In één oogopslag
- Taken: Leid en motiveer je team tijdens elke shift voor een geweldige gastenervaring.
- Bedrijf: Burger King, een dynamische werkomgeving met een ondersteunend team.
- Voordelen: Competitief salaris, bonusregeling, vakantiegeld en groeimogelijkheden.
- Overige informatie: Kansen voor carrièreontwikkeling in Nederland en internationaal.
- Waarom deze baan: Maak impact in een snelgroeiende omgeving en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden.
- Kwalificaties: Minimaal 1 jaar ervaring in de horeca en een positieve, gastgerichte houding.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Heb je wat nodig is om elke shift een succes te maken? Bij Burger King draait alles om smaak, snelheid en geweldige service. Onze gasten verwachten meer dan alleen een topkwaliteit Whopper – ze willen een ervaring die vanaf het begin goed aanvoelt. En daar kom jij in beeld.
Als Shift Manager ben je de hartslag van de winkel. Je houdt de energie hoog, motiveert het team en zorgt ervoor dat elke gast met een glimlach vertrekt. Of het nu gaat om de lunchdrukte, een drukke avondshift of het sluiten van de kassa aan het einde van de dag – jij hebt alles onder controle.
Wat bieden wij jou?
- Salaris: van €2505,- tot €3032,- bruto p/m (38 uur), volgens de Nederlandse Horeca CAO
- Extra's: bonusregeling
- 8% vakantietoeslag
- Pensioenregeling
- Reiskostenvergoeding (>10 km)
- Garandeerde uren en roosters die bij jouw levensstijl passen
- Een ondersteunend team dat aanvoelt als familie
- Een dynamische werkomgeving waar geen twee dagen hetzelfde zijn
- Groei mogelijkheden: training, carrièrekansen en erkenning voor je harde werk
Wat ga je doen?
- Je team leiden en motiveren tijdens elke shift
- Beginnen met een korte, duidelijke en energieke teambriefing
- Taken organiseren, de flow in de keuken en op de vloer behouden, en indien nodig bijspringen
- Nieuwe teamleden coachen en trainen zodat zij met jou kunnen groeien
- Alles op koers houden: van kasbeheer tot voorraadbestellingen, en van hygiëne tot veiligheid
- De vraagbaak zijn voor zowel gasten als je team wanneer er vragen zijn
Je zult minstens 80% van je tijd op de vloer doorbrengen – precies waar de actie is.
Wat breng je mee?
- Minimaal 1 jaar ervaring in de horeca, voedselservice of detailhandel
- Een positieve, gastgerichte houding – je weet hoe je mensen gelukkig maakt
- Natuurlijke leiderschapsvaardigheden – je neemt verantwoordelijkheid en weet hoe je een team moet begeleiden
- Bereidheid om in het weekend en op feestdagen te werken
- Een sterke teamgeest met het vermogen om zelfstandig te werken wanneer dat nodig is
- Goede beheersing van het Nederlands en/of Engels
Waarom kiezen voor Burger King met SSP?
Bij SSP Nederland – de trotse exploitant van Burger King – geven we je de ruimte om te groeien en succesvol te zijn. Met operaties in meer dan 40 landen zijn de carrièremogelijkheden eindeloos, zowel in Nederland als in het buitenland. We geloven in diversiteit, inclusie en teamwork. Samen creëren we een inspirerende gemeenschap – voor onze gasten en onze collega's.
Shift Manager Burger King [Arnhem CS] werkgever: SSP Group
Als Shift Manager bij Starbucks in Utrecht CS word je onderdeel van een warm en hecht team dat als een familie aanvoelt. Je krijgt niet alleen een aantrekkelijk salaris en extra voordelen zoals kortingen op producten en gratis koffie, maar ook volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een internationale organisatie. Bij SSP geloven we in diversiteit en inclusie, en bieden we een inspirerende werkomgeving waar jouw inzet wordt beloond en doorgroeimogelijkheden eindeloos zijn.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Shift Manager Burger King [Arnhem CS] kunt binnenhalen
✨Bezoek lokale evenementen
Horeca draait om interactie, dus waarom niet zelf op zoek gaan naar evenementen? Bezoek lokale food festivals, markten of netwerkevenementen in de buurt. Daar ontmoet je mensen die je kunnen introduceren bij SSP Group of je kunnen vertellen over openstaande vacatures.
