Projectleider Klantgedreven in Capelle aan den IJssel

Projectleider Klantgedreven in Capelle aan den IJssel

Capelle aan den IJssel Fulltime 4585 - 7294 € / maand (geschat) Op locatie
S

In één oogopslag

  • Taken: Leid uitdagende infraprojecten en zorg voor succesvolle realisatie binnen elektra- en waterprojecten.
  • Bedrijf: Toonaangevende infrapartner met een focus op energietransitie.
  • Voordelen: Bruto maandsalaris tussen € 4.585 en € 7.294, 38 vrije dagen, en goede pensioenregeling.
  • Overige informatie: Professionele en collegiale werkomgeving met volop ontwikkelmogelijkheden.
  • Waarom deze baan: Werk aan impactvolle projecten en bouw mee aan de infrastructuur van morgen.
  • Kwalificaties: HBO/WO niveau, ervaring in ondergrondse infra, en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 4585 - 7294 € per maand.

Ben jij een natuurlijke leider die overzicht houdt, mensen verbindt en energie krijgt van uitdagende infraprojecten? Dan maken we graag kennis met je.

Voor een toonaangevende infrapartner zoeken wij een Projectleider Klantgedreven. In deze rol ben jij verantwoordelijk voor de succesvolle realisatie van projecten binnen de ondergrondse infrastructuur, met een focus op elektra- en waterprojecten. Dankzij jouw aansturing verlopen projecten veilig, efficiënt en volgens planning, budget en kwaliteitseisen.

Je werkt op het snijvlak van techniek, projectmanagement en stakeholdermanagement. Samen met werkvoorbereiders, uitvoerders, monteurs en onderaannemers zorg je ervoor dat ieder project succesvol wordt opgeleverd en klanten tevreden zijn.

Als Projectleider Klantgedreven ben jij verantwoordelijk voor de complete aansturing van infraprojecten. Je bent verantwoordelijk voor:

  • de voorbereiding, uitvoering en oplevering van projecten
  • het aansturen van werkvoorbereiders, uitvoerders, monteurs en onderaannemers
  • onderhoud van contact met opdrachtgevers, leveranciers en andere stakeholders
  • bewaken van de planning, voortgang, kwaliteit en veiligheid van projecten
  • het projectbudget en sturen op financiële resultaten
  • signaleren van risico's en tijdig bijsturen waar nodig
  • motiveren, begeleiden en ontwikkelen van jouw projectteam
  • bijdragen aan de verdere groei en kwaliteit van de projectorganisatie

Wat neem jij mee? Deze functie past goed bij jou als je:

  • HBO of WO werk- en denkniveau hebt
  • ervaring hebt als projectleider binnen de ondergrondse infra, bijvoorbeeld in gas, water of elektra
  • financieel sterk bent en ervaring hebt met projectbeheersing
  • ervaring hebt met het aansturen van multidisciplinaire projectteams
  • communicatief sterk bent en makkelijk schakelt met verschillende stakeholders
  • oplossingsgericht bent en onder druk het overzicht behoudt
  • leiderschap toont en mensen weet te motiveren en verbinden
  • in het bezit bent van rijbewijs B

Wat maakt deze partner bijzonder? Je komt te werken bij een professionele infrapartner die dagelijks werkt aan de energie- en waterinfrastructuur van Nederland. De organisatie realiseert complexe projecten binnen de ondergrondse infrastructuur en levert daarmee een belangrijke bijdrage aan de energietransitie.

Binnen de organisatie heerst een nuchtere, ondernemende cultuur waarin samenwerken, eigenaarschap en kwaliteit centraal staan. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, korte lijnen en de ruimte om projecten écht naar jouw hand te zetten.

Door de combinatie van uitdagende projecten, betrokken collega's en volop ontwikkelmogelijkheden bouw je niet alleen mee aan de infrastructuur van morgen, maar ook aan je eigen carrière.

Wat kun je verwachten? Veel mensen denken dat je moet inleveren op arbeidsvoorwaarden wanneer je werkt via een tussenpartij. Dat is bij YoungProfs absoluut niet zo! Wij zorgen ervoor dat jouw totale arbeidsvoorwaardenpakket altijd minimaal gelijkwaardig is aan dat van de organisatie waar je aan de slag gaat, en vaak zelfs nog net wat aantrekkelijker. Het salaris is daarom afhankelijk van de organisatie en de specifieke rol waarin je start. Uiteraard communiceren we dit altijd vooraf volledig transparant met je.

Wat je in deze functie in ieder geval van ons krijgt:

  • Een bruto maandsalaris tussen € 4.585 en € 7.294 afhankelijk van kennis en ervaring
  • Direct een vast contract
  • Auto van de zaak
  • 38 vrije dagen per jaar
  • Goede pensioenregeling
  • Volop ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden
  • Werken aan uitdagende projecten binnen de energietransitie
  • Een professionele en collegiale werkomgeving
  • Alle middelen om jouw functie succesvol uit te voeren

Projectleider Klantgedreven in Capelle aan den IJssel werkgever: Spott

Als Process Engineer bij ons in Ter Apelkanaal krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in de transitie naar duurzame energie. We bieden een stimulerende werkomgeving met een hands-on cultuur, waar je direct impact hebt op innovatieve projecten en volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Met een team dat gedreven is door techniek en samenwerking, en de mogelijkheid om betrokken te blijven tot de oplevering van de fabriek in 2028, is dit een unieke kans voor ambitieuze professionals die betekenisvol werk willen verrichten.

S

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Spott

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Projectleider Klantgedreven in Capelle aan den IJssel kunt binnenhalen

✨Bouw Je Netwerk Op Locatie

In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!

✨Registreer Bij Brancheorganisaties

Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.

✨Toon Je Vaardigheden in Projecten

Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!

✨Direct Solliciteren bij Spott

Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Projectleider Klantgedreven. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Klantgedreven in Capelle aan den IJssel te schitteren

Projectmanagement
Leiderschap
Communicatieve vaardigheden
Financieel inzicht
Risicoanalyse
Stakeholdermanagement
Oplossingsgerichtheid

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.

Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.

Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.

Laat je motivatie zien voor de rol bij Spott:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Spott wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Spott

✨Ken de Bouwtechnieken

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.

✨Portfolio van Projecten

Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.

✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving

In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.

✨Teamwork en Communicatie

Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.