In één oogopslag
- Taken: Ondersteun cliënten naar zelfstandigheid en bied structuur in hun dagelijks leven.
- Bedrijf: Cosis, een organisatie die mensen met beperkingen helpt om een gewoon leven te leiden.
- Voordelen: Competitief salaris, onbepaalde tijd, reiskostenvergoeding en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van cliënten en werk in een ondersteunend team.
- Kwalificaties: MBO-niveau 3 diploma en affiniteit met mensen met een beperking.
Ben jij dé begeleider die het verschil maakt? Bij de Ferdinand Bolstraat in Hoogezand zoeken wij een enthousiaste en daadkrachtige collega. Een baan met uitdaging en afwisseling, waarin je cliënten ondersteunt naar zoveel mogelijk zelfstandigheid. Spreekt jou dit aan? Solliciteer vandaag nog!
Dit zijn wij: Cosis helpt mensen met een verstandelijke en/of psychische beperking een zo gewoon mogelijk leven te leiden. We richten ons op wat wél kan. Je vindt ons in Groningen en Drenthe, verspreid over meer dan 200 locaties. Midden in de samenleving, dichtbij de mensen die we helpen. De samenwerking tussen cliënten, het persoonlijk netwerk en de professional staat hierbij centraal. Samen zetten we stappen naar een waardevol samenleven.
Ferdinand Bolstraat is een woonvoorziening waar 24-uurszorg wordt geboden aan 28 cliënten met een verstandelijke beperking en/of GGZ-problematiek. De cliënten wonen in hun eigen appartement met een eigen douche, wc en keuken. Het gebouw beschikt over een dienstencentrum waar cliënten gebruik van kunnen maken. Hier kunnen zij terecht voor een kopje koffie of thee en is er de mogelijkheid om samen te eten. Ons team biedt zorg en ondersteuning die aansluit bij de zorgvraag van de cliënt, zoals vastgelegd in het zorgplan. Daarbij maken wij gebruik van ieders kwaliteiten. Op deze manier ondersteunen wij cliënten om zo zelfstandig mogelijk te wonen en zich, waar mogelijk, verder te ontwikkelen richting zelfstandig wonen buiten de woonvoorziening.
Bied jij structuur en duidelijkheid aan onze cliënten?
Dit ben jij: Jij bent een positieve en daadkrachtige begeleider die gelooft in de mogelijkheden van cliënten. Met geduld, vertrouwen en een stimulerende houding help je hen zo zelfstandig mogelijk te functioneren. Je signaleert wat cliënten nodig hebben, schakelt tussen begeleidingsstijlen en sluit aan bij hun ondersteuningsvraag. Ook bij spanning of verbaal uitdagend gedrag blijf je rustig, duidelijk en voorspelbaar. Je staat open voor feedback, draagt actief bij aan de kwaliteit van begeleiding en hebt affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking en/of psychische kwetsbaarheden.
Iets voor jou: Jij kan bij ons aan de slag als begeleider als je:
- In het bezit bent van een relevant diploma op minimaal mbo-niveau 3, zoals begeleider Maatschappelijke Zorg. Ben je een zij-instromer? Dan nodigen we je ook uit om te reageren.
- Werkervaring in een soortgelijke functie hebt.
- Kennis hebt, of wilt opdoen, van de methodiek Triple-C.
- Affiniteit hebt met de doelgroep verstandelijke beperking en/of GGZ-problematiek.
- Onregelmatig wilt werken: dag-, avond-, slaap- en weekenddiensten.
- Flexibel bent en kunt invallen tijdens ziekte of vakanties van collega’s.
- In bezit bent van een rijbewijs (pré).
Voel je gewaardeerd: Wanneer jij bij ons komt te werken als begeleider krijg je:
- Een bruto maandsalaris van minimaal € 2373,- en maximaal € 3385,- volgens FWG 30 van cao-Gehandicaptenzorg (op basis van een fulltime dienstverband, 36 uur).
- Onbepaalde tijd.
- Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (een woon-werkvergoeding of OV-abonnement).
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- De gelegenheid om cursussen, trainingen en e-learnings te volgen.
- De mogelijkheid tot het kopen van extra verlofuren, een sport abonnement met korting af te sluiten en gebruik te maken van ons fietsplan.
Voel je welkom en solliciteer: Wil jij aan het werk bij Cosis als begeleider bij Ferdinand Bol in Hoogezand? Solliciteer dan direct! De vacature sluit wanneer wij een geschikte kandidaat hebben gevonden.
Heb je nog vragen of wil je meer weten? Neem contact op met Jessica Buurman - Holt, leidinggevende. Wordt er niet direct opgenomen, stuur een WhatsApp-bericht met jouw naam en vraag. Jessica neemt dan zo snel mogelijk contact met jou op.
