In één oogopslag
- Taken: Leid uitdagende nieuwbouwprojecten en maak impact voor duizenden studenten.
- Bedrijf: De grootste huisvestingsontwikkelaar in de woningcorporatiesector.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, thuiswerkvergoeding, en een persoonlijk opleidingsbudget.
- Overige informatie: Een dynamisch team met veel kansen voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Bouw mee aan de toekomst van studentenhuisvesting en maak echt verschil.
- Kwalificaties: Minimaal hbo-opleiding en 7 jaar relevante ervaring in projectontwikkeling.
Het verwachte salaris ligt tussen 5498 - 7638 € per maand.
Wil jij werken bij de grootste huisvestigingsontwikkelaar binnen de woningcorporatiesector? Wil jij de regie voeren over uitdagende nieuwbouwprojecten en echt het verschil maken voor duizenden studenten? Dit is jouw kans! Wij zoeken een ervaren Projectmanager Nieuwbouw die met ons mee gaat bouwen aan circa 7000 nieuwe woningen. Pak die uitdaging met ons aan!
Bij SSH ga je aan de slag bij de grootste ontwikkelaar binnen de woningcorporatiesector, met een duidelijke en ambitieuze missie: het realiseren van maar liefst 5.000-7000 nieuwe studentenwoningen in het komende jaar. SSH ontwikkelt en investeert in de steden als Utrecht, Rotterdam, Eindhoven, Groningen en ook Zwolle en Tilburg. Dat betekent niet alleen veel nieuwe projecten, maar vooral veel kansen voor jou om impact te maken.
Jij bent degene die ervoor zorgt dat plannen werkelijkheid worden. Jij pakt de verantwoordelijkheid in de uitvoeringsfase en zorgt dat projecten technisch, financieel en organisatorisch tot in de puntjes worden gerealiseerd. Je werkt nauw samen met ontwikkelmanagers en vertaalt plannen naar concrete uitvoering. Jij houdt overzicht, stuurt bij waar nodig en zorgt dat alles samenkomt: van aannemer tot adviseur en van planning tot oplevering. Hier liggen uitdagende projecten op je te wachten waarin jij het verschil maakt tussen een goed plan en een succesvolle realisatie. Je werkt aan toonaangevende grote projecten binnen stedelijk gebied. Dit zijn complexe projecten waarin jij de regie voert in de uitvoering. Denk aan projecten zoals High Five op het Utrecht Science Park (940 studio’s) en besef dat jij aan de volgende generatie van dit soort ontwikkelingen meebouwt.
Als Projectmanager Nieuwbouw ben jij verantwoordelijk voor de technische en uitvoerende kant van nieuwbouw- en herontwikkelingsprojecten. Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en stuurt actief op voortgang, kwaliteit en budget. Je bent een stevige gesprekspartner voor aannemers en weet precies hoe je projecten in goede banen leidt.
Concreet ga je aan de slag met de volgende werkzaamheden:
- (Uit)ontwikkelen en realiseren van nieuwbouw- en herontwikkelingsprojecten in stedelijk gebied;
- Aansturen van aannemers, bouwteams en adviseurs;
- Leidinggeven aan planteams en bouwteams van voorontwerp tot oplevering;
- Sluiten van contracten met aannemers (o.a. bouwteam en UAV-GC);
- Binnen mandaat contracteren van adviseurs en samenwerkingspartners;
- Bewaken van planning, budget en kwaliteit van projecten;
- Meerdere projecten gelijktijdig managen en overzicht behouden;
- Actief bijsturen en optimaliseren gedurende het project;
- Leiden van interne en externe projectoverleggen;
- Nauw samenwerken met de Ontwikkelmanager en technische ondersteuning bieden;
- Betrokken zijn bij de selectie van aannemers en partners;
- Signaleren van kansen, risico’s en verbeteringen binnen projecten.
