Magazijn medewerker

Magazijn medewerker

Hoofddorp Fulltime 49500 - 60500 € / jaar (geschat) Op locatie
STAFFICE B.V.

In één oogopslag

  • Taken: Orderpicken van exotische producten en zorgen voor een veilige werkomgeving.
  • Bedrijf: Een specialist in Aziatische en exotische producten met een dynamische cultuur.
  • Voordelen: Uitstekend salaris, 50% zaterdagtoeslag, en aantrekkelijke personeelskorting.
  • Overige informatie: Stabiele baan op lange termijn met een multicultureel team.
  • Waarom deze baan: Fysiek bezig zijn in een leuk team met kansen voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Kwalificaties: Fysiek in topvorm en EPT-certificaat (wij regelen het voor je!).

Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.

Geef jouw werkdag een kickstart in een dynamische logistieke omgeving! Als magazijnmedewerker steek jij graag de handen uit de mouwen. Jij gaat aan de slag bij een opdrachtgever van ons die de absolute specialist is in Aziatische en exotische producten.

Wat ga je doen?

  • Je start de dag met een lekkere kop koffie, overlegt kort en to the point met je teamleider en duikt direct het magazijn in.
  • Je gebruikt de EPT om orders te verzamelen en maakt vrachten klaar voor transport.
  • Je bent lekker fysiek bezig en samen met je team zet je de schouders eronder om alle klanten tijdig te voorzien van de beste producten.

Dit is geen tijdelijke klus, maar een stabiele baan voor de lange termijn!

Werkzaamheden:

  • Orderpicken van exotische producten in de verschillende opslaglocaties.
  • Rijden op een EPT om goederen vlot en veilig door het magazijn te verplaatsen.
  • Vracht en voorraad naar laaddokken, opslagplekken en leveringsvoertuigen brengen.
  • Goederen netjes stapelen en inpakken voor een veilige verzending.
  • Zorgen voor een schone, overzichtelijke en veilige werkomgeving.
  • Nauw samenwerken met je collega's en afstemmen met de aangesloten winkels.

Wij zoeken:

  • Een echte doener die fysiek in topvorm is en graag aanpakt.
  • Je hebt verplicht een EPT-certificaat (Heb je deze nog niet? Geen probleem, wij regelen die voor je!).
  • Je zoekt naar zekerheid en wilt je binden voor een baan op de lange termijn.
  • Je bent beschikbaar voor de vaste werktijden van 06:00 tot 15:00.
  • Je bent bereid om twee zaterdagen per maand te knallen van 06:00 tot 11:00.
  • Je bewaart het overzicht en presteert gestructureerd, ook als we even flink gas geven tijdens piekmomenten.
  • Je spreekt en begrijpt Nederlands of Engels, zodat je alle instructies goed begrijpt.

Wij bieden:

  • Een uitstekend salaris dat perfect past bij jouw inzet en ervaring.
  • Een lekkere toeslag van 50% over al jouw gewerkte uren op de zaterdag!
  • De mogelijkheid om regelmatig langer door te werken als je graag wat extra uren maakt.
  • Een ontzettend leuke werksfeer waar we successen vieren en samenwerken centraal staat.
  • Aantrekkelijke personeelskorting op het hele assortiment vol heerlijke, exotische producten.
  • Verschillende kansen om jezelf verder te ontwikkelen binnen de logistiek.
  • Een plek in een enthousiast, multicultureel en betrokken team.

Waarom kies je voor Staffice?

Bij ons draait alles om mensen. Wij hanteren een persoonlijke aanpak en kijken écht naar wie jij bent en wat jij zoekt. Wij bieden volop opleidingsmogelijkheden om jouw vaardigheden up-to-date te houden, zoals het behalen van certificaten. Ons doel? Zorgen dat jij elke dag gaat werken met een glimlach!

Magazijn medewerker werkgever: STAFFICE B.V.

Bij STAFFICE B.V. bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Als Warehouse Logistics Specialist in Nieuw-Vennep profiteer je van flexibele betalingsmogelijkheden en ondersteuning bij je groei, terwijl je deel uitmaakt van een hecht team dat streeft naar nauwkeurigheid en tijdige levering. Onze cultuur bevordert open communicatie en hands-on ervaring, waardoor je de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen.

STAFFICE B.V.

Contactgegevens:

Recruitmentteam van STAFFICE B.V.

