In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en implementeer inkoopstrategieën voor Stryker's communicatieproducten.
- Bedrijf: Stryker, een toonaangevend bedrijf in geïntegreerde operatiekameroplossingen.
- Voordelen: Flexibele werkuren, competitief salaris en uitgebreide voordelen.
- Overige informatie: Diverse werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Leid een team en maak impact op strategische inkoopprocessen.
- Kwalificaties: Bachelor in Supply Chain of gerelateerd, met 5+ jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 91700 - 170200 € per jaar.
Wat je zult doen:
- Ontwikkelen en implementeren van inkoopstrategieën en doelstellingen voor toegewezen grondstoffen binnen Stryker's Communications business (geïntegreerde operatiekameroplossingen), ter ondersteuning van de divisionele prestaties en bedrijfsdoelstellingen.
- Leiden en beheren van een team van ongeveer vier medewerkers, gevestigd in de VS (Texas) en op onze locatie in Tuttlingen, Duitsland, evenals cross-functionele groepen, om strategische commodityplanning, consolidatie-initiatieven en uitgaven- en leveringsbeoordelingen gedurende de volledige productlevenscyclus te stimuleren.
- Toezicht houden op inkoopanalyses en selectieprocessen, kostenbeoordelingen uitvoeren en indien nodig make-versus-buy-beoordelingen uitvoeren.
- Directe creatie van contractstrategieën; onderhandelen, opstellen, monitoren en handhaven van leverancierscontracten en overeenkomsten.
- Identificeren van risico's in de toeleveringsketen en ontwikkelen en implementeren van mitigatieplannen, inclusief marktonderzoeken en evaluaties van de financiële stabiliteit, sociale verantwoordelijkheid, milieu-impact en ethische normen van leveranciers.
- Informatie verzamelen en delen over marktomstandigheden en technologie-trends met betrekking tot grondstoffen en leveranciers, en deze inzichten gebruiken om effectieve kostenbeheersing te implementeren en bedrijfsstrategieën aan te passen.
- Leiden van de ontwikkeling en uitvoering van strategieën en doelstellingen voor toegewezen grondstoffen in lijn met de divisionele bedrijfsprioriteiten.
- Ontwerpen en toepassen van enterprise-brede metrics, tools en processen om inkoop- en leveranciersbeheeractiviteiten te verbeteren.
Wat je nodig hebt:
- Bachelor diploma in Supply Chain, Bedrijfskunde, Financiën, Engineering of een gerelateerd vakgebied, vereist.
- Leiderschapservaring functioneel en disciplinair is een must.
- 5+ jaar ervaring in Supply Management met focus op strategische inkoop en leveranciersontwikkeling.
- Kennis en toepassing van leverancierscontractstrategieën, onderhandelingen, contractuele voorwaarden en contractbeheer.
- Kennis van continue verbetering en kostenreductiemethodologieën.
- Ervaring met leveranciersmetrics en meetmethodologieën en ondersteunende systemen.
- Sterke vaardigheden in leiderschap, onderhandelingen, beïnvloeding, communicatie en presentatie, projectmanagement, probleemoplossing, analyse, strategisch denken en samenwerkingsgericht team bouwen.
- Sterk oordeel met het vermogen om tijdig en weloverwogen beslissingen te nemen en te communiceren.
- Vloeiende taalvaardigheden in het Duits en Engels (beide C1-niveau) in spreken en schrijven.
- Geldig rijbewijs klasse B.
Aanvullende informatie:
De rol ondersteunt voornamelijk activiteiten op de locatie in Tuttlingen en vereist regelmatig reizen, maar kan worden aangenomen in Amsterdam, Tuttlingen, Kiel, Berlijn, Freiburg of Duisburg. Dankzij ons flexibele werkurenmodel heb je de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken. Echter, ook aanwezigheid op onze locatie in Tuttlingen wordt verwacht om duurzame relaties op te bouwen en persoonlijk contact met het team, collega's en cross-functionele afdelingen te onderhouden. Reisvereisten kunnen oplopen tot ongeveer 20% (bijv. bezoeken aan onze locatie in Flower Mound/Texas, leveranciersbezoeken, enz.).