Begeleider wonen in Hoogezand werkgever: Stichting Cosis
Cosis is een uitstekende werkgever die zich richt op het bieden van warme en persoonlijke zorg aan oudere cliënten met verstandelijke beperkingen. Met een focus op samenwerking en groei, biedt Cosis volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en training, terwijl je deel uitmaakt van een hecht team dat zich inzet voor een waardevol leven voor de cliënten. Werken in Siddeburen betekent ook dat je midden in de samenleving staat, met een gevarieerd aanbod van activiteiten en ondersteuning voor de bewoners.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Begeleider wonen in Hoogezand kunt binnenhalen
✨Verbinden met lokale gemeenschappen
In het maatschappelijk werk draait alles om verbinding. Zoek naar lokale gemeenschapsprojecten of welzijnsorganisaties waar je vrijwillig kunt werken of waar je eenvoudigweg langs kunt gaan voor een praatje. Dit vergroot je netwerk en laat je zien als een actieve deelnemer in het veld.
✨Ga naar netwerkbijeenkomsten
Blijf op de hoogte van lokale evenementen, zoals conferenties en workshops die gericht zijn op maatschappelijk werk. Deze zijn niet alleen perfect om kennis op te doen, maar ook om professionals uit het veld te ontmoeten die mogelijk weten van openstaande functies bij organisaties zoals Stichting Cosis.
✨Je sociale media zijn je vriend
Zorg dat je aanwezigheid op sociale media, zoals LinkedIn, professioneel is en biedt waarde. Deel content over maatschappelijk werk, commentaar op relevante artikelen of post over jouw ervaringen en inzichten. Dit kan opvallen bij werkgevers die jou willen leren kennen via een platform waar ze vaak talent ontdekken.
✨Waarom niet een open sollicitatie?
Zet je in de kijker bij Stichting Cosis door een open sollicitatie te sturen. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen in maatschappelijk werk. Een sterke motivatiebrief en een goed gesprek kunnen je helpen op de radar te komen, zelfs als er momenteel geen specifieke vacatures zijn.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Begeleider wonen in Hoogezand te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees eerlijk en open in je motivatie:In je motivatiebrief voor de functie in het maatschappelijk werk is het belangrijk dat je jouw passie en persoonlijke ervaringen deelt. Laat zien waarom je voor deze sector hebt gekozen en hoe je van plan bent om bij Stichting Cosis het verschil te maken. Dat maakt je aanvraag authentiek en herkenbaar voor ons.
Benadruk relevante ervaring:In je CV is het cruciaal om relevante ervaring en vaardigheden te benadrukken. Denk aan stages, vrijwilligerswerk of projecten waarbij je met verschillende doelgroepen hebt gewerkt. Laat ook zien welke methodieken of technieken je hebt toegepast in je eerdere werkzaamheden.
Referenties en certificaten:Voor maatschappelijk werk zijn referenties van vorige werkgevers of begeleiders een dikke plus. Zorg ervoor dat je deze kunt aanleveren. Daarnaast is het handig om eventuele aanvullende certificaten, zoals bijvoorbeeld trainingen in sociale vaardigheden of specifieke interventiemethoden, te vermelden in je aanvraag.
Structuur in je documenten:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief goed gestructureerd zijn. Gebruik duidelijke kopjes en bullet points waar nodig. Dit maakt het voor ons gemakkelijker om belangrijke informatie te vinden en geeft meteen een professionele indruk. Vergeet niet te vermelden waarom je specifiek bij Stichting Cosis aan de slag wilt!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stichting Cosis
✨Toon je passie voor maatschappelijk werk
Laat in je antwoorden merken waarom je zo gepassioneerd bent over maatschappelijk werk. Vertel over je ervaringen met verschillende doelgroepen en hoe je waarde hebt toegevoegd aan hun leven. Dit laat zien dat je niet alleen de vereiste kwalificaties hebt, maar ook echt betrokken bent bij het vakgebied.
✨Bereid je voor op casestudy's
In maatschappelijk werk komen er vaak praktijksituaties aan bod waarin je je kritisch denkvermogen moet tonen. Bereid je voor op casestudy's tijdens het gesprek. Denk aan vragen zoals hoe je zou reageren in bepaalde situaties of hoe je moeilijke gesprekken aanpakt. Dit helpt ons te zien hoe je je kennis in de praktijk brengt.
✨Focus op je samenwerkingsvaardigheden
Maatschappelijk werk draait vaak om teamwork en samenwerking met andere professionals. Bereid voorbeelden voor van hoe je in het verleden succesvol hebt samengewerkt of conflictsituaties hebt opgelost. Dit laat ons zien dat je goed kunt functioneren binnen een team, wat essentieel is voor deze rol bij Stichting Cosis.
✨Benadruk je bereidheid om te leren
Bij een fulltime functie in maatschappelijk werk is het belangrijk dat je openstaat voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Geef aan dat je bereid bent om feedback te ontvangen en nieuwe vaardigheden te leren. Dit is een mooie manier om je motivatie te benadrukken en te laten zien dat je klaar bent om te groeien met Stichting Cosis.
