In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor commerciële activiteiten en team aansturen.
- Bedrijf: Internationale productieorganisatie met een klein, hecht team.
- Voordelen: Competitief salaris, veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief.
- Overige informatie: Korte lijnen en veel mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in de groei van een dynamisch bedrijf.
- Kwalificaties: HBO-niveau, 5 jaar commerciële ervaring en sterke communicatieve vaardigheden.
Wat je gaat doen
Als commercieel manager ben je verantwoordelijk voor de commerciële activiteiten binnen de organisatie.
Je werkt aan de verdere groei van het bedrijf en combineert het ontwikkelen van commerciële plannen met een actieve rol in de dagelijkse praktijk.
Je stuurt een klein team aan, maar bent zelf ook volop betrokken bij klantcontact, acquisitie en marketing.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit
Lees de onderstaande informatie voor meer informatie over deze functie en solliciteer vervolgens om in aanmerking te komen.
- Actief benaderen van potentiële klanten en uitvoeren van acquisitie;
- Onderhouden en uitbreiden van klantrelaties in binnen- en buitenland;
- Aansturen, begeleiden en motiveren van het commerciële team;
- Ontwikkelen en uitvoeren van commerciële plannen om de omzet te vergroten;
- Oppakken van marketingactiviteiten en beheren van social media;
- Volgen van marktontwikkelingen en vertalen van kansen naar nieuwe producten, diensten en opdrachten.
Je krijgt veel vrijheid om de commerciële aanpak verder vorm te geven.
Daarbij werk je nauw samen met je collega's.
Door jouw affiniteit met techniek en productie begrijp je de producten en processen en weet je deze te vertalen naar commerciële kansen.
Wat we je bieden Je komt terecht in een veelzijdige functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief. Je kunt rekenen op:
- Een bruto maandsalaris tussen €4.500 en €5.500 op basis van 40 uur;
- Een fulltime functie binnen een internationale productieorganisatie;
- Veel vrijheid en ruimte om eigen ideeën uit te voeren;
- De mogelijkheid om de commerciële afdeling verder te ontwikkelen;
- Een afwisselende functie waarin je zowel strategisch als uitvoerend bezig bent.
Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn.
Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.
Functie-eisen Je bent ondernemend, commercieel gedreven en vindt het leuk om zelf kansen te creëren.
Je kunt goed zelfstandig werken, maar weet ook hoe belangrijk samenwerking is binnen een klein team.
Je neemt initiatief, denkt vooruit en bent niet bang om zelf op klanten af te stappen.
Daarnaast
- Beschik je over hbo-werk- en -denkniveau;
- Heb je minimaal 5 jaar relevante commerciële werkervaring;
- Heb je ervaring met het aansturen of begeleiden van collega's;
- Beheers je de Nederlandse en Engelse taal goed. Duits is een pre;
- Heb je affiniteit met technische producten en productieprocessen;
- Ben je communicatief sterk, resultaatgericht en proactief.
- Over het bedrijf
Je gaat aan de slag bij een internationale productieorganisatie met een team van 8 medewerkers.
Binnen deze kleinere organisatie werken collega's nauw met elkaar samen en is iedereen breed inzetbaar.
De lijnen zijn kort, er is veel ruimte voor eigen initiatief en iedereen draagt op zijn eigen manier bij aan het gezamenlijke resultaat.
De organisatie levert specialistische producten aan klanten in binnen- en buitenland.
Kwaliteit, vakmanschap en klantgerichtheid staan hierbij centraal.
Als Commercieel Manager speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van de organisatie.
Je krijgt de ruimte om nieuwe klanten en markten aan te boren, bestaande relaties uit te bouwen en de commerciële aanpak verder te professionaliseren.
Daarnaast is dit nuchtere bedrijf goed te bereiken vanuit plaatsen zoals Haaksbergen, Enschede, Almelo, Deventer en Lichtenvoorde.
Wil jij jouw commerciële ervaring inzetten om een internationale productieorganisatie verder te laten groeien? xcvdwpg En spreekt de combinatie van klantcontact, acquisitie, marketing en techniek je aan?
Of heb je nog vragen na aanleiding van deze leuke vacature?
