Pedagogisch professional Kinderdagverblijf en BSO

Pedagogisch professional Kinderdagverblijf en BSO

Woudenberg Parttime 29250 - 35750 € / jaar (geschat) Op locatie
Stichting PCO Gelderse Vallei

In één oogopslag

  • Taken: Werk met kinderen van 0-12 jaar in een kinderdagverblijf en BSO.
  • Bedrijf: Kindcentrum Koningin Juliana in Woudenberg met een enthousiast team.
  • Voordelen: Salaris volgens CAO Kinderopvang en goede begeleiding.
  • Overige informatie: Ruimte voor eigen inbreng en groei in een ondersteunende omgeving.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van kinderen en ontwikkel jezelf.
  • Kwalificaties: Afgeronde opleiding tot pedagogisch professional en teamspeler.

Het verwachte salaris ligt tussen 29250 - 35750 € per jaar.

Pedagogisch professional Kinderdagverblijf en BSO 0-12 jaar 28-32 uur Kindcentrum Koningin Juliana Woudenberg

Voor jou

Een baan voor 28-32 uur in opvang.

Goede begeleiding, je staat er niet alleen voor.

Salaris conform CAO Kinderopvang.

Een enthousiast en gemotiveerd team, waarop je kunt bouwen.

Ruimte om mee te denken en jezelf te ontwikkelen.

Van jou

Je hebt een afgeronde opleiding tot pedagogisch professional.

Je hebt een open blik en reflecterende houding.

Je kunt goed samenwerken en draagt bij aan een sterk team.

Je pakt pro-actief zaken op en neemt een actieve rol aan.

Beschikking over EHAK en baby-training is een pré.

Je krijgt energie van het werken met kinderen van verschillende leeftijden.

#J-18808-Ljbffr

Pedagogisch professional Kinderdagverblijf en BSO werkgever: Stichting PCO Gelderse Vallei

Bij onze organisatie in Nijkerk bieden we een unieke kans om te werken in een innovatieve ondersteuningsgroep voor jonge kinderen van 2-4 jaar. We stimuleren een cultuur van samenwerking en ontwikkeling, waar je volop mogelijkheden hebt voor scholing en coaching, en waar je jouw pedagogische en coördinerende vaardigheden kunt inzetten om een nieuwe voorziening vorm te geven. Met een aantrekkelijk salaris conform CAO Kinderopvang, een eindejaarsuitkering en reiskostenvergoeding, zijn we een uitstekende werkgever voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten.

Stichting PCO Gelderse Vallei

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Stichting PCO Gelderse Vallei

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Pedagogisch professional Kinderdagverblijf en BSO kunt binnenhalen

✨Sluit je aan bij lokale zorggroepen

In de therapeutische en begeleidende beroepen is het vaak waardevol om deel uit te maken van lokale zorg- en welzijnsgroepen. Zo kun je niet alleen je netwerk uitbreiden, maar ook in contact komen met mensen die je kunnen helpen bij het vinden van parttime werk, bijvoorbeeld bij evenementen of vacatures binnen de gemeenschap.

✨Doe vrijwilligerswerk

Vrijwilligerswerk in de zorg kan een geweldige manier zijn om je vaardigheden te laten zien en je te onderscheiden van andere kandidaten. Het toont niet alleen je betrokkenheid bij de sector, maar kan ook leiden tot parttime werk of zelfs een vast contract bij een organisatie.

✨Maak gebruik van platformen voor zorgprofessionals

Er zijn veel online platformen specifiek voor de zorgsector waar je kunt netwerken en vacatures kunt vinden. Denk hierbij aan platforms zoals ZorgSpecialisten of Medische Vacatures. Maak je profiel aan en zorg ervoor dat je zichtbaar bent voor werkgevers die op zoek zijn naar parttime professionals zoals jij.

✨Toon je passie op social media

Gebruik social media om je passie voor zorg en begeleiding te delen. Post over relevante nieuwsitems, deel je ervaringen of schrijf blogposts. Dit kan je helpen om opgemerkt te worden door werkgevers als Stichting PCO Gelderse Vallei die op zoek zijn naar enthousiaste parttime medewerkers. Vergeet niet om je connecties ook aan te sporen je naam aan te bevelen!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Pedagogisch professional Kinderdagverblijf en BSO te schitteren

Pedagogische vaardigheden
Samenwerken
Reflectieve houding
Proactieve houding
Teamwerk
EHAK
Baby-training

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Leg je passie voor helpen bloot:In je motivatiebrief moet je echt laten zien waarom je gepassioneerd bent over therapeutische en begeleidende beroepen. Vertel ons over je ervaring met hulpverlening, of dat nu vrijwilligerswerk is, stages of zelfs persoonlijke ervaringen. Laat ons voelen dat je deze rol niet alleen ziet als een baan, maar als een manier om een verschil te maken.

Certificaten en opleidingen zijn key!:Zorg ervoor dat je al je relevante certificaten en opleidingen duidelijk in je CV vermeldt. Denk aan therapie- of coachingstrainingen die je hebt gevolgd, of eventueel stage- of werkervaring in de zorg. Dit soort informatie is essentieel in ons vakgebied, dus laat het echt opvallen!

Focus op parttime beschikbaarheid:Aangezien dit een parttime rol is, moet je duidelijk maken wanneer je beschikbaar bent. Dit helpt ons om te begrijpen of je goed in ons team past en of je de uren kunt dekken die we nodig hebben. Zorg ervoor dat dit expliciet in je sollicitatie is opgenomen!

Toon je ervaring met uiteenlopende doelgroepen:Als je ervaring hebt met verschillende doelgroepen, zoals kinderen, ouderen of mensen met een beperking, is dat goud waard. Vermeld dit in je CV. Het laat zien dat je veelzijdig bent en klaar voor de uitdagingen van ons werk. Het kan ons helpen om te zien hoe jij een waardevolle aanvulling kunt zijn in ons team bij Stichting PCO Gelderse Vallei.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stichting PCO Gelderse Vallei

✨Ken je technieken en methodes!

In de therapeutische en begeleidende beroepen is het super belangrijk dat je je kennis van verschillende technieken en methodes opfrisst. Bereid je voor op vragen over specifieke behandelmethoden of scenarios waarin je deze zou toepassen. Dit laat zien dat je goed voorbereid bent op de realiteit van de functie!

✨Laat je passie voor begeleiding zien

In een parttime rol is het belangrijk dat je je motivatie en enthousiasme voor begeleiding en therapie kunt overbrengen. Denk aan persoonlijke ervaringen of projecten waar je trots op bent, en hoe die je hebben gevormd tot de professional die je nu bent. Dit geeft een goede indruk van je inlevingsvermogen.

✨ Wees voorbereid op praktijkvoorbeelden

Tijdens het gesprek kunnen ze je vragen om concrete voorbeelden uit je ervaring te delen waarin je kandidaten of cliënten effectief hebt begeleid. Zorg ervoor dat je enkele sterke verhalen hebt die illustreren hoe je uitdagingen bent aangegaan en wat je hebt geleerd. Dit maakt het gesprek interactief en boeiend!

✨Je CV als je visitekaartje

Zorg ervoor dat je CV niet alleen je ervaring weergeeft, maar ook je rollen en verantwoordelijkheden in eerdere begeleidende functies. Voor een parttime rol willen ze misschien weten hoe je je flexibel kunt inzetten en wat je met de beschikbare tijd wilt bereiken. We kunnen zelfs enkele doelen opnemen die je voor ogen hebt in deze rol bij Stichting PCO Gelderse Vallei!