!
Referenties en certificaten:Vergeet niet om relevante certificaten en referenties erbij te voegen! Als je onlangs een cursus hebt gevolgd in machine learning of een andere relevante kwalificatie hebt behaald, laat het ons weten. Dit soort details kunnen ons helpen om je kwalificaties voor de rol nog beter te begrijpen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Successr
✨Ken de Basis van Data-analyse
Als je solliciteert voor een fulltime rol in data-science bij Successr, zorg ervoor dat je de basis van data-analyse onder de knie hebt. Verwacht vragen over statistiek, machine learning en data preprocessing. Wees voorbereid om je oplossingen te onderbouwen met voorbeelden uit je portfolio.
✨Toon je technische vaardigheden
Je technische vaardigheden zijn cruciaal in een data-science rol. Zorg ervoor dat je je ervaring met tools zoals Python, R, en SQL benadrukt. Tijdens het interview kunnen ze je vragen om bepaalde datasets te analyseren of een model te bouwen, dus wees gerust in je codeerskills!
✨Praat over je projecten
We willen dat je je portfolio gebruikt om je impact te tonen. Bespreek specifieke projecten die je hebt gedaan en hoe je data-analyse hebt toegepast om problemen op te lossen. Dit helpt om je leervermogen en creatief probleemoplossend vermogen te demonstreren aan Successr.
✨Interactief overleg
Verwacht dat het interview een interactief gesprek wordt waarin je je denkprocessen moet uitleggen. Denk dus na over hoe je je aanpak zou uitleggen bij het oplossen van een data-vraagstuk. Laat zien dat je niet alleen om het antwoord gaat, maar ook om de kennis en methodes die je hanteert.
