In één oogopslag
- Taken: Faciliteer veranderingen in de energiemarkt en verbeter datakwaliteit.
- Bedrijf: Samenwerkingsverband van distributiesysteembeheerders in Amersfoort.
- Voordelen: 32 uur per week met maatschappelijke impact en ruimte voor eigen ontwikkeling.
- Overige informatie: Werk samen met bevlogen collega's en maak een verschil in de energiewereld.
- Waarom deze baan: Draag bij aan innovatieve oplossingen voor de energietransitie.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring als Epic Owner en kennis van de energiemarkt.
Het verwachte salaris ligt tussen 57084 - 69770 € per jaar.
Faciliteren optimale marktwerking
Binnen de strategie Faciliteren Optimale Marktwerking, thema Juiste Juiste Meetdata als bron zijn wij op zoek naar een ervaren Epic Owner die moeiteloos stakeholders betrekt, draagvlak creëert en verandering stimuleert. Heb je een passie voor de energietransitie en wil je bijdragen aan innovatieve oplossingen die de energiemarkt vooruithelpen? Lees dan snel verder!
Over ons samenwerkingsverband en het thema
De pRO is een virtueel samenwerkingsverband van de distributiesysteembeheerder (DSB) en bevindt zich in Amersfoort. Vanuit hier wordt regie gevoerd over alle producten, diensten en processen die horen bij de klant- en marktfaciliteringsprocessen van de gezamenlijke distributiesysteembeheerders. Binnen het Thema Juiste meetdata als bron zorgen we ervoor dat alles omtrent meters en meetdata, voor zowel grote als kleine aansluitingen, juist, tijdig en volledig beschikbaar is voor marktprocessen.
Als Epic Owner speel je een cruciale rol in deze transitie en ben jij verantwoordelijk voor het realiseren van verandering, verbetering en vernieuwing van processen, (IT-)systemen en producten.
Jouw opdracht als senior Epic Owner Data als levensader
- Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van sectorbrede veranderingen op het gebied van data-uitwisseling, energieregisters en dataservices, waarbij betrouwbare, herleidbare en toekomstbestendige data centraal staat.
- Je ontwikkelt en realiseert epics die bijdragen aan de transitie naar een datagedreven energiemarkt en zorgt voor samenhang tussen strategie, architectuur, semantiek, processen en implementatie.
- Je verbindt netbeheerders, architecten, business stakeholders en IT-teams rondom gezamenlijke doelen en zorgt voor draagvlak voor sectorbrede afspraken.
- Je stuurt op adoptie van nieuwe datapatronen, registers en uitwisselingsmechanismen en begeleidt de uitfasering van legacy-oplossingen.
- Je zorgt dat datakwaliteit, governance, semantische eenduidigheid en assurance vanaf de start onderdeel zijn van veranderingen en niet pas achteraf worden toegevoegd.
Harde skills die jij meebrengt
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding én wo-werk- en denkniveau.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Epic Owner, projectleider of vergelijkbare rol binnen een complexe IT-organisatie.
- Uitgebreide kennis van de energiemarkt en ketenprocessen.
- Ervaring met sectorbrede verandertrajecten waarbij meerdere DSB's betrokken zijn.
- Minimaal 3 jaar ervaring met SAFe, Leading SAFe of SAFe Lean Portfolio Management (certificering is een plus).
- Ervaring met Jira align is een pré.
- Kennis van data-architectuur, event-driven integratie en dataplatformen.
- Ervaring met semantische modellering en gegevensstandaarden.
- Kennis van governance-, assurance- en compliancyvraagstukken rondom data.
- Vermogen om architectuurkaders te vertalen naar uitvoerbare roadmap en features.
- Stakeholdermanagement op operationeel, tactisch en strategisch niveau.
Zachte skills die juist onderscheidend zijn
- Verbinden van partijen met ogenschijnlijk tegenstrijdige belangen.
- Creëren van draagvlak zonder formele hiërarchische positie.
- Complexe vraagstukken terugbrengen tot een gezamenlijk besluit.
- Balans houden tussen lange termijn architectuur en korte termijn realisatie.
- Het voeren van lastige gesprekken over verantwoordelijkheden, eigenaarschap en prioriteiten.
- Organisaties meenemen in verandering zonder de relatie te beschadigen.
- Resultaatgericht blijven in een omgeving met veel afhankelijkheden.
- Pragmatisch handelen zonder de strategische koers uit het oog te verliezen.
- Vertrouwen opbouwen tussen DSB's, EDSN en andere ketenpartijen.
- Structuur aanbrengen in onduidelijke of politiek gevoelige dossiers.
Wat bieden wij jou?
- Een opdracht voor 32 uur per week verspreid over meerdere dagen per week met directe maatschappelijke impact, waarvan 2 dagen per week op locatie in Amersfoort en om de week 1 dag in Rotterdam.
- Start: 1 december 2026.
