In één oogopslag
- Taken: Verbind afdelingen en coördineer organisatieveranderingen voor een toekomstbestendige zorgorganisatie.
- Bedrijf: AHZ, een innovatieve speler in de farmaceutische zorg met een sterke focus op kwaliteit.
- Voordelen: Uitdagende managementfunctie, goede arbeidsvoorwaarden en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Actieve personeelsvereniging en flexibele verlofuren voor een goede werk-privébalans.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorg door strategisch inzicht te combineren met daadkrachtige uitvoering.
- Kwalificaties: Academisch niveau met ervaring in bedrijfsvoering en verandermanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 4838 - 5914 € per maand.
Ben jij een verbindende manager met een sterk bedrijfskundig inzicht en affiniteit met de zorg? Weet jij strategisch denken te combineren met daadkrachtige uitvoering en heb je oog voor zowel mensen als processen? Dan zijn wij op zoek naar jou.
Als Organisatorisch Manager ben je verantwoordelijk voor het realiseren van een efficiënte en toekomstbestendige organisatie. Je werkt nauw samen met collega's, draagt bij aan de ontwikkeling van de organisatie en zorgt voor een optimale balans tussen kwaliteit van zorg, bedrijfsvoering en medewerkers.
Wegens opvolging zijn wij op zoek naar een Organisatorisch manager (Zorgmanager met een bedrijfskundig profiel) (32-36 uur per week, vacaturenummer 2611).
Als Organisatorisch manager ondersteun en adviseer je de organisatie vanuit bedrijfskundig perspectief, creëer je verbinding tussen afdelingen, signaleer je optimalisatiekansen op zowel organisatie breed- als afdelingsniveau en coördineer en stuur je organisatieveranderingen. Je bent lid van het kernteam, hebt structureel overleg met afdelingshoofden en teamleiders en je coördineert het integraal teamleiders overleg ten behoeve van de ketensamenwerking. Je bent een belangrijke sparringpartner voor directie en combineert strategisch inzicht met een pragmatische instelling. Tijdelijke projectleiders komen onder jouw hoede; jij hebt overzicht op de organisatie brede veranderopgave, coördineert de verandercapaciteit en stuurt op resultaat.
Jouw rol richt zich primair op het versterken van de organisatiekracht van AHZ zodat de organisatie efficiënte, toekomstbestendige en kwalitatief hoogwaardige farmaceutische zorg kan leveren.
Werkzaamheden
- Ondersteun en adviseer je directie, afdelingshoofden en teamleiders proactief in bedrijfsvoering, organisatieontwikkeling en strategische keuzes;
- Creëer je verbinding tussen afdelingen en versterk je de samenwerking en de organisatiekracht binnen de organisatie;
- Signaleer je optimalisatiekansen in de organisatie;
- Coördineer je organisatieveranderingen en stuur je (tijdelijke) verandercapaciteit aan;
- Bewaak je de voortgang van transformaties en zorg je voor draagvlak van verandering;
- Ontwikkel en bewaak je effectieve overleg- en besluitvormingsstructuren;
- Lever je een belangrijke bijdrage aan jaarplannen, begrotingen en prestatiesturing;
- Vertaal je externe ontwikkelingen naar concrete verbeteringen binnen de organisatie.
Wij vragen
- Een academisch werk- en denkniveau aangevuld met een bedrijfskundig profiel;
- Ruime ervaring op het gebied van bedrijfsvoering, verandermanagement, organisatiekunde, financiën, beleidsvorming en personeelsmanagement;
- Ervaring met projectmatig werken en het begeleiden van organisatieveranderingen inclusief de a.i. aansturing van projectleiders;
- Het vermogen om over afdelingen heen te denken en mensen met elkaar te verbinden;
- Kennis van de zorg en meer specifiek van GMP, GDP, ISO 15189, IVDR en affiniteit met kwaliteitsnormen en farmacie is een pré.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van deze procedure. Bij indiensttreding dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.
Wij bieden
- Een uitdagende managementfunctie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is;
- Salaris is volgens FWG schaal 70 van de CAO-Ziekenhuizen. Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO-Ziekenhuizen;
- Opleidingsmogelijkheden;
- Bij een fulltime dienstverband: 144 verlofuren plus 57 uren Persoonlijk Levensfase Budget (PLB). PLB-uren kunnen bijvoorbeeld flexibel ingezet worden om uren te sparen en periodiek langer verlof op te nemen;
- Eindejaarsuitkering 8,33%;
- Vakantiegeld 8,33%;
- Een pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW) waarbij zowel werkgever als medewerker 50% van de premie betalen;
- Een pc-, telefoon-, fiets-, sportabonnement-regeling;
- Gratis fruit op het werk;
- Korting in het personeelsrestaurant van naastgelegen HagaZiekenhuis;
- Een actieve personeelsvereniging die regelmatig leuke activiteiten organiseert.
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Wynand Crommelin, Directeur-Bestuurder via w.crommelin@ahz.nl of Maya Monnink, GA-Directeur-Ziekenhuisapotheker via m.monnink@ahz.nl. Telefonisch via het Directiesecretariaat, 070 3217 154. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met collega’s van HR via werkenbij@ahz.nl of via 070 3217 201.
Zorgmanager/Organisatorisch manager in The Hague werkgever: Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis
AHZ is een uitstekende werkgever die een uitdagende managementfunctie biedt binnen een dynamische organisatie in de zorgsector. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en een collegiale werksfeer, stimuleert AHZ medewerkers om te groeien en bij te dragen aan hoogwaardige farmaceutische zorg. De locatie in Zoetermeer, nabij topklinische ziekenhuizen, biedt unieke kansen voor samenwerking en innovatie in de zorg.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Zorgmanager/Organisatorisch manager in The Hague kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Zorgmanager/Organisatorisch manager in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Stichting AHZ Farmacie, nabij HagaZiekenhuis zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
