In één oogopslag
- Taken: Leid een team en zorg voor een geweldige sfeer in ons nieuwe hostel.
- Bedrijf: Stayokay, de grootste hostelketen van Nederland met een informele cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, bonusregeling, reiskostenvergoeding en Stayokay kortingskaart.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden via Stayokay Academy en wereldwijd netwerk van collega's.
- Waarom deze baan: Bouw mee aan een unieke locatie en maak impact op gastenervaring.
- Kwalificaties: Ervaring in hospitality en sterke leiderschapsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 2925 - 3575 € per maand.
Stayokay Groningen zit in het prachtige voormalige rijksarchief. Het statige pand wordt op dit moment geheel gerenoveerd aan de Sint Jansstraat. Dit moderne en duurzame hostel krijgt circa 42 kamers met 226 bedden, een gezellig café en een levendige gemeenschappelijke ruimte: perfect voor gasten die deze stad willen ontdekken. Daarnaast is het een multifunctionele ontmoetingsplek van coffee lovers, tot borrelaars, daghappers en flexwerkers.
Als jij Stayokay Groningen als manager verder op de kaart wilt zetten, dan zijn wij op zoek naar jou! De openingsdatum is op 1 juni 2027.
Ben jij een inspirerende people manager met leidinggevende ervaring binnen de hospitalitybranche? Hou jij ervan om op de vloer te staan met het team na de opening en ben jij een hands-on manager? Dan zijn wij op zoek naar jou als Hostelmanager van Stayokay Groningen.
Jij gaat…
- samen met je team verantwoordelijkheid dragen voor de volledige exploitatie van het hostel.
- leidinggeven aan een team van ongeveer 35 medewerkers.
- er alles aan doen om de kenmerkende en dynamische hostelsfeer in stand te houden waarbij je het horeca concept ook lokaal op de kaart zet.
- als gastheer/-vrouw in hart en nieren aan het werk en vindt het belangrijk dat gasten en teamleden zich snel thuis voelen in jouw hostel met café en bar.
- verantwoordelijk zijn voor de dagelijkse operatie en de resultaten van het hostel. Je stuurt op gasttevredenheid, omzet, kosten en personele inzet en geeft leiding aan je team.
- dichtbij samenwerken met en ondersteund worden door de specialisten van ons hoofdkantoor in Amsterdam, onder andere op het gebied van HR, Finance, Marketing & Sales en Revenue Management.
- de drijvende kracht achter het hostel zijn en eindverantwoordelijk voor in totaal 42 kamers en 226 bedden.
Jij hebt…
- passend werk- en denkniveau, bij voorkeur onderbouwd met een relevante opleiding in hospitality of hotelmanagement.
- meerdere jaren leidinggevende ervaring binnen de hospitality branche en gewend bent verantwoordelijkheid te nemen voor een locatie en een team.
- een inspirerende manier van leidinggeven, het talent om te organiseren, improviseren en tegelijkertijd het hoofd koel te houden.
- net zoals wij oog voor duurzaam ondernemen en neemt dit dan ook mee in het dagelijkse beleid.
- bruisende ideeën en gaat de uitdaging aan om de doelen voor jouw hostel te behalen, waarbij je altijd de kwaliteit waarborgt.
- een open-mind en drive!
Daarnaast…
- Krijg jij energie van het opbouwen van een nieuwe locatie en vind je het leuk om vanaf de start mee te bouwen aan het succes van Stayokay Groningen.
- Ben jij veerkrachtig, oplossingsgericht en schakelt snel wanneer zaken anders lopen dan gepland.
- Zie jij opstart-uitdagingen niet als obstakels, maar als kansen om het verschil te maken.
- Ben je ondernemend, ziet commerciële kansen en legt gemakkelijk contacten binnen de regio Groningen.
- Is het een pre als je een lokaal netwerk hebt in Groningen en in de buurt woont om zo de nieuwe locatie op de kaart te zetten.
Jij krijgt…
- een functie met veel vrijheid, afwisseling, verantwoordelijkheid.
- Arbeidsvoorwaarden volgens de horeca cao met een salaris en een bonusregeling, aangevuld met extra regelingen zoals o.a. een reiskostenvergoeding, een (aanvullende) pensioenregeling.
- een Stayokay kortingskaart voor o.a. voordelige overnachtingen (wereldwijd), elk jaar een supertof medewerkersfeest en als hostelmanager ga je naar manager dagen waarbij ontwikkeling en gezelligheid vooropstaan.
- een wereldwijd netwerk van collega’s uit 77 landen en 3000 hostels, omdat wij aangesloten zijn bij Hostelling International.
- een baan bij de leukste hostelketen met een informele werksfeer en een open bedrijfscultuur.
- een groeispurt in je ontwikkeling. Leren on the job of via een training vanuit de Stayokay Academy, of tijdens het uitwisselingsprogramma HI-connect in een hostel in het buitenland? You name it! Jouw ontwikkeling vinden wij belangrijk.
