In één oogopslag
- Taken: Leid een team en zorg voor optimale productie met minimale storingen.
- Bedrijf: Struyk Verwo Infra, marktleider in publieke bestrating met een dynamische werkomgeving.
- Voordelen: Competitief salaris, 25 vakantiedagen, pensioenregeling en winstuitkering.
- Overige informatie: Dynamische omgeving met diverse producten en een collegiaal team.
- Waarom deze baan: Maak impact in een LEAN organisatie met ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Kwalificaties: Mbo 4 technische opleiding en minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3500 - 4800 € per maand.
Organisatie Struyk Verwo Infra is in Nederland marktleider in publieke bestrating met 7 productielocaties en een hoofdkantoor in Utrecht – De Meern. Struyk Verwo Infra voert met 20.000 actieve artikelen een breed en diep assortiment. Dit is gebaseerd op de dynamiek van nieuwe producten ten gevolge van specifieke, individuele klantwensen en assortimentsoptimalisatie en innovatie product- en conceptontwikkeling. Dagelijks rijden er gemiddeld 45 vrachtwagens om de betonnen bestratingsproducten en prefab elementen tijdig en compleet op elke gewenste eindbestemming te brengen. Struyk Verwo Infra is onderdeel van de Ierse onderneming Cement Roadstone Holding (CRH), een mondiale producent en distributeur van hoogwaardige bouwmaterialen.
Voor onze productielocatie in Amsterdam zoeken we een Teamleider Onderhoud en Storingen. Jouw missie is de fabriek draaiende te houden met de hoogst mogelijke output en minimale technische verstoringen. Je stuurt een team aan en deze help jij graag naar een hoger niveau. Je vindt teamleden opleiden dan ook erg belangrijk. Komen je teamleden er niet uit? Dan begeleid jij ze met het (de)monteren, repareren, reviseren en ombouwen van de machines. De technische afdeling bestaat uit circa 20 medewerkers/ZZPers in een 3 ploegensysteem. Er zijn in totaal 3 teamleiders en een werkvoorbereider, deze rapporteren aan de hoofd technische dienst.
Je hebt een afgeronde technische opleiding op Mbo 4-niveau, bij voorkeur richting Technicus Engineering of een vergelijkbaar werk- en denkniveau opgebouwd door middel van werkervaring; Je beschikt over minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring; Je hebt technische ervaring binnen een productieomgeving, waardoor je effectief kunt communiceren met o.a. monteurs, operators en voormannen productie. Je hebt ervaring met Ultimo of een ander onderhoudsprogramma. Je bent bereid tot werken in een 2-ploegendienst. Je bent bereid in de bouwvak te werken.
Een positie in een plant waar een uiteenlopend productengamma geproduceerd wordt. Er heerst hectiek, dynamiek en diversiteit. Contact en samenwerking met mensen op elk niveau binnen de plant en met de klant. Een LEAN organisatie waar continu verbeteren belangrijk is. Een werkgever met ambitie.
Een goed salaris, afgestemd op je achtergrond en ervaring tussen de € 3500 – 4800 per maand. 8% vakantiegeld, eindejaars- en winstuitkering. 25 vakantiedagen en 12 ADV dagen, zodat je werk-privébalans goed op elkaar is afgestemd. Financiële voordelen zoals een regeling met betrekking tot je pensioen en andere fiscaal aantrekkelijke regelingen. Laat je niet misleiden door de hardheid van onze betonproducten. Daarachter staat een organisatie die zeer begaan is met haar medewerkers. Een stevige organisatie die zekerheid biedt, maar jou zeker ook op een persoonlijke manier betrekt bij het gezamenlijke succes.
Interesse? Heb je interesse en eventueel vragen over de functie? Neem dan contact op met Shirley Peperkamp via 06-24737011. Wil je solliciteren? Druk op de sollicitatiebutton of stuur je sollicitatie per mail naar shirley@experiaservices.com.
Teamleider Onderhoud & Storingen werkgever: Struyk Verwo Infra
Struyk Verwo Infra is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers waardeert en investeert in hun groei. Met een sterke focus op teamwork en een positieve werkcultuur, biedt het bedrijf niet alleen een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling binnen een dynamische en innovatieve omgeving. Werken in Dordrecht betekent bovendien bijdragen aan de marktleider in publieke bestrating, waar je impact kunt maken in een team dat samenwerkt aan hoogwaardige bouwmaterialen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamleider Onderhoud & Storingen kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Struyk Verwo Infra kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Struyk Verwo Infra. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Struyk Verwo Infra, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider Onderhoud & Storingen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Struyk Verwo Infra.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Struyk Verwo Infra wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Struyk Verwo Infra
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Struyk Verwo Infra.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