Diversiteit is belangrijk voor ons. We verwelkomen aanvragen van mensen ongeacht hun etnische, nationale of sociale afkomst, geslacht, handicap, leeftijd of seksuele identiteit.
Global Strategic Sourcing Leader in Amsterdam werkgever: Stryker
Stryker is een uitstekende werkgever die zich richt op het ontwikkelen van talent en het bevorderen van een cultuur van samenwerking en klantgerichtheid. Werken in Nederland biedt unieke voordelen, zoals een dynamische werkomgeving waar je impact kunt maken op de gezondheidszorg en volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Met een focus op sterke klantrelaties en teamwork, biedt Stryker een betekenisvolle carrière in de orthopedische sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Global Strategic Sourcing Leader in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in inkoopspecialisten netwerken
Sluit je aan bij professionele netwerken zoals het Dutch Purchasing Association of andere brancheverenigingen. Daar vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties met mensen die al in de inkoopssector werken.
✨Volg inkoopgerelateerde evenementen
Bezoek beurzen, seminars of workshops die te maken hebben met inkoop. Dit is een kans om direct met werkgevers in contact te komen en meer te leren over wat ze zoeken in kandidaten.
✨Showcase je vaardigheden op ons platform
Zorg ervoor dat je op onze website je profiel up-to-date houdt. Voeg projecten toe die je hebt gedaan in inkoop of relevante cursussen die je hebt gevolgd. Werkgevers bij Stryker willen zien wat je in huis hebt!
✨Houd sollicitatiewindows in de gaten
Veel bedrijven hebben specifieke periodes waarin zij fulltime vacatures voor inkoop posten, vooral na het kwartaal of jaar. Houd het goed in de gaten zodat je snel kunt reageren op kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Global Strategic Sourcing Leader in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je inkoopvaardigheden zien:Geef in je CV specifieke voorbeelden van je ervaring in inkoop. Vermeld het beheren van leveranciersrelaties, onderhandelen over prijzen en producten, en hoe je bijgedragen hebt aan kostenbesparingen. Dit laat zien dat je al kennis hebt van de branche en dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
Focus op relevante certificaten:Als je certificaten hebt op het gebied van inkoop of supply chain management, zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en onderstreept je toewijding aan het vakgebied. Noem ook enige trainingen die je hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Leg in je motivatiebrief de nadruk op je passie voor inkoop en hoe je bij Stryker waarde kunt toevoegen. Vertel over specifieke situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien en hoe dat past bij de doelen van het bedrijf. Dit zorgt ervoor dat je enthousiasme en geschiktheid overkomen.
Houd het professioneel en overzichtelijk:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Inkoop is een gedetailleerd vak; gebruik kopjes, bullet points en zorg ervoor dat belangrijke informatie snel te vinden is. Dit toont niet alleen je organisatievaardigheden, maar maakt het ook gemakkelijker om je kwalificaties te bekijken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stryker
✨Ken je inkoopstrategieën!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van verschillende inkoopstrategieën en -technieken. In de inkoopwereld vragen interviewers vaak naar je ervaringen met onderhandelen of het optimaliseren van processen, dus bereid je voor om deze situaties te bespreken.
✨Vertrouwd met leveranciersrelaties
Neem voorbeelden mee van eerdere ervaringen waarin je met leveranciers hebt samengewerkt. We willen laten zien dat je zowel de nodige onderhandelingsvaardigheden als het vermogen hebt om duurzame relaties op te bouwen, iets wat cruciaal is in de inkoop.
✨Toon je analytische vaardigheden
Inkoop draait vaak om data-analyse. We kunnen verwachten dat er vragen komen over hoe je gegevens hebt geanalyseerd om aankoopbeslissingen te onderbouwen. Geef voorbeelden van jouw aanpak en de tools die je hebt gebruikt, of dat nu Excel is of een speciaal inkoopsysteem.
✨Focus op bedrijfscultuur en teamintegratie
Tijdens een fulltime inkoopfunctie is het belangrijk om ook over de bedrijfscultuur na te denken. Toon je interesse in hoe jij in het team past en hoe je kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van Stryker. Bereid je voor om te bespreken welke waarden voor jou belangrijk zijn in een teamomgeving.
