In één oogopslag
- Taken: Verwerk inkoopfacturen en ondersteun financiële processen binnen een dynamisch team.
- Bedrijf: Stichting Humanitas, een zorgorganisatie met maatschappelijke impact.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, persoonlijke ontwikkeling en hybride werkmogelijkheden.
- Overige informatie: Hecht team met ruimte voor humor en groei.
- Waarom deze baan: Maak echt impact in de financiële administratie en help een betere samenleving op te bouwen.
- Kwalificaties: Mbo-opleiding in financiële richting en ervaring met administratieve processen.
Het verwachte salaris ligt tussen 2643 - 3471 € per maand.
Werk jij graag met cijfers en houd je van een afwisselende baan binnen de financiële administratie? Heb jij ervaring met crediteurenadministratie en werk je graag in een organisatie met maatschappelijke impact? Stichting Humanitas zoekt een betrokken en proactieve medewerker crediteurenadministratie die wil bijdragen aan het financiële fundament van onze organisatie.
In deze rol werk je samen met collega’s aan een goed lopende financiële administratie en ondersteun je verschillende afdelingen met jouw financiële expertise. Wil jij werken in een omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar je écht impact maakt? Dan is dit jouw kans.
Wat ga je doen en maakt jouw werk zo leuk?
- Verwerken en controleren van inkoopfacturen;
- Meewerken aan de totstandkoming van de betaalbatch;
- Bewaken van budgetten en kostenplaatsen;
- Afhandelen van aanmaningen, incassobrieven en overige post;
- Fungeren als aanspreekpunt voor financiële vragen vanuit de organisatie.
Wie ben jij?
Wij zoeken een financieel administratief talent met een scherp oog voor detail en een passie voor cijfers. Je werkt nauwkeurig, houdt overzicht en voelt je thuis in een dynamische werkomgeving. Je bent communicatief sterk, werkt graag met grote hoeveelheden facturen (bulkverwerking) en schakelt makkelijk met collega’s en andere afdelingen. Daarnaast beschik je over:
- Een afgeronde mbo-opleiding in een financiële richting;
- Ervaring met financieel administratieve processen;
- Bij voorkeur kennis van AFAS (of bereidheid dit snel te leren);
- Sterke sociale en communicatieve vaardigheden.
Je vindt het leuk om complexe financiële vraagstukken op te lossen en denkt actief mee over het verbeteren van processen. Je werkt georganiseerd en neemt verantwoordelijkheid voor je werk.
Dit wordt jouw team?
Je komt terecht in een hecht en energiek team van drie collega’s op de crediteurenadministratie. Een team dat samen de schouders eronder zet, doelen behaalt en waar ook ruimte is voor humor en gezelligheid. Je werkt op onze hoofdlocatie Akropolis in Hillegersberg, een levendige en dynamische werkomgeving waar samenwerking centraal staat. De drukte van de dag wordt afgewisseld met een fijne sfeer en betrokken collega’s. Hier voel je je snel thuis.
Wat bieden wij jou?
Bij Humanitas werk je niet alleen aan een goed functionerende financiële administratie, maar ook aan een betere samenleving. Dit kun je van ons verwachten:
- Een levendige en diverse werkplek waar jouw ideeën worden gewaardeerd;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei;
- Een jaarcontract van 28 uur per week met uitzicht op een vaste aanstelling;
- Salaris volgens cao VVT, schaal 35: minimaal € 2.643,39 en maximaal € 3.471,46 bruto bij een werkweek van 36 uur;
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering van 8%, fietsplan en collectieve zorgverzekering;
- De mogelijkheid om hybride te werken.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Duncan Bänffer, manager, via 06-10436051. Voor vragen over de recruitmentprocedure, neem dan contact op met Leanne Roos, recruiter via 06-57092541.
Wij vragen iedere nieuwe medewerker om bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag op naam van Humanitas te overleggen.
Over Stichting Humanitas
Humanitas is een betrokken zorgorganisatie met een uitgesproken visie: mensen de regie over hun leven laten behouden – hoe kwetsbaar ze ook zijn. Autonomie, verbondenheid en oprechte aandacht staan centraal in alles wat we doen. We geloven in gelijkwaardigheid, in de kracht van samenwerken én in het lef om het anders te doen.