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Magazijn medewerker kunt binnenhalen

✨Verken Logistieke Netwerken

Duik in professionele netwerken zoals de Stichting Logistiek en de Nederlandse Vereniging voor Logistiek. Dit soort organisaties organiseren regelmatig evenementen en workshops waar je waardevolle connecties kunt maken, kennismaken met werkgevers, en meer te leren over de laatste trends in de sector.

✨LinkedIn: Laat Jezelf Zien

Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is. Deel artikelen en inzichten over logistiek en supply chain-management. Dit toont je betrokkenheid en expertise, en kunnen werkgevers je gemakkelijker vinden, vooral als ze actief op zoek zijn naar kandidaten voor fulltime functies.

✨Kijk naar Specifieke Bedrijven

Focus je zoektocht op bedrijven die bekend staan om hun logistieke operaties, zoals distributiecentra en grote retailers. Bekijk hun carrièresites en zoek naar loopbaanbeurzen waarbij ze aanwezig zijn. Veel van deze bedrijven hebben regelmatige vacatures in het logistieke domein.

✨Solliciteer Via Onze Website

Mis je kans niet! Kijk op onze website voor de laatste vacatures in de logistiek, zoals die bij STAFFICE B.V.. We hebben een gebruiksvriendelijke interface die je helpt snel en eenvoudig te solliciteren, zodat je direct opvalt bij je toekomstige werkgever.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Magazijn medewerker te schitteren

Fysieke Sterkte
EPT-certificaat
Orderpicken
Goederen Verplaatsen
Vracht en Voorraad Beheren
Veiligheid in het Magazijn
Samenwerken

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je logistieke kennis zien:Vergeet niet om in je cv en motivatiebrief je ervaring en kennis in de logistiek en supply chain te belichten. Noem specifieke projecten of processen waar je aan hebt gewerkt en welke resultaten je hebt behaald. Dit laat zien dat je de basis van het vakgebied begrijpt en dat je ook daadwerkelijke impact hebt gemaakt.

Gebruik concrete cijfers:In de logistiek is het belangrijk om kwantitatieve resultaten te demonstreren. Vermeld cijfers zoals kostenbesparingen, verbeterde doorlooptijden of efficiëntieverbeteringen. Dit maakt je expertise tastbaar en laat zien dat je resultaten kunt boeken, wat erg aantrekkelijk is voor STAFFICE B.V..

Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie wil je laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in de rol bij STAFFICE B.V.. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom je voor deze specifieke organisatie en functie kiest en hoe jij bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van hun supply chain. Laat je enthousiasme zien!

Dynamisch en relevant CV:Zorg ervoor dat je CV fris is en relevante ervaring en vaardigheden toont. Maak gebruik van een overzichtelijke indeling die je belangrijkste kwalificaties en ervaringen op een gemakkelijk te lezen manier presenteert. Dit helpt ons bij StudySmarter om jou sneller in de juiste rol te plaatsen!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij STAFFICE B.V.

✨Ken de basisprincipes van de supply chain

We moeten kijken naar de basisprincipes van de supply chain en logistiek. Zorg ervoor dat je de verschillende stappen in het proces begrijpt, van inkoop tot distributie. Dit kan je helpen om technische vragen te beantwoorden die vaak in de interviewer worden gesteld.

✨Wees voorbereid op technische scenario's

In de logistiek worden vaak praktische scenario's behandeld. Denk bijvoorbeeld aan hoe je omgaat met vertragingen in de supply chain of hoe je de voorraad kosten effectief kunt beheren. Bereid enkele voorbeelden voor waaruit blijkt hoe jij met dergelijke situaties om bent gegaan.

✨Waarom deze rol voor jou geschikt is

Als je solliciteert voor een fulltime functie, willen ze niet alleen jouw ervaring weten, maar ook je motivatie. Denk na over waarom jij gepassioneerd bent over logistiek en hoe deze functie aansluit bij jouw professionele doelen. Deel verhalen die jouw enthousiasme aantonen!

✨Ken je KPI's

In de logistiek draait alles om efficiëntie. Wees vertrouwd met belangrijke prestatie-indicatoren (KPI's) zoals doorlooptijd, voorraadaccuratesse en verzendnauwkeurigheid. Je kunt tijdens het gesprek laten zien dat je weet waar je het over hebt door te refereren naar specifieke KPI's en hoe je hieraan kunt bijdragen.