Neem dan gerust contact op met Noor of Ruben via of
Commercieel manager in Hengevelde werkgever: Start People
Als Machinevoorbereider bij een innovatieve organisatie in Almelo krijg je de kans om te werken in een moderne en schone productieomgeving met geavanceerde machines. Je ontvangt goede arbeidsvoorwaarden en hebt volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling binnen een collegiale en open werksfeer, waar samenwerking en verantwoordelijkheid hoog in het vaandel staan. Dit maakt het een uitstekende werkgever voor iedereen die waarde hecht aan kwaliteit en innovatie in hun werk.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Commercieel manager in Hengevelde kunt binnenhalen
✨Doe mee aan bedrijfsnetwerken
In de wereld van bedrijfsleiderschap en management is netwerken cruciaal. Zoek lokale en regionale evenementen, zoals bedrijfskonferenties of management workshops, waar je andere leiders kunt ontmoeten en je netwerk kunt uitbreiden. Dit verhoogt je zichtbaarheid en kan leiden tot kansen bij bedrijven zoals Start People.
✨Lid worden van professionele organisaties
Overweeg om lid te worden van organisaties en vakbonden die zich richten op bedrijfsleiderschap, zoals de Nederlandse Vereniging voor Management of andere relevante netwerken. Ze bieden vaak toegang tot exclusieve vacatures en netwerkevenementen die perfect zijn voor jouw zoektocht naar een fulltime positie.
✨Laat je expertise zien
Bij bedrijfsleiderschap gaat het om vertrouwen en autoriteit. Schrijf artikelen of blogs over managementstrategieën en deel je inzichten op platforms zoals LinkedIn. Dit kan je helpen om jezelf te positioneren als een thought leader en om geïnteresseerde bedrijven zoals Start People naar jou toe te trekken.
✨Profiteer van onze vacaturepagina
Vergeet niet om regelmatig onze website in de gaten te houden voor nieuwe fulltime vacatures bij Start People. Vaak zijn er unieke kansen die niet op andere platforms worden gepost, dus stem je zoekcriteria af en solliciteer direct via ons. Wie weet lig je straks op het juiste pad naar je droomfunctie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Commercieel manager in Hengevelde te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je leiderschapsstijl:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsstijl te laten zien. Geef voorbeelden van situaties waarin je leiding hebt gegeven, teams hebt gemotiveerd of problemen hebt opgelost. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook in staat bent om impact te maken in de rol van Commercieel manager bij Start People.
Focus op resultaten en prestaties:In bedrijfsleiderschap-en-management is het cruciaal om je prestaties kwantitatief te onderbouwen. Vermeld specifieke resultaten die je in vorige functies hebt behaald, zoals omzetgroei, efficiëntieverbeteringen of teamuitbreidingen. Dit maakt je CV en motivatiebrief aantrekkelijker voor Start People.
Waarom deze rol jou aanspreekt:Geef in je motivatiebrief duidelijk aan waarom de rol van Commercieel manager bij Start People jou aanspreekt. Dit gaat verder dan alleen je vaardigheden; laten we zien dat je echt geïnteresseerd bent in de missie van het bedrijf en dat je lange termijn impact wilt maken.
Versla de competitie met een professionele layout:Bij een fulltime rol in bedrijfsleiderschap-en-management gaat presentatie ook om de uitstraling. Zorg ervoor dat je CV een professionele layout heeft die makkelijk te volgen is. Gebruik duidelijke secties en een nette indeling om het de recruiters van Start People gemakkelijk te maken je verhaal te volgen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Start People
✨Ken je leiderschapsstijl
Voor een rol in bedrijfsleiderschap en management is het cruciaal dat je je eigen leiderschapsstijl goed kent. Denk na over voorbeelden uit je verleden waar je deze stijl hebt toegepast, en wees voorbereid om vragen hierover te beantwoorden. Dit laat zien dat je niet alleen strategisch kunt denken, maar ook dat je weet hoe je teams kunt aansteken en begeleiden.
✨Analyseer relevante casestudy's
Tijdens je interview kan het zijn dat je geconfronteerd wordt met specifieke managementscenario's of casestudy's. Bereid je voor door enkele actuele voorbeelden uit de branche te analyseren. Hoe zou je bepaalde dilemma's aanpakken? Dit toont niet alleen je analytisch vermogen aan, maar ook je praktijkkennis van de sector.
✨Bereid je strategische visie voor
Als fulltime bedrijfsleider willen ze natuurlijk zien wat je visie is voor Start People en hoe je verwacht bij te dragen aan hun doelstellingen. Denk na over de lange termijn strategieën die je zou kunnen aanbevelen. Dit zal je serieus nemen en aantonen dat je niet alleen een uitvoerder, maar ook een strateeg kunt zijn.
✨Ontwikkel je netwerk vaardigheden
In een management rol is netwerken essentieel. Bereid je voor om te praten over hoe je relaties hebt opgebouwd in het verleden of hoe je van plan bent om stakeholders te betrekken bij projecten. Dit maakt indruk en laat zien dat je de waarde van teamwerk en samenwerking begrijpt.
