In één oogopslag
- Taken: Zorg voor financiële sturing van strategische veranderprogramma's en verbeterinitiatieven.
- Bedrijf: Stedin, een toonaangevende netbeheerder in de energietransitie.
- Voordelen: Uitstekend salaris, 24,5 vakantiedagen, hybride werken en ontwikkelmogelijkheden.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met veel ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact op de energietransitie en werk aan uitdagende organisatiebrede vraagstukken.
- Kwalificaties: Hbo/wo-opleiding in Finance of vergelijkbaar en 5-8 jaar relevante ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 5209 - 7267 € per maand.
Wil jij als Business Controller directe invloed hebben op strategische veranderprogramma's die bijdragen aan de energietransitie? Dan is dit jouw kans.
Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:
- Grote impact op de financiële sturing van strategische veranderinitiatieven.
- Werken op het snijvlak van financiën, strategie en organisatieontwikkeling.
- Veel ruimte voor eigen initiatief, invloed en professionele groei.
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden en ontwikkelmogelijkheden.
- Een maatschappelijke bijdrage leveren aan de energietransitie.
De energietransitie vraagt niet alleen om investeringen in ons energienet, maar ook om continue verbetering van onze organisatie. Als Business Controller Change binnen de afdeling/keten Zakelijk Complex speel je hierin een sleutelrol. Jij zorgt ervoor dat het decentrale veranderportfolio en innovaties financieel goed onderbouwd zijn en bijdragen aan de doelstellingen van Stedin. Ook neem je initiatief om de change portfoliofunctie naar een hoger volwassenheidsniveau te tillen.
Je bent de financiële sparringpartner van het Dedicated Team Verbeterinitiatieven & Innovatie en helpt Zakelijk Complex bij het verder professionaliseren van de financiële sturing op verandering. Hierbij werk je aan het verbeteren van Lean Business Cases, besluitvormingsprocessen en benefit tracking, waarbij je ervoor zorgt dat veranderinitiatieven niet alleen worden gestart, maar ook aantoonbaar en tijdig bijdragen aan verbeteringen in de operatie.
In deze functie beweeg je je op het snijvlak van financiën, strategie en verandering. Je daagt initiatiefnemers van veranderingen en innovaties uit om aannames expliciet te maken, baten concreet te onderbouwen en meetbare resultaten vast te leggen. Je adviseert en stuurt managementteams bij het maken van keuzes in schaarse capaciteit en investeringsruimte. Dankzij jouw scherpe analyses en heldere adviezen kunnen complexe besluiten met vertrouwen worden genomen.
Je kijkt verder dan financiële rapportages alleen. Je begrijpt wat er speelt binnen de organisatie, legt verbanden tussen doelstellingen, processen en resultaten en vertaalt complexe vraagstukken naar bruikbare stuurinformatie. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan een toekomstbestendig Stedin.
Wat deze functie extra aantrekkelijk maakt? Je werkt aan organisatiebrede vraagstukken die direct bijdragen aan de toekomst van onze organisatie én de energietransitie. Je krijgt veel ruimte om initiatief te nemen, jezelf te ontwikkelen en daadwerkelijk impact te maken.
Jouw dag als Business Controller Change:
Geen dag is hetzelfde binnen Change. De ene dag bespreek je met een programmamanager de financiële voortgang van een strategisch veranderprogramma. Vervolgens werk je mee aan een businesscase voor een nieuw initiatief om met standaardisatie en met behulp van AI een kernproces te verbeteren. Later op de dag sluit je aan bij een overleg waarin prioritering van veranderinitiatieven wordt besproken en geef je inzicht in financiële scenario's en risico's. Je analyseert de voortgang van lopende programma's en vertaalt jouw bevindingen naar concrete adviezen voor management en directie. Daarnaast werk je samen met collega's binnen Finance & Control om financiële processen verder te professionaliseren en de kwaliteit van stuurinformatie continu te verbeteren.
Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij:
- Een bruto maandsalaris van minimaal € 5.208,56 en maximaal € 7.267,09 (bij 40 uur per week).
- 24,5 vakantiedagen.
- Pensioenopbouw bij ABP waarbij Stedin 70% van de premie betaalt.
- Een persoonlijk budget van 24% boven op je salaris (inclusief vakantiegeld).
- De mogelijkheid om dit budget uit te laten betalen of te gebruiken voor extra verlof.
- Een laptop en telefoon van de zaak of een netto vergoeding voor eigen gebruik.
Bovendien bieden wij:
- Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding.
- Een uitstekende OV-vrijregeling of flexibele reisregeling.
- Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en events te volgen.
- Een hybride werkomgeving waarin je afwisselend thuis en op kantoor werkt.
Vol energie vooruit met team Business Control Zakelijk Complex. Je sluit aan bij Business Control Zakelijk Complex, een team van Business en Project Controllers dat het financiële geweten vormt van zowel de afdeling als keten Zakelijk Complex. Samen zorgen wij voor inzicht, sturing en financiële beheersing van een uitdagend en dynamisch werkgebied. Er is veel aandacht voor samenwerking, kennisdeling en persoonlijke ontwikkeling. Je werkt afwisselend vanuit huis en op kantoor en schakelt o.a. met je collega Business Controllers, het Dedicated Team Verbeterinitiatieven & Innovatie, het managementteam van Zakelijk Complex en verschillende andere stakeholders binnen Stedin.
De afdeling/keten Zakelijk Complex realiseert complexe klant- en netprojecten voor grootzakelijke klanten. Denk hierbij aan nieuwe aansluitingen, netuitbreidingen en verzwaringen die nodig zijn om bedrijven, industrie en gebiedsontwikkelingen van energie te voorzien. Hiermee speelt de afdeling een belangrijke rol in de energietransitie. Vanuit Business Control draag je bij aan de financiële sturing van deze projecten en ondersteun je het management bij het nemen van onderbouwde besluiten op basis van financiële analyses en inzichten.
Met deze kwaliteiten groei jij hier verder:
- Als Business Controller Change ben je analytisch sterk, organisatiesensitief en een stevige gesprekspartner voor management en programmateams.
- Je combineert financiële expertise met strategisch inzicht en weet complexe vraagstukken te vertalen naar heldere adviezen.
- Je bent nieuwsgierig, proactief en voelt je thuis in een omgeving waarin verandering centraal staat.
Bovendien beschik je over:
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Finance, Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
- Minimaal 5 tot 8 jaar relevante ervaring als bijvoorbeeld: Business Controller Strategic Finance Business Partner.
- Ervaring met businesscases en investeringsvraagstukken.
- Ervaring binnen een complexe organisatieomgeving.
- Sterke adviesvaardigheden en stakeholdermanagement.
- Het vermogen om financiële inzichten te verbinden aan strategische besluitvorming.
- Affiniteit met verandertrajecten, transformatieprogramma's of organisatieontwikkeling.
Zet de stap naar jouw nieuwe uitdaging als Business Controller Change bij Zakelijk Complex. Stedin is netbeheerder in het grootste deel van de Randstad, waaronder Den Haag, Utrecht, Rotterdam en het Rijnmond haven- en Botlekgebied. We hebben genoeg te doen, leuk dat je wil meedoen!
Business Controller Zakelijk Complex - Change in Delft werkgever: Stedin Groep Personeels B.V.
Bij Stedin krijg je de kans om een directe impact te maken op de energietransitie door slimme dataproducten te ontwikkelen. Met een hybride werkcultuur in Rotterdam, uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een persoonlijk budget voor extra verlofdagen en een focus op samenwerking en innovatie, biedt Stedin een stimulerende omgeving waar jouw groei en ontwikkeling centraal staan. Hier werk je niet alleen aan uitdagende datavraagstukken, maar ook aan een toekomstbestendig energiesysteem waar je trots op kunt zijn.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Stedin Groep Personeels B.V.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Business Controller Zakelijk Complex - Change in Delft kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Stedin Groep Personeels B.V..
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Stedin Groep Personeels B.V..
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Stedin Groep Personeels B.V..
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Business Controller Zakelijk Complex - Change in Delft te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Stedin Groep Personeels B.V. te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Stedin Groep Personeels B.V. waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Stedin Groep Personeels B.V..
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Stedin Groep Personeels B.V.. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stedin Groep Personeels B.V.
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
