Een goede planning vraagt meer dan puzzelen met diensten en beschikbare uren. Het vraagt overzicht, snel kunnen schakelen en soms ook duidelijke keuzes maken. Als planner bij Surplus zorg jij ervoor dat vijf zorgteams op locatie Elisabeth in Breda kunnen rekenen op een goede personeelsplanning. Ook wanneer de dag anders loopt dan verwacht. Jij ziet knelpunten aankomen, stelt prioriteiten en neemt initiatief om tot oplossingen te komen. Daarmee heb je direct invloed op de werkdag van je collega’s én de continuïteit van zorg voor onze bewoners. Een goede planning vraagt meer dan puzzelen met diensten en beschikbare uren. Het vraagt overzicht, snel kunnen schakelen en soms ook duidelijke keuzes maken. Als planner bij Surplus zorg jij ervoor dat vijf zorgteams op locatie Elisabeth in Breda kunnen rekenen op een goede personeelsplanning. Ook wanneer de dag anders loopt dan verwacht. Jij ziet knelpunten aankomen, stelt prioriteiten en neemt initiatief om tot oplossingen te komen. Daarmee heb je direct invloed op de werkdag van je collega's én de continuïteit van zorg voor onze bewoners. Je krijgt bij ons:
Je werkt samen met twee andere planners in een gezellig team. Jullie schakelen makkelijk met elkaar, hebben korte lijnen en weten wat jullie aan elkaar hebben. Een zelfstandige functie waarin je ruimte krijgt om initiatief te nemen en regie te pakken Veel contact met de zorgteams en leidinggevenden waarvoor je plant Een directe collega met wie je samenwerkt, overlegt en de werkzaamheden afstemt Een afwisselende werkdag waarin je vooruitkijkt, maar ook inspeelt op onverwachte situaties Een werkplek op locatie Elisabeth in Breda Flexibele starttijden tussen 07.30 en 08.30 uur Eén thuiswerkdag per week, zodat je je volledig kunt focussen op werkzaamheden die extra aandacht vragen. Wat ga je doen als planner?
Je bent verantwoordelijk voor de personeelsplanning van vijf zorgteams op locatie Elisabeth. Je zorgt voor een goede basisplanning, houdt rekening met de beschikbare capaciteit en stemt af met medewerkers en leidinggevenden. Maar plannen in de zorg betekent ook omgaan met veranderingen. Een ziekmelding, meerdere verlofaanvragen of een dienst die onverwacht niet ingevuld kan worden. Soms komen verschillende vragen tegelijk op je af. Juist dan weet jij wat nodig is. Je brengt snel overzicht aan, bepaalt wat voorrang heeft en onderzoekt welke oplossingen mogelijk zijn. Je wacht niet af tot iemand anders het probleem oppakt, maar neemt zelf initiatief en betrekt de juiste collega's. Daarbij durf je ook duidelijk te zijn. Niet iedere wens of aanvraag past binnen de beschikbare bezetting. Jij maakt dit tijdig bespreekbaar, legt uit wat wel en niet mogelijk is en denkt mee over alternatieven. Zo voorkom je dat knelpunten blijven liggen en kunnen leidinggevenden op tijd bijsturen. Je kijkt bovendien verder dan de planning van vandaag. Door vooruit te denken en knelpunten vroeg te signaleren, help je de teams om de personele inzet zo goed mogelijk te organiseren. Wat verwachten wij van jou?
Jij bent iemand die overzicht houdt wanneer er veel tegelijk gebeurt. Je kunt goed schakelen tussen verschillende vragen, zonder het grotere geheel uit het oog te verliezen. Je vindt het prettig om samen te werken, maar durft ook zelfstandig keuzes te maken en verantwoordelijkheid te nemen. Daarom zoeken we iemand die: Mbo 4 werk- en denkniveau heeft, met een relevante opleiding Ervaring heeft met personeelsplanning en het maken van roosters Bij voorkeur ervaring heeft met InPlanning Goed kan prioriteren en ook onder tijdsdruk overzicht houdt Proactief handelt, knelpunten signaleert en zelf met oplossingen komt Duidelijk en zorgvuldig communiceert, ook wanneer wensen niet haalbaar zijn Stevig in zijn of haar schoenen staat en keuzes kan onderbouwen Flexibel samenwerkt met de andere planner, onder andere bij het afstemmen van diensten en het vervangen tijdens vakanties Wat krijg jij?
Een salaris van € 2.811,51 tot € 3.864,43 bruto per maand op basis van 36 uur, volgens FWG 40 van de cao VVT Een contract voor 24 à 32 uur per week, wat bij jou past Een klein en gezellig team Eén thuiswerkdag per week Een centrale werkplek op locatie Elisabeth in Breda Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao VVT
#J-18808-Ljbffr
Planner zorg | Breda werkgever: Stichting Surplus Zorg
Stichting Surplus Zorg is een uitstekende werkgever die zich richt op maatschappelijke impact en persoonlijke ontwikkeling. Met een flexibele hybride werkstructuur en de mogelijkheid om je eigen leertrajecten te ontwerpen, biedt Surplus een stimulerende werkomgeving waar strategisch adviseren en praktijkgericht leren hand in hand gaan. Medewerkers krijgen volop kansen voor groei en ontwikkeling binnen een ondersteunende en betrokken cultuur.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Stichting Surplus Zorg