In één oogopslag
- Taken: Organiseer en ondersteun een klein team met administratieve taken en agendabeheer.
- Bedrijf: Stichting Samenwerken Voor Veiligheid, een organisatie die zich inzet voor veiligheid in de bouwsector.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, vakantiegeld, 13e maand en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Korte lijnen, informele sfeer en veel ruimte voor eigen initiatief.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in een belangrijke sector en werk samen met een hecht team.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring in een administratieve of secretariële rol en goede beheersing van Nederlands en Engels.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Ben jij degene die al heeft geregeld wat anderen pas een uur later bedenken? Houd je ervan om overzicht te creëren, zaken goed te organiseren en ervoor te zorgen dat een klein team optimaal kan werken? Dan hebben we bij Stichting Samenwerken Voor Veiligheid een mooie rol voor je.
Als Secretaresse ben je samen met een collega-secretaresse verantwoordelijk voor de organisatorische en administratieve ondersteuning van de organisatie. Jullie vormen samen het secretariaat en zorgen er als team voor dat de directeur en collega’s optimaal worden ondersteund en dat alles op kantoor soepel verloopt.
Je ondersteunt de directeur, houdt overzicht over afspraken en acties en zorgt er samen met je collega voor dat het team kan rekenen op een goed georganiseerde backoffice. Daarbij verdelen jullie de werkzaamheden, stemmen regelmatig met elkaar af en kunnen jullie op elkaar terugvallen.
Het is een brede functie met veel eigen verantwoordelijkheid, maar je staat er dus niet alleen voor. Het ene moment organiseer je een bijeenkomst, daarna werk je de actielijst van een overleg bij en vervolgens zorg je dat informatie op de website of LinkedIn actueel is. Je kijkt vooruit, signaleert wat nodig is en pakt dit samen met je collega op.
Je ondersteunt de directeur bij het organiseren van zijn agenda, afspraken en correspondentie en bent tegelijkertijd het centrale aanspreekpunt voor veel praktische en administratieve zaken binnen het kantoor. Daarbij houd je je onder andere bezig met:
- beheren van de agenda van de directeur en plannen en voorbereiden van afspraken;
- beheren van algemene mailboxen en verzorgen van correspondentie;
- bewaken van acties, deadlines en afspraken;
- organiseren en voorbereiden van interne en externe bijeenkomsten;
- opstellen van agenda's, notulen en actielijsten;
- ontvangen van gasten en zorgen voor een gastvrije ontvangst op kantoor;
- ondersteunen van collega's bij administratieve en organisatorische werkzaamheden;
- actueel houden van het CRM-systeem en andere administraties;
- beheren en actualiseren van informatie op de website;
- ondersteunen bij communicatie via onder andere LinkedIn.
Omdat we met een klein team werken, krijg je veel mee van wat er binnen de organisatie gebeurt. Je hebt daardoor een brede rol, korte lijnen met je collega's en veel ruimte om zelf initiatief te nemen.
Wie ben jij? Je vindt het prettig wanneer mensen op je kunnen bouwen. Je houdt overzicht, ook wanneer verschillende zaken tegelijk aandacht vragen, en wacht niet altijd tot iemand je vertelt wat er moet gebeuren. Zie je dat een afspraak niet handig gepland staat, dat informatie ontbreekt voor een overleg of dat een actie dreigt te blijven liggen? Dan kom je zelf in beweging. Tegelijkertijd werk je zorgvuldig en professioneel. Je schakelt gemakkelijk tussen de directeur, collega's, bezoekers en externe relaties en weet wanneer iets snel moet en wanneer juist nauwkeurigheid vooropstaat.
Dit neem je mee:
- een afgeronde administratieve, secretariële of vergelijkbare opleiding;
- minimaal 3 jaar relevante ervaring in een secretariële, administratieve of ondersteunende functie;
- een goede beheersing van het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk;
- goede kennis van Microsoft Office;
- organisatorisch vermogen en gevoel voor prioriteiten;
- een proactieve, servicegerichte en zelfstandige werkhouding.
Ervaring met CRM-systemen, websites of zakelijke social media is mooi meegenomen. Een veelzijdige baan waarin je veel verantwoordelijkheid krijgt en waarin jouw werk iedere dag merkbaar verschil maakt voor de directeur én je collega's. Daar staat een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket tegenover:
- een functie voor 32 uur per week;
- salaris tussen €2.700 en €3.600 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring;
- vakantiegeld;
- een 13e maand;
- goede pensioenregeling;
- aanvullende verzekeringen, waaronder een ongevallen- en aansprakelijkheidsverzekering;
- een goed bereikbare werkplek met het openbaar vervoer, op circa 30 minuten reizen met de metro vanuit Rotterdam.
Over de organisatie: Stichting Samenwerken Voor Veiligheid (SSVV) zet zich samen met 26 aangesloten brancheorganisaties in voor het verbeteren van veiligheid en gezondheid binnen de Nederlandse bouwsector. Daarmee werk je in een kleine organisatie aan een groot maatschappelijk onderwerp: mensen moeten hun werk veilig en gezond kunnen uitvoeren. Je wordt onderdeel van een team van ongeveer 10 collega’s. Binnen dat team werk je nauw samen met een tweede secretaresse. Samen vormen jullie het secretariaat en zijn jullie een belangrijk organisatorisch aanspreekpunt binnen de organisatie. Jullie verdelen de werkzaamheden, houden elkaar op de hoogte en nemen zaken voor elkaar over wanneer dat nodig is. Je krijgt dus veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid, maar hebt tegelijkertijd altijd een directe collega om mee te overleggen en samen zaken te organiseren. De lijnen binnen SSVV zijn kort, de sfeer is informeel en collega’s helpen elkaar wanneer dat nodig is. Tegelijkertijd is SSVV volop in ontwikkeling. Er lopen nieuwe projecten en initiatieven en juist daardoor is er ruimte om mee te denken over hoe zaken slimmer en beter georganiseerd kunnen worden.
Secretaresse in The Hague werkgever: SSVV
Stichting Samenwerken Voor Veiligheid biedt een stimulerende werkomgeving waar je als Secretaresse een cruciale rol speelt in het ondersteunen van een klein, hecht team. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand en goede pensioenregeling, en de mogelijkheid om bij te dragen aan belangrijke maatschappelijke thema's binnen de bouwsector, krijg je volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling. De informele sfeer en korte lijnen zorgen ervoor dat je je snel thuis voelt en dat jouw inzet direct impact heeft op de organisatie.