Over ons: Met 22 ho(s)tels is Stayokay de grootste hostelketen van Nederland en al bijna 100 jaar een toonaangevende speler in de budgetaccommodaties. Ieder ho(s)tel is uniek en heeft een eigen charme. Maar onze cultuur en Stay-vibe; dat is wat ons bindt. Open to everyone. We love your drive. En: Goed bezig! Bij Stayokay zal je dat vaak horen. Zo doen we dat bij Stayokay! Samen zorgen we voor een warm welkom en een onvergetelijke ervaring voor onze gasten. We zijn avonturiers in hart en nieren en begrijpen heel goed wat reizen zo onvergetelijk maakt. Daarom werken we graag met mensen die de omgeving op hun duimpje kennen en de beste insider-tips willen delen. We geven onze gasten graag een vakantiegevoel, gewoon in Nederland! Wist je dat Stayokay EU Ecolabel gecertificeerd is. Hiermee laten we zien dat we actief werken aan het verminderen van onze milieu-impact door bewuster om te gaan met energie, water en afval.
Hostelmanager Groningen werkgever: Stayokay Groningen
Stayokay Groningen biedt een dynamische werkomgeving in een recent gerenoveerd pand, waar medewerkers de kans krijgen om hun leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen. De organisatie stimuleert een hands-on werkcultuur en biedt groeikansen binnen de hospitality sector. Medewerkers kunnen bijdragen aan een duurzame en lokale positionering van het hostel.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Hostelmanager Groningen kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken
In de horeca draait alles om connecties! Bezoek lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten waar je de mogelijkheid hebt om in contact te komen met eigenaren of managers van horecagelegenheden. Dit kan de deur openen naar een full-time positie bij Stayokay Groningen!
✨Seizoensgebonden vacatures
Hou rekening met seizoensgebonden pieken in de horeca. In de lente en zomer hebben veel restaurants en hotels extra personeel nodig. Zorg ervoor dat je je cv en motivatiebrief klaar hebt staan en solliciteer vroegtijdig, zodat je precies op het juiste moment klaar bent om die full-time rol bij Stayokay Groningen te veroveren.
✨Deel je passie
Laat zien hoe gepassioneerd je bent over de horeca! Neem deel aan sociale mediagroepen over horeca en post regelmatig over je ervaringen, recepten of zelfs leuke horeca gerelateerde verhalen. Dit kan je zichtbaarheid verhogen en kan ervoor zorgen dat werkgevers zoals Stayokay Groningen jou in de gaten houden!
✨Solliciteer via onze website!
Bij StudySmarter geloven we in directe aanpak. Ga naar onze website en bekijk de vacatures in de horeca. Solliciteer via ons platform zodat we je snel kunnen helpen om de perfecte full-time rol te vinden! Geen gedoe, gewoon rechttoe rechtaan.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Hostelmanager Groningen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor de horeca zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om je liefde voor de horeca over te brengen. Vertel ons waarom je deze sector zo geweldig vindt en wat je het liefst doet in een horecawerk. Deel specifieke ervaringen die je hebt opgedaan in deze branche.
Benadruk relevante ervaring en certificaten:Zorg ervoor dat je CV relevante ervaring benadrukt, zoals eerdere banen in de horeca, stages of vrijwilligerswerk. Als je certificaten hebt, zoals Horeca Diploma's of Allergenen Training, voeg die dan zeker toe om je kennis en vaardigheden te onderbouwen.
Wees specifiek over je beschikbaarheid:Aangezien het om een fulltime rol in de horeca gaat, is het goed om in je sollicitatie duidelijk te maken wanneer je beschikbaar bent. Heb je flexibiliteit voor avonden en weekenden? Laat ons dit weten, zodat we weten dat je klaar bent voor de dynamiek van de sector.
Gebruik een aantrekkelijke opmaak:In de horeca kan een creatief en visueel aantrekkelijk CV een groot voordeel zijn. Zorg voor een nette en overzichtelijke lay-out, misschien zelfs met wat dinerfoto's of een kleurenschema dat past bij jouw stijl. Dit laat zien dat je aandacht besteedt aan details, wat cruciaal is in de horeca.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Stayokay Groningen
✨Ken de Klantverhalen
In de horeca draait alles om klantbeleving. Bereid je voor op vragen over klantinteracties, zoals hoe je omgaat met lastige gasten of hoe je een onvergetelijke ervaring creëert. Denk aan specifieke voorbeelden uit je verleden die laten zien dat je deze vaardigheden beheerst.
✨Toon Je Creatieve Kookskills
Als je solliciteert voor een functie in de horeca, kan het zijn dat je gevraagd wordt om je kookvaardigheden te demonstreren of je ideeën voor gerechten te delen. Vergeet niet om je eigen recepten en gerechten te presenteren in je portfolio, want dat kan echt indruk maken!
✨Teamspeler in Actie
De horeca werkt vaak in teamverband, dus je moet laten zien dat je goed kunt samenwerken. Wees voorbereid om voorbeelden te geven van situaties waarin je effectief met collega’s hebt samengewerkt om een probleem op te lossen of een drukke avond te managen.
✨Vooruitkijken en Leren
Aangezien dit een fulltime rol is, tonen werkgevers ook interesse in je lange termijn motivatie en groei. Wees klaar om te bespreken wat je hoopt te leren en hoe je deze ervaring gaat gebruiken om door te groeien binnen hun organisatie en in de horeca.