- Samenwerking met bevlogen collega's.
- Veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling.
- De kans om bij te dragen aan de toekomst van het Nederlandse energienet.
Change professional ii (zzp - freelance) in Rotterdam werkgever: Stedin Groep
Stedin Groep is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van zijn medewerkers en een cultuur van samenwerking en innovatie bevordert. Met een focus op Agile werken en moderne tools zoals Azure DevOps, biedt Stedin niet alleen een dynamische werkomgeving, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling. Werken bij Stedin betekent bijdragen aan een duurzame toekomst in een ondersteunende en inspirerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Change professional ii (zzp - freelance) in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in de lokale energie-community
Neem deel aan lokale energie-evenementen en netwerkmeetups in de regio. Deze bijeenkomsten zijn goud waard om contacten te leggen met professionals in de energie- en nutsvoorzieningen. Dit kan je helpen om opdrachten binnen te halen en referenties op te bouwen.
✨Ben zichtbaar met je vaardigheden
Zorg ervoor dat je een sterke online aanwezigheid hebt. Overweeg om je projecten en ervaringen te delen via platforms zoals LinkedIn of gespecialiseerde forums voor de energie-sector. Dit kan je helpen om je expertise te tonen en klanten aan te trekken.
✨Zoek specifieke freelance platforms
Kijk op platforms die zich richten op de energie- en nutssector, zoals gespecialiseerde freelance websites of netwerken. Daar vind je opdrachten die direct aansluiten op jouw vaardigheden en expertise.
✨Pas je pitches aan op Stedin Groep
Wanneer je voor freelance opdrachten solliciteert bij bedrijven zoals Stedin Groep, zorg ervoor dat je je pitch afstemt op hun specifieke behoeften. Laat zien dat je de uitdagingen en kansen in de energiesector begrijpt en hoe jouw ervaring daar een toegevoegde waarde kan bieden.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Change professional ii (zzp - freelance) in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je specialisaties in de energieën nutssector:Zorg ervoor dat je in je CV duidelijk maakt welke specifieke vaardigheden je hebt in de energie-en-nutsvoorzieningen. Dit kan gaan om kennis van duurzame energie, ervaring met netwerken of projectmanagement. Dit laat zien dat je snapt waar het in deze sector om draait en verhoogt je kansen om op te vallen.
Portfolio met projecten en referenties:Als freelancer is een indrukwekkend portfolio essentieel. Toon je eerdere projecten in de energie-en-nutsvoorzieningen en voeg referenties toe van tevreden klanten. Dit geeft toekomstige opdrachtgevers een goed beeld van je ervaring en wat je voor hen kunt betekenen.
Tarief en beschikbaarheid duidelijk communiceren:Vergeet niet om in je aanvraag je tarieven en beschikbaarheid duidelijk te vermelden. Dit maakt het makkelijker voor opdrachtgevers om direct te zien of jouw aanbod aansluit bij hun behoeften. Laat ook weten waar je aan een project kunt beginnen en hoe flexibel je bent.
Persoonlijk tintje in je motivatiebrief:In je motivatiebrief wil je dat de opdrachtgever voelt dat je gepassioneerd bent over deze sector. Geef een paar zinnen over je motivatie en wat je drijft om in de energie-en-nutsvoorzieningen te werken. Dit kan echt het verschil maken en laat zien dat je niet alleen voor de klus komt, maar ook om bij te dragen aan de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stedin Groep
✨Ken de sector en de tools
De energie- en nutsvoorzieningen sector draait om specifieke tools en technieken. Zorg dat je goed op de hoogte bent van de actuele software en technologieën die in de branche worden gebruikt, zoals datamanagement-tools of energie-analyse software. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent maar ook klaar bent om meteen aan de slag te gaan.
✨Demonstreer je projectervaring
Als freelancer is je portfolio cruciaal. Zorg ervoor dat je eerdere projecten hebt voorbereid om te tonen wat je hebt gerealiseerd. Denk aan casestudy’s waarbij je je aanpak en resultaten bespreekt, zodat je een duidelijke indruk kunt geven van je capaciteiten en hoe je waarde toevoegt aan Stedin Groep.
✨Wees voorbereid op technische vragen
Uiteindelijk gaat het om de details. Verwacht technische vragen die kunnen variëren van projectmanagement in de energiesector tot specifieke vraagstukken over duurzaamheid of efficiëntie. Denk aan situaties waarin je probleemoplossend te werk moest gaan en hoe je daarbij jouw kennis hebt ingezet.
✨Leg de focus op samenwerking
In de freelance wereld, vooral binnen energie- en nutsvoorzieningen, kan samenwerking met verschillende stakeholders cruciaal zijn. Bereid voorbeelden voor waarbij je succesvol hebt samengewerkt met andere professionals tijdens projecten. Dit laat je veelzijdigheid zien en hoe je teams kunt versterken bij Stedin Groep.
