In één oogopslag
- Taken: Verzorg kinderen na schooltijd met leuke en creatieve activiteiten.
- Bedrijf: SKH, een betrokken organisatie met bijna 55 jaar ervaring in kinderopvang.
- Voordelen: Salaris tussen €2641 en €3630, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en leeromgeving.
- Overige informatie: Werken op diverse locaties in de Haarlemmermeer met volop groeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van kinderen en werk in een vrolijke omgeving.
- Kwalificaties: Passie voor werken met kinderen en creativiteit in activiteiten.
Het verwachte salaris ligt tussen 3150 - 3850 € per maand.
About the Position Lijkt het jou leuk om kinderen na schooltijd op te vangen?
Waar je de vrijheid krijgt om zelf een interessant, vermakelijk middagprogramma samen te stellen?
Kom dan werken op bso Vredeburg en bso Wigwam!
Je bent 4 dagen per week werkzaam op BSO Vredeburg en 1 dag per week op BSO Wigwam.
Responsibilities Na schooltijd haal jij de kinderen op van school, waarna je de dag met elkaar bespreekt tijdens het eet- en drinkmomentje.
Een lekkere fruitschaal hoort hierbij, want oog voor gezond eten vinden we belangrijk.
Als alle vitaminen binnen zijn, ga je aan de slag met een leuke activiteit.
Trap je graag een balletje buiten, ben je gek op knutselen of leer je de kinderen graag nieuwe dingen over eten?
De keuze is aan jou.
Bij ons op de bso heb je de vrijheid om zelf te bedenken hoe de middag eruitziet.
Organization Of je nu net begint of al jaren in de kinderopvang werkt: bij SKH kom je terecht in een warme, betrokken organisatie.
We hebben plezier in ontwikkeling, al bijna 55 jaar.
SKH biedt opvang aan kinderen van 0 tot 13 jaar.
Dat doen we zonder winstoogmerk, met een duidelijke maatschappelijke missie en vooral samen.
Samen met collega’s, kinderen, ouders en andere organisaties binnen Haarlemmermeer.
Wil je werken op een kinderdagverblijf, buitenschoolse opvang, peuteropvanglocatie of in een combinatiefunctie?
Lees dan snel verder.
We geloven dat werken in de kinderopvang alleen echt leuk is als je zelf kunt blijven groeien.
Daarom krijg je bij SKH alle ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Via onze eigen leeromgeving kun je op jouw tempo cursussen volgen of podcasts luisteren die je inspireren in je werk.
Zo blijft elke werkdag leerzaam en uitdagend.
Onze 44 locaties vind je verspreid over de Haarlemmermeer; in Hoofddorp, Nieuw-Vennep, Lisserbroek, Rijsenhout, Zwanenburg, Badhoevedorp en Vijfhuizen.
Je herkent ze aan de vrolijke, gekleurde ronde stickers op de ramen.
Wil jij werken op een plek waar je gezien wordt en waar je het verschil kunt maken voor kinderen én collega’s?
Dan pas je perfect bij SKH.
SKH valt onder de cao Kinderopvang. Een pedagogisch medewerker zit in schaal 6, met een salaris tussen €2641 en €3630 afhankelijk van ervaring.
#J-18808-Ljbffr
Pedagogisch professional buitenschoolse opvang Vredeburg en Wigwam werkgever: Stichting Kinderopvang Haarlemmermeer
Bij SKH bieden we een warme en betrokken werkomgeving waar je als pedagogisch professional de vrijheid krijgt om creatieve en leerzame activiteiten voor kinderen te organiseren. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een duidelijke maatschappelijke missie, zorgen we ervoor dat elke werkdag uitdagend en inspirerend is. Onze locaties in de Haarlemmermeer zijn niet alleen kleurrijk, maar ook plekken waar je echt het verschil kunt maken voor kinderen en collega's.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Stichting Kinderopvang Haarlemmermeer
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Pedagogisch professional buitenschoolse opvang Vredeburg en Wigwam kunt binnenhalen
✨Verken lokale zorgnetwerken
In de wereld van maatschappelijk werk zijn lokale zorgnetwerken en organisaties vaak de beste plekken om te beginnen. Neem deel aan communitybijeenkomsten, ga naar lokale evenementen en leer mensen kennen die al in het veld werken. Dit kan je helpen om je naam bekend te maken en handige connecties op te bouwen!