Ga voor meer informatie naar: www.stichtinghumanitas.nl
Medewerker crediteurenadministratie in Rotterdam werkgever: Stichtinghumanitas
Stichting Humanitas is een uitstekende werkgever die zich richt op het versterken van finance en control binnen de zorgsector in Rotterdam. Met een focus op professionalisering en strategisch advies, biedt de organisatie een stimulerende werkomgeving waar samenwerking met bestuur en management centraal staat. Medewerkers krijgen volop kansen voor persoonlijke en professionele groei, terwijl ze bijdragen aan betekenisvolle veranderingen in de zorg.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker crediteurenadministratie in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Grijp je kans bij campus recruiting
Als je net afgestudeerd bent of nog studeert, zijn campus recruitment events een geweldige manier om direct in contact te komen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuw talent. Vergeet niet om je lokale universiteit of hogeschool in de gaten te houden voor evenementen met bedrijven zoals Stichtinghumanitas!
✨Word lid van een professionele organisatie
In de wereld van financiële controlling zijn netwerken cruciaal. Sluit je aan bij beroepsverenigingen zoals de Nivra of het Registeraccountant. Dit opent deuren naar evenementen en trainingen waar je niet alleen meer leert, maar ook waardevolle connecties maakt!
✨Bereid je voor op cases en technische vragen
Als je solliciteert naar een rol in financiële controlling, is het belangrijk om voorbereid te zijn op cases en technische vragen. Oefen met echte casestudy's die je kunnen helpen bij je sollicitatiegesprek. Veel bedrijven, waaronder Stichtinghumanitas, hebben een gestructureerde selectieprocedure.
✨Versterk je online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is en dat je lid bent van relevante groepen. Deel artikelen over financiële controlling en laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste trends. Dit maakt je zichtbaarder voor recruiters van bedrijven zoals Stichtinghumanitas.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker crediteurenadministratie in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfers spreken!:In de financiële sector is het superbelangrijk om met harde cijfers te werken. Zorg ervoor dat je in je CV gewerkt hebt met kwantificeerbare resultaten, zoals reductie van kosten of verbeteringen in efficiency. Dit laat zien dat je grip hebt op de cijfers en dat je daadwerkelijk waarde levert.
Certificaten en opleidingen zijn key:Heb je relevante certificaten zoals RA, RC of CFA? Vergeet ze niet te vermelden! Dit laat ons bij Stichtinghumanitas zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook dat je je continu ontwikkelt. Opleidingen zoals een master in finance zijn ook een mooie aanvulling op je profiel.
Persoonlijke motivatie is goud waard:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom je specifiek voor een functie in financiële controlling kiest. Vertel over je passie voor cijfers en hoe je dit wilt inzetten om impact te maken bij Stichtinghumanitas. Dit geeft ons een idee van je enthousiasme en ambities.
Wees niet bang voor jouw persoonlijkheid:Financiën draait om cijfers, maar ook om samenwerking en communicatie met andere teams. Laat in je schrijven zien wie je bent, wat je drijft en hoe je je persoonlijkheid inzet in teamverband. Dit helpt ons een compleet beeld van jou te krijgen naast jouw technische vaardigheden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stichtinghumanitas
✨Begrijp de kern van financiële controles
Zorg ervoor dat je de basisprincipes van financiële controlling volledig begrijpt. We moeten voorbereid zijn op vragen over budgettering, forecasting en rapportage. Denk aan voorbeelden uit je studie of eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt toegepast.
✨Kennis van relevante software is een must
Je zult waarschijnlijk vragen krijgen over financiële software zoals SAP of Excel. We moeten ons voorbereiden op technische vragen die peilen naar onze ervaring met deze tools. Als je eerdere projecten of analyses hebt gedaan, zorg ervoor dat je die kunt toelichten.
✨Voorbereiding op casestudy's is essentieel
In een fulltime rol als controller kan het zijn dat je een casestudy of scenarioanalyse moet maken tijdens je interview. We moeten een paar typische situaties doornemen en hoe je je aanpak zou presenteren. Dit laat zien dat we niet alleen theoretisch onderlegd zijn, maar ook praktisch kunnen denken.
✨Toon je passie voor cijfers
Laat zien dat je enthousiast bent over alles wat met cijfers te maken heeft. In interviews willen bedrijven zien dat je niet alleen je werk kunt doen, maar ook dat je graag bijdraagt aan financiële strategieën. We kunnen dit doen door voorbeelden te geven van hoe je eerder innovatieve oplossingen hebt aangedragen.