✨Sluit je aan bij horecagemeenschappen
Zoek online horecagroepen op sociale media of platforms zoals LinkedIn. Deze gemeenschappen zijn goud waard voor tips en zelfs kansen bij bedrijven zoals SSP Group. Deel je ervaringen, stel vragen en bouw relaties op met anderen in de sector.
✨Verken de seizoensgebonden wervingen
De horeca is druk tijdens de seizoenspieken! Houd rekening met drukke periodes zoals de zomer of de feestdagen. Maak een lijst van restaurants en horecagelegenheden en loop binnen, laat je CV achter en vraag naar mogelijke vacatures. Een persoonlijke aanpak werkt vaak beter!
✨Solliciteer direct via onze website
Bij SSP Group hebben we altijd ruimte voor enthousiaste mensen die ons team willen versterken. Check onze website regelmatig voor vacatures en solliciteer direct! Vergeet niet om iets persoonlijks toe te voegen aan je aanvraag, zodat je opvalt in de stapel.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Shift Manager Burger King [Arnhem CS] te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je gastvrijheidservaring!:In de horeca draait alles om gastvrijheid, dus zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief nadrukkelijk je ervaring met klantenservice belicht. Heb je in een restaurant of café gewerkt? Noem specifieke voorbeelden waarin je gasten een geweldige ervaring hebt bezorgd!
Vermeld relevante certificaten:Als je certificaten hebt, zoals een HACCP-diploma of een cursus gastheerschap, vergeet dan niet om deze te vermelden. Dit laat zien dat je serieus bezig bent met je vak en dat je weet wat er komt kijken bij het werken in de horeca.
Verbind je passie met het bedrijf:Wanneer je schrijft over waarom je bij SSP Group wilt werken, probeer dan je persoonlijke passie voor de horeca en gastronomie in je motivatiebrief te verwerken. Laat zien waarom je deze specifieke rol van Shift Manager Burger King [Arnhem CS] zo leuk vindt en waarom dit het perfecte bedrijf voor jou is!
Focus op enthousiast teamwerk:In de horeca zijn teamwork en communicatie cruciaal. Maak in je CV en brief duidelijk dat je goed kunt samenwerken met collega's en hoe je in het verleden in teamverband hebt gewerkt. Dit kan je kansen vergroten, vooral in een fulltime rol!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij SSP Group
✨Tover je menu om tot een presentation
In de horeca is het belangrijk om je kennis over het menu en de bijpassende dranken goed te presenteren. Zorg ervoor dat je kunt vertellen over de ingrediënten, bereidingswijzen en smaken tijdens het interview. Dit laat zien dat je gepassioneerd bent over het vak en dat je voorbereid bent op klantvragen!
✨Oefen je communicatievaardigheden
Communicatie is key in de horeca! Bereid je voor op scenario's waarin je moet uitleggen hoe je met klanten omgaat in verschillende situaties, zoals bij klachten of speciale verzoeken. Denk aan praktijkvoorbeelden die je kunt delen, zodat je kunt aantonen dat je een teamspeler bent en goed kunt multitasken.
✨Ken je cijfers
Als je solliciteert naar een fulltime functie in de horeca, zijn er vaak ook aspecten van budgettering en omzetbeheer bij betrokken. Wees voorbereid op vragen over hoe je met cijfers omgaat en hoe je misschien in het verleden hebt bijgedragen aan het verbeteren van de omzet of het efficiënt maken van de operationele processen.
✨Toon je motivatie voor de sector
Bij een fulltime rol in de horeca willen ze zien dat je echt gemotiveerd bent voor de sector. Deel je passie voor gastvrijheid en klantenservice, en vertel waarom je specifiek bij SSP Group wilt werken. Laat je enthousiasme zien, dat maakt een groot verschil!
