In één oogopslag
- Taken: Leid het changeportfolio en versnel de energietransitie met strategische initiatieven.
- Bedrijf: Vooruitstrevend bedrijf dat zich richt op klant- en netstrategie.
- Voordelen: Competitief salaris, pensioenopbouw, 20 vakantiedagen en moderne thuiswerkfaciliteiten.
- Overige informatie: Uitstekende kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact in een complexe omgeving en draag bij aan duurzame verandering.
- Kwalificaties: HBO-diploma en minimaal 7 jaar ervaring in portfolio- of programmamanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 48825 - 59675 € per jaar.
Overview
In deze rol stuur je het gezamenlijke changeportfolio van Klant en Asset Management aan om de energietransitie versnellen.
Je bewaakt prioriteiten, afhankelijkheden en verandercapaciteit en zorgt dat initiatieven bijdragen aan de strategische doelen.
Je opereert in een complex stakeholderveld en adviseert directieniveau over impact en risico’s.
Je creëert draagvlak en legt verbindingen tussen strategie, uitvoering en organisatiecapaciteit.
Je hebt een duidelijke bijdrage aan nieuwe capabilities zoals regie op netcapaciteitsknelpunten en digitalisering van netten.
- Arbeidsvoorwaarden / Benefits
- Bruto maandsalaris afhankelijk van kennis en ervaring
- Pensioenopbouw bij ABP
- 20 vakantiedagen
- Persoonlijk budget van 14% (incl. 8% vakantiegeld)
- Laptop en telefoon of 30,- netto per maand bij eigen telefoon
- Moderne thuiswerkfaciliteiten en thuiswerkvergoeding
- Verantwoordelijkheden
- Bespreken van voortgang met directeuren, programmamanagers en stakeholders
- Beoordelen van prioriteiten, afhankelijkheden en capaciteit en vertalen naar besluitvorming en scenario’s
- Representeren van het portfolio in centrale afstemming met andere portfoliomanagers en Change Board
- In kaart brengen van impact, risico’s en consequenties van veranderinitiatieven en hierover adviseren op directieniveau
- Zorgen voor afstemming van strategische doelstellingen, OKRs en veranderkracht van de organisatie
- Belangrijkste vereisten
- Minimaal een afgeronde HBO-opleiding
- Minimaal 7 jaar ervaring met portfolio- en/of programmamanagement binnen een grote, complexe organisatie
- Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement en het realiseren van verandertrajecten op strategisch niveau
- overzicht houden in complexe veranderomgevingen
- stakeholdermanagement en het creëren van draagvlak
- snel vertalen van ideeën naar concrete plannen en resultaten
- portfolio- en programmamanagement
- change management
- stakeholdermanagement
Portfoliomanager klant- en netstrategie in Rotterdam werkgever: Stedin
Bij Stedin bieden we een dynamische en veilige werkomgeving voor onze Toezichthouders Hoogspanning, waar geen dag hetzelfde is. Met een hecht team van professionals, uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een bedrijfswagen, een persoonlijk budget voor extra vakantiedagen en volop mogelijkheden voor persoonlijke groei, zorgen we ervoor dat je met trots aan de slag kunt. Hier krijg je de kans om bij te dragen aan de veiligheid van onze projecten en jezelf verder te ontwikkelen in een stimulerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Portfoliomanager klant- en netstrategie in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Verbind met brancheprofessionals
Zoek naar netwerkevenementen, conferenties of workshops binnen de bedrijfsstrategie. Deze zijn perfect om professionals uit de sector te ontmoeten en je te laten opvallen. Wees niet bang om in gesprek te gaan en je interesse in hun werk kenbaar te maken!
✨Volg actuele trends en deel je inzichten
Blijf op de hoogte van de laatste trends in bedrijfsstrategie door blogs, podcasts en relevante artikelen te volgen. Deel je gedachten en analyses op platforms zoals LinkedIn. Dit laat zien dat je betrokken bent en kan deuren openen naar interessante contacten.
✨Zet je analytische vaardigheden in
Bedrijfsstrategie draait om data en analyses. Probeer een project of case study te doen waarbij je strategische analyses maakt. Dit kun je vervolgens delen in je netwerk of als een voorbeeld van je werk bieden tijdens sollicitaties.
✨Solliciteer via onze website!
Vergeet niet om je sollicitaties direct via onze website in te dienen. Dit kan je kans vergroten om opgemerkt te worden. Bij Stedin zijn we altijd op zoek naar talentvolle mensen, dus grijp die kans!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Portfoliomanager klant- en netstrategie in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je CV strategisch:In de bedrijfsstrategie draait alles om analytisch denken en probleemoplossing. Zorg ervoor dat je je CV opbouwt rondom specifieke projecten en ervaringen waar je deze vaardigheden hebt laten zien. Benadruk resultaten en impact, niet alleen je verantwoordelijkheden.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Bij een fulltime rol in de bedrijfsstrategie willen we vaak zien dat je echt begrijpt wat het bedrijf doet. Vertel in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in de strategie van Stedin en hoe je daar waarde aan kunt toevoegen. Laat je enthousiasme en je visie voor de toekomst zien!
Stel je cursus- en opleidingsachtergrond voor:Bij fulltime posities in de bedrijfsstrategie kan een sterke academische achtergrond een groot pluspunt zijn. Vermeld relevante cursussen, certificaten of projectwerk die passen bij deze rol. Dit laat ons zien dat je goed voorbereid bent en de juiste kennis in huis hebt.
Referenties zijn goud waard:Voor een functie in de bedrijfsstrategie kunnen goede referenties niet ontbreken. Als je hebt samengewerkt met professionals uit het bedrijfsleven, vraag dan of ze een aanbeveling voor je kunnen schrijven. Dit geeft ons extra vertrouwen in jouw vaardigheden en werkethiek. Vergeet niet om ook deze referenties op je CV of in je motivatiebrief te vermelden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stedin
✨Laat je strategisch denken zien
Bij bedrijfsstrategie draait alles om het analyseren van data en het maken van slimme, strategische keuzes. Tijdens je interview kunnen ze je vragen stellen over specifieke situaties waarin je strategisch hebt moeten handelen. Denk aan voorbeelden uit je studie of vorige ervaringen waarin je met gegevens hebt gewerkt om een probleem op te lossen.
✨Ken je tools en technieken
Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools die vaak in bedrijfsstrategie worden gebruikt, zoals SWOT-analyse, PESTEL-analyse en concurrentieanalyse. Wees voorbereid op technische vragen over hoe je deze technieken hebt toegepast in het verleden, of hoe je ze zou toepassen in verschillende scenario's.
✨Ervaring en motivatie vertellen
Aangezien je solliciteert voor een full-time functie, willen ze graag weten wat je motivatie is om in dit vakgebied te werken. Wees voorbereid om te delen waarom je een passie hebt voor bedrijfsstrategie en hoe je jouw ervaringen in eerdere stages of studiegroepen kunt meenemen naar Stedin.
✨Stel slimme vragen
Aan het einde van je gesprek, als je de kans krijgt om vragen te stellen, vink dan zaken aan zoals de strategische uitdagingen waar Stedin momenteel mee omgaat. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in het werk, maar ook in de richting van het bedrijf en hoe jij kunt bijdragen aan het grotere geheel.