Jij bent de stabiele factor in complexe projecten. Een sterke persoonlijkheid die structuur brengt, overzicht houdt en precies weet wat er nodig is om projecten succesvol te realiseren. Jij schakelt moeiteloos tussen verschillende partijen en weet hoe je aannemers aanstuurt, gesprekken voert en beslissingen neemt. Met jouw ruime ervaring in nieuwbouw, herontwikkeling en sloop-/nieuwbouwprojecten ben je volledig thuis in de uitvoeringsfase. Je denkt in oplossingen, houdt grip op processen en weet continu bij te sturen waar nodig. Je bent planmatig sterk, werkt gestructureerd en stelt moeiteloos de juiste prioriteiten, zelfs wanneer je meerdere projecten tegelijk runt. Je hebt natuurlijk leiderschap, communiceert helder en weet mensen mee te krijgen in jouw aanpak. Je bent resultaatgericht, maar verliest de kwaliteit en het grotere geheel nooit uit het oog. Daarnaast heb je gevoel voor de doelgroep en begrijp je hoe belangrijk goede, toekomstbestendige studentenhuisvesting is. Kortom: jij bent de onmisbare schakel die ervoor zorgt dat ambitieuze plannen daadwerkelijk worden gerealiseerd.
Verder heb jij:
- Minimaal een afgeronde hbo-opleiding en wo-werk- en denkniveau;
- Minimaal 7 jaar relevante technische werkervaring in projectontwikkeling en realisatie;
- Ervaring met het zelfstandig managen van complexe en multifunctionele projecten;
- Ervaring met het aansturen van aannemers en adviseurs;
- Ervaring met contractvormen zoals UAV-GC en bouwteamconstructies;
- Affiniteit met maatschappelijke doelen en studentenhuisvesting.
Wij bieden:
- Een jaarcontract van 36 uur met de intentie deze te verlengen naar onbepaalde tijd;
- Een bruto maandsalaris tussen € 5.498,- en € 7.638,- op basis van 36 uur per week, conform schaal L van de cao Woondiensten en afhankelijk van opleiding en ervaring. Voor een senior profiel is inschaling in schaal M mogelijk, met een bruto maandsalaris tussen € 5.998,- en € 8.573,-;
- 8% vakantietoeslag;
- Reiskostenvergoeding of mobiliteitskaart;
- 2/3 pensioenopbouw wordt vergoed door de werkgever;
- Laptop en mobiele telefoon;
- Een thuiswerkvergoeding en internetvergoeding;
- Een persoonlijk opleidingsbudget van € 900,- per jaar dat je zelf kan inzetten om je verder te ontwikkelen;
- De personeelsvereniging zorgt ervoor dat er altijd iets te vieren valt!
En misschien wel het belangrijkste: de kans om bij te dragen aan fijn wonen voor duizenden studenten en jongeren in Nederland. De SSH is een woningcorporatie gericht op studenten en richt zich primair op de ontwikkeling van woningen (liefst kamers maar soms ook studio’s) voor zowel studenten in grote steden als Utrecht, Rotterdam, Eindhoven en Groningen. We hebben alle disciplines onder één dak: van acquireren, ontwikkelen en realiseren, tot beheren en exploiteren. Wij zijn kortom een ontwikkelende belegger, maar wel eentje met een maatschappelijke taak en een sociaal karakter. Als Projectmanager Nieuwbouw kom jij te werken bij Acquisitie & Ontwikkeling en ben jij verantwoordelijk voor het realiseren van toekomstbestendige studentenhuisvesting. Jij zorgt dat plannen tot leven komen, stuurt projecten in de uitvoeringsfase en bewaakt de voortgang van begin tot oplevering. Met jouw regie, technische kennis en aansturing maak jij het verschil. Zo draag je direct bij aan de realisatie van projecten die impact maken op het leven van duizenden studenten én op de stad van morgen. De afdeling Acquisitie & Ontwikkeling is een ambitieus en gedreven team dat zich richt op het realiseren van 5.000–7.000 nieuwe studenteneenheden. We ontwikkelen zelf én kopen turnkey aan. Binnen het team heerst een ondernemende sfeer waarin ruimte is voor initiatief, samenwerking en groei.
Projectmanager Nieuwbouw in Utrecht werkgever: Sshxl
Bij SSH bieden we een stimulerende werkomgeving waar je de kans krijgt om processen te verbeteren en bij te dragen aan de digitale transformatie van onze organisatie. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en teamwork, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich kunnen ontplooien in hun rol als Applicatiebeheerder. Daarnaast geniet je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris en een goede werk-privébalans in een dynamische studentenhuisvestingsector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectmanager Nieuwbouw in Utrecht kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Sshxl
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Projectmanager Nieuwbouw. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectmanager Nieuwbouw in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Sshxl:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Sshxl wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Sshxl
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