✨Zoek naar stageprogramma's
Omdat je op zoek bent naar een parttime rol, zijn er vaak stageprogramma's in het maatschappelijk werk beschikbaar. Veel organisaties willen nieuwe talenten opdoen en bieden naast vrijwilligerswerk ook parttime functies aan speciaal voor starters. Kijk eens bij je school of universiteit; ze hebben misschien ook vacatures of connecties die je kunt gebruiken.
✨Vrijwilligerswerk als opstap
Overweeg tijdelijk vrijwilligerswerk te doen binnen het maatschappelijk werk. Hierdoor krijg je niet alleen waardevolle ervaring, maar ook toegang tot een netwerk van professionals die je kunnen helpen bij het vinden van een parttime baan. Plus, wie weet, misschien ontstaat er wel een betaald aanbod uit die vrijwilligersfunctie!
✨Laat je stem horen!
Gebruik sociale media om je passie voor maatschappelijk werk te delen. Schrijf over je ervaringen, deel artikelen of praat over relevante onderwerpen in de sector. Als je zichtbaar bent in de online gemeenschappen, kunnen organisaties zoals Stichting Kinderopvang Haarlemmermeer je sneller opmerken als ze op zoek zijn naar nieuwe kandidaten voor parttime functies. Vergeet niet om je sollicitatie op onze website in te dienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Pedagogisch professional buitenschoolse opvang Vredeburg en Wigwam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen!:Voor een rol in het maatschappelijk werk is je motivatie super belangrijk. Vertel ons in je motivatiebrief waarom je dit werk wilt doen en wat je drijft om met mensen te werken. Deel ook specifieke ervaringen die je hebt waarbij je anderen geholpen hebt!
Koppel je ervaring aan de functie:Zorg ervoor dat je CV vooral focust op relevante ervaring in het maatschappelijk werk. Heb je stages of vrijwilligerswerk gehad? Vermeld deze dan duidelijk, net als specifieke vaardigheden zoals communicatie en empathie die essentieel zijn in deze sector.
Getuigenissen en referenties:Heb je eerdere docenten of werkrelaties die je kunnen aanprijzen? Voeg referenties toe aan je sollicitatie waarmee je je ervaringen kunt onderbouwen. Een positieve aanbeveling kan de doorslag geven!
Flexibiliteit & beschikbaarheid:Als je solliciteert voor een parttime functie, laat ons dan weten wat je beschikbaarheid is. Geef duidelijk aan op welke dagen je kunt werken en hoe flexibel je bent. Dit helpt ons bij het maken van een planning die werkt voor zowel jou als Stichting Kinderopvang Haarlemmermeer.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stichting Kinderopvang Haarlemmermeer
✨Ken de basis van sociaal werk
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste principes en methoden van maatschappelijk werk. We moeten kunnen zien dat je begrijpt hoe je kwetsbare groepen kunt ondersteunen, en dat je weet welke hulpbronnen beschikbaar zijn. Dit kan tijdens het gesprek echt het verschil maken!
✨Voorbereiden op praktijkvoorbeelden
We kunnen verwachten dat je tijdens het interview gevraagd wordt om specifieke scenario's te bespreken. Bereid een paar voorbeelden voor waarbij je met een moeilijke casus of uitdaging te maken had, en hoe je die hebt opgelost. Dit laat zien dat je ervaring en probleemoplossend vermogen hebt!
✨Toon je passie en motivatie
Als je solliciteert naar een parttime positie in het maatschappelijk werk, laten we je motivatie zien! Praat over waarom je deze specifieke rol bij Stichting Kinderopvang Haarlemmermeer wilt en hoe je je tijd wilt besteden om echt impact te maken. Dit kan ons echt aanspreken!
✨Vraag naar teamdynamiek en steun
Een parttime rol betekent dat je zal samenwerken met andere professionals. We moeten begrijpen hoe het team functioneert en welke ondersteuning beschikbaar is. Stel vragen over hoe we samenwerken en wat de verwachtingen zijn. Dit toont niet alleen je interesse, maar helpt je ook om te bepalen of de werkomgeving bij je past!
