In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor financiële rapportage en ondersteuning van bedrijfsresultaten.
- Bedrijf: Sherwin-Williams, de grootste verf- en coatingsbedrijf ter wereld.
- Voordelen: Competitief salaris, bonussen, werk-privébalans en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Kansen voor voortdurende training en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk in een internationale omgeving met impact op financiële processen.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring in GL Accounting en vloeiend in Nederlands en Engels.
Het verwachte salaris ligt tussen 56000 - 73000 € per jaar.
Sherwin-Williams is the largest paints and coatings company in the world. With $18 billion in sales, more than
4,100 stores, and 140 manufacturing and distribution centers worldwide.
Our 60,000 employees across the globe are diverse, innovative and passionate. With a variety of rewarding and challenging opportunities,
Sherwin-Williams is a great place to launch and grow a career. Find yours and join us today.
Equal Opportunity
An equal opportunity employer, all qualified applicants will receive consideration for employment and will not be discriminated against based on race, colour, religion or belief, gender, sexual orientation, gender identity, ethnic or national origin, disability, age pregnancy or maternity, marital or civil partner status, or any other consideration prohibited by law.
Acting as a trusted finance partner for the Netherlands legal entities, working closely with the Financial Controller across 2 sites and manufacturing plants (Lelystad and Hendrik-Ido-Ambacht).
Responsible for delivering accurate financial reporting, ensuring statutory and regulatory compliance, and supporting business performance through effective financial analysis, governance, and stakeholder collaboration.
- Month-end close & Reporting
- Completion of month end close - working to a 3-day close and providing support to the business and finance workstreams
- Accruals and Prepayments
- Payroll journals and bonus accrual accounting
- Other accounting and controlling support entries for month end close
- Preparing and uploading journals, generating reports and any other support required by the EMEAI Finance team and Finance Controller
- Ensure an understanding of what makes up the balances to ensure postings are correct
- Supporting controller on queries from the business and finance workstreams
- Review of the One Stream reports (P&L/BS/Trend TB) to ensure the accuracy and reasonableness of postings
- Balance Sheet Accuracy & Completeness
- Prepare Balance Sheet reconciliations and assist with Balance Sheet reviews to ensure completeness and accuracy of the balance sheet reconciliations, working to agreed deadlines
- Working with the finance workstreams and the business to resolve any mis-postings or incorrect balances
- Maintenance and continuous improvement of BS/P&L accounts
- Supporting queries and investigating IC reconciliations differences
- Business Partnering
- Assisting with queries from various Finance workstreams (GSC, SBS, FP&A, Commercial BU)
- Checking and alignment of Chart of Accounts to Business needs
- Support on various admin/accounting/Intercompany requests (Non-AP payment, ICO recharge)
- External Audits
- Preparation of external Audit schedules and support on audit queries and documentation requests
- Support for ICO balance confirmation and required info to external auditors (transactions & balance)
- Workiva project (support of the mapping)
- Statutory & Compliance
- Support and preparation of statutory and compliance filings (Statistical returns, CBS, WBSO etc)
- Review and support the STAT ledger, chart of accounts and accounting entries
- Support reconciliation between US GAAP reporting and local statutory reporting requirements
- Primary-Statutory General Ledger reconciliation in Oracle Cloud
- Ensure financial controls are executed
- Finance Projects, Ad Hoc Requests
- Support on various projects in the region
- Support directly the Finance Controller with integration tasks, finance projects and ad hoc analysis as required
- Degree in Finance, Economics or Accounting,
- Fluent Dutch and English,
- Minimum of 3 years of work experience in GL Accounting, Financial Reporting, Audit or Controllership environment
- Business and accounting education according to Dutch accounting standards and IFRS
- Experience with external audit,
- Previous experience working in an audit environment or a multinational organization with 2+ years of finance/accounting experience.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Can communicate financials and related issues in clear business language (Dutch and English).
- Ability to work constructively at all organizational levels, from plant operators to senior executives.
- Drive and assertiveness to achieve work deadlines and performance goals.
- Dutch GAAP & IFRS knowledge (US GAAP additional would-be advantage)
- TRAVEL REQUIREMENTS: 10% of the time
What we Offer
- The established salary range for this position is 56.500 and 73.000 euros
- Bonus: 5%
- Work-Life Balance: We value your personal time and well-being.
- Career Opportunities: Grow within a truly international business.
- Ongoing Training and Support: Continuous learning and development opportunities.
- Pay Transparency
The salary range shown refers to base salary only.
In addition to this, we offer a broader total reward package which may include bonus or incentive pay, relevant allowances, and a range of competitive benefits.
We encourage candidates to consider the full package when evaluating an offer.
Salary is determined using a structured and objective framework, taking into account the role's responsibilities, required skills and experience, market benchmarks, and internal equity.
This ensures pay decisions are fair, consistent, and aligned with our commitment to equal pay and legal compliance.
As part of our commitment to fairness and transparency, we are now sharing the salary ranges that underpin our existing pay framework.
These ranges have been in place for some time and are used to guide consistent, objective pay decisions based on factors such as role scope, skills, experience, and external market data.
Employees may be positioned at different points within a range based on factors including experience, performance, and tenure in role.
We encourage open conversations with managers to better understand individual positioning and development opportunities.
In accordance with EU pay transparency requirements, we provide a salary range based on our preferred country of hire.
Compensation varies depending on location.
The salary range applicable to the location of candidate will be shared early in the recruitment process.
Senior Finance Analyst werkgever: StepStone
Bij ROSSMANN-Apotheke B.V. in Emmen bieden we een stimulerende werkomgeving waar je als apothekersassistent niet alleen bijdraagt aan de groei van onze digitale gezondheidsdiensten, maar ook profiteert van een sterke familiecultuur en uitstekende arbeidsvoorwaarden. Met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, zoals taallessen Duits, en aantrekkelijke kortingen bij partnerbedrijven, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en ondersteund voelen in hun rol. Sluit je aan bij ons team en help mee aan de toekomst van de apotheekzorg!
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Finance Analyst kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij StepStone.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar StepStone.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor StepStone.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Finance Analyst te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij StepStone te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij StepStone waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij StepStone.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij StepStone. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij StepStone
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
