In één oogopslag
- Taken: Ondersteun het productieproces van hoogwaardige medische producten in een schone omgeving.
- Bedrijf: Internationaal farmaceutisch bedrijf met focus op innovatie en kwaliteit.
- Voordelen: Tot €3.600 per maand, reiskostenvergoeding, eindejaarsuitkering en toegang tot trainingen.
- Overige informatie: Kans op een vast contract en groei in je carrière.
- Waarom deze baan: Maak impact op de gezondheid wereldwijd en ontwikkel jezelf in een moderne werkomgeving.
- Kwalificaties: MBO 3 niveau, geldig reachtruckcertificaat en nauwkeurige werkhouding.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Wat je gaat doen
Als productiemedewerker/assistent operator ondersteun je het productieproces van hoogwaardige medische producten.
Je werkt nauwkeurig volgens vaste werkinstructies, want kwaliteit, veiligheid en hygiëne zijn hier extra belangrijk.
Jouw werkzaamheden zijn onder andere
- Je weegt grondstoffen af en voegt deze volgens de werkinstructies toe.
- Je ondersteunt operators bij verschillende productiewerkzaamheden.
- Je voert controles uit en let op de kwaliteit van het product en proces.
- Je scant grondstoffen en producten en verwerkt deze in het digitale registratiesysteem.
- Je verplaatst pallets met een reachtruck naar de juiste opslag- of productielocatie.
- Je houdt je werkplek schoon en werkt volgens de geldende veiligheids-, hygiëne- en kwaliteitsregels.
- Je werkt samen met operators en collega's en meldt afwijkingen direct.
Heb je al een geldig reachtruckcertificaat? Dan kun je die ervaring meteen gebruiken in deze functie.
- Wat we je bieden
- €3.000 tot €3.600 bruto per maand, inclusief toeslagen en gemiddeld 23,93% ploegentoeslag.
- Een fulltime baan in 5-ploegendienst met een vaste roosterstructuur.
- Uitzicht op een vast contract.
- €0,25 per kilometer aan reiskostenvergoeding, tot €15,00 per dag.
- Gratis parkeren.
- 8,33% eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
- Toegang tot trainingen en opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen.
- Een moderne, schone en veilige productieomgeving.
- De mogelijkheid om ervaring op te doen die je verder kan helpen richting een functie als operator.
Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn.
Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.
Functie-eisen
Je hoeft niet jarenlang ervaring te hebben in de farmaceutische industrie.
We vinden het vooral belangrijk dat je zorgvuldig werkt en verantwoordelijkheid neemt voor je werk.
Verder heb je
- MBO 3 werk- en denkniveau.
- Ervaring met scannen en palletbeheer.
- Een geldig reachtruckcertificaat.
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal.
- Bereidheid om in een 5-ploegendienst te werken.
- Een nauwkeurige en verantwoordelijke werkhouding.
- Affiniteit met werken in een schone en gereguleerde productieomgeving.
- Over het bedrijf
Ons internationale farmaceutische bedrijf, gevestigd in Zwolle, zet zich in voor het verbeteren van de gezondheid wereldwijd.
Met een sterke focus op innovatie en kwaliteit ontwikkelen we producten die dagelijks een positieve impact hebben op het leven van mensen.
Samenwerking, integriteit en voortdurende verbetering vormen de kern van onze waarden.
Bij ons krijg je de kans om te groeien in een veilige en moderne werkomgeving.
We investeren in hoogwaardige trainingen, bieden uitdagende projecten en stimuleren een gezonde balans tussen werk en privé.
Jouw ontwikkeling staat bij ons centraal.
Ben jij klaar om deel uit te maken van een team dat wereldwijd het verschil maakt?
Productiemedewerker 5-ploegen Abbott werkgever: Start People
Als Machinevoorbereider bij een innovatieve organisatie in Almelo krijg je de kans om te werken in een moderne en schone productieomgeving met geavanceerde machines. Je ontvangt goede arbeidsvoorwaarden en hebt volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling binnen een collegiale en open werksfeer, waar samenwerking en verantwoordelijkheid hoog in het vaandel staan. Dit maakt het een uitstekende werkgever voor iedereen die waarde hecht aan kwaliteit en innovatie in hun werk.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Productiemedewerker 5-ploegen Abbott kunt binnenhalen
✨Word een productieguru in je netwerk
In de productie is er vaak veel te halen uit netwerken. Ga naar lokale beurzen, zoals de Bedrijfsmatige Innovatie beurs, en spreek mensen aan. Je weet maar nooit wie je kan helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol bij Start People!
✨Laat zien wat je doet
Ben je betrokken bij projecten of heb je ervaring met bepaalde technieken in de productie? Deel dit op sociale media of in vakgroepen op platforms zoals LinkedIn. Dit laat werkgevers zien dat je niet alleen praat, maar ook doet!
✨Focus op bedrijfscultuur
In de productie speelt bedrijfscultuur vaak een grote rol. Doe research naar de werksfeer bij Start People en zorg ervoor dat je in je gesprekken duidelijk maakt hoe jij daar in past. Dit kan net de boost geven die je nodig hebt om de baan te krijgen!
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website
Waarom de omweg nemen als je direct bij Start People kunt solliciteren? Ga naar onze website en zoek naar openstaande vacatures. Een directe sollicitatie is vaak sneller en laat zien dat je proactief bent!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Productiemedewerker 5-ploegen Abbott te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je vakmanschap zien:In de productie is het essentieel om je technische vaardigheden en ervaring te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV een duidelijke sectie heeft waarin je relevante machines, technieken of processen vermeldt waar je ervaring mee hebt. Dit geeft Start People een goed idee van wat je in huis hebt!
Focus op teamwork en efficiëntie:De productie gaat vaak hand in hand met teamwork en het optimaliseren van processen. In je motivatiebrief kun je voorbeelden geven van eerdere samenwerkingen en hoe je bijgedragen hebt aan efficiëntie en productiviteit. Laat zien dat je een teamspeler bent die zich richt op kwaliteit en resultaat!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien dit om een fulltime rol gaat, is het belangrijk om je beschikbaarheid duidelijk te vermelden in je sollicitatie. Geef aan wanneer je zou kunnen starten en of je bereid bent om eventueel in ploegendiensten te werken, afhankelijk van de behoeften van Start People.
Vergeet je opleidingen niet:Als je opleidingen of certificaten hebt die relevant zijn voor de productie, zoals veiligheidstrainingen of specifieke machinetrainingen, vermeld deze dan duidelijk in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je onderhoudt en investeert in je professionele ontwikkeling!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Start People
✨Ken je productietechnieken!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de meest gebruikte productietechnieken in de sector. Tijdens het interview kan er gevraagd worden naar specifieke methodes die je hebt gebruikt, of welke tools je zou toepassen voor bepaalde processen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Bereid je voor op technische vragen
Reken op technische vragen over apparatuur en processen die je zou tegenkomen bij Start People. Dit kan gaan van vragen over kwaliteitscontrole tot procesoptimalisatie. Zorg dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je een probleem hebt opgelost of een verbetering hebt doorgevoerd in je vorige werk of stages.
✨Focus op teamwork en communicatie
In de productie draait het vaak om samenwerking. Bereid je voor om te praten over je ervaringen in teamverband. Heb je ooit met een team gewerkt aan een project? Hoe zorgde je dat iedereen op dezelfde lijn zat? Laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook goed kunt communiceren en samenwerken.
✨Laat je enthousiasme zien voor de rol
Aangezien het een fulltime functie is, willen de werkgevers zien dat je echt gemotiveerd bent om bij Start People aan de slag te gaan. Praat over je passie voor de productie-industrie en hoe je je ziet bijdragen aan het team. Werkgevers waarderen iemand die niet alleen de vaardigheden heeft, maar ook de juiste mindset